Lang Son Koleji'nin kuruluşu, yeni liderlerin atanmasının duyurulması

Lang Son Koleji, Lang Son Pedagoji Koleji, Lang Son Tıp Koleji ve Lang Son Meslek Yüksekokulu'nun birleştirilmesiyle 27 Ağustos 2025 tarihinde resmen kurulmuştur. Lang Son Koleji, Lang Son İl Halk Komitesi yönetiminde faaliyet göstermekte olup, gelecekte Lang Son Üniversitesi'ne dönüşmeye hazırlanan, yüksek kaliteli, çok disiplinli bir eğitim kurumu olmayı hedeflemektedir.

Lang Son eyaletinin liderleri (ortada), Lang Son Koleji'nin yeni yönetimini tebrik etmek için kararlar ve çiçekler sundular. Fotoğraf: Duy Chien,

Konferansta, Lang Son İçişleri Bakanlığı temsilcileri, Lang Son Koleji'nin yeni yönetiminin atanmasına ilişkin Kararları açıkladı. Buna göre, Lang Son Pedagoji Koleji Müdürü Sayın Phung Quy Son (1978 doğumlu, Edebiyat Doktoru, Siyaset Teorisi Son Sınıf Öğrencisi), 23 Eylül 2025 tarihinden itibaren okul müdürlüğü görevi tamamlanana kadar Lang Son Koleji'nden sorumlu Müdür Yardımcısı olarak atandı.

Lang Son Koleji Müdür Yardımcıları şunlardır: Bay Tran Thi Hanh (Lang Son Meslek Yüksekokulu Müdür Yardımcısı), Bay Nguyen Xuan Hung (Lang Son Meslek Yüksekokulu Müdür Yardımcısı), Bayan Trinh Thi Xuan Quynh (Lang Son Tıp Fakültesi Müdürü).

İl Parti Daimi Komitesi Üyesi, Lang Son İl Halk Komitesi Daimi Başkan Yardımcısı Sayın Duong Xuan Huyen, Lang Son Koleji'nin en kısa sürede düzenli ve etkili bir şekilde faaliyete geçmesi ümidiyle görev dağılımı yaptığı bir konuşma yaptı...

Lang Son eyaletinin ileri gelenleri Lang Son Koleji'ni tebrik etmek için çiçek takdim ettiler.

Lang Son Koleji'nin kurulması kararını sunan ve okulun yeni yöneticilerini tebrik etmek amacıyla çiçek veren Lang Son İl Halk Komitesi Daimi Başkan Yardımcısı Duong Xuan Huyen, Lang Son Koleji'nin birleşmeden önce örgütsel yapısının kısa sürede istikrara kavuşturulması, bilim, senkronizasyon ve her fakülte ve bölümün güçlü yönlerinin öne çıkarılması gerektiğini vurgulayarak, 4 temel konuya vurgu yaptı.

Aynı zamanda, yeni organizasyon modeline uygun işletme yönetmelikleri oluşturarak etkili bir yönetim için temel oluşturun. Okulun gelişimini belirleyen temel bir faktör olarak, mesleki yeterliliklere, pedagojik becerilere ve mesleki etiğe sahip bir personel ve öğretim görevlisi ekibi oluşturmaya özen gösterin.

Ayrıca okulun, üç önceki okulun geleneksel güçlü yönlerini öne çıkararak, ilin pratik gereksinimlerini karşılayacak yeni meslekleri genişletirken, dijital dönüşüm, yeşil dönüşüm, yüksek kaliteli mesleki eğitim, yeni meslekler, akıllı meslekler, esnek uyarlanabilirliğe sahip meslekler vb. için temel ekonomik alanlar ve yönelimler ile çok disiplinli ve çok alanlı yönde okulun gelişim stratejisini net bir şekilde tanımlaması gerekmektedir.

Seferber edilen ve atanan kadrolar adına, Lang Son Koleji Müdür Yardımcısı Sayın Phung Quy Son, çaba göstereceğine, sıkı çalışacağına, birlik olacağına ve verilen tüm görevleri iyi bir şekilde tamamlayacağına söz verdi. Lang Son Koleji'ni temiz ve güçlü bir şekilde inşa ederek, Lang Son vatanının daha da müreffeh hale gelmesine katkıda bulunacağız.

Lang Son Eyaleti Halk Komitesi, 23 Eylül'de şu kararları açıkladı: Lang Son Eyalet Kamu Yönetimi Hizmet Merkezi Müdür Yardımcısı Sayın Bui Duc Trung, Eyalet Bilim ve Teknoloji Dairesi Müdür Yardımcısı olarak atandı. Dong Dang-Lang Son Sınır Kapısı Ekonomik Bölgesi Yönetim Kurulu Başkan Yardımcısı Sayın Hoang Khanh Duy, Lang Son Eyalet Sanayi ve Ticaret Dairesi Müdür Yardımcısı olarak atandı.

Kaynak: https://tienphong.vn/thanh-lap-truong-cao-dang-lang-son-cong-bo-bo-nhiem-lanh-dao-moi-post1780446.tpo