Залишилося 7 команд, 4 команди

(NLĐO) - Мета реструктуризації - поступово підвищити ефективність діяльності профспілки міста Хошимін та посилити практичну допомогу членам профспілки та працівникам.

12 березня вдень Федерація профспілок міста Хошимін оголосила та представила рішення про створення та реорганізацію своїх дочірніх підрозділів. Згідно з цими рішеннями, Організаційний відділ та Управління інспекційного відділу були об'єднані з Організаційно-інспекційним відділом; а Департамент політики та правових питань, Департамент пропаганди та Департамент у справах жінок були об'єднані з Департаментом професійних справ Федерації профспілок міста Хошимін.

Федерація профспілок міста Хошимін оголосила про рішення створити Департамент професійних справ Федерації профспілок міста Хошимін.

В очікуванні призначення заступників голів, Постійний комітет Федерації профспілок міста Хошимін призначив пані Ле Тхі Кім Тхуй, віце-президента Федерації профспілок міста Хошимін, відповідальною за Організаційно-інспекційний комітет; пана Фам Чі Тама, віце-президента Федерації профспілок міста Хошимін, відповідальним за професійні питання; пана Фунг Тхай Куанга, віце-президента Федерації профспілок міста Хошимін, відповідальним за фінанси; та пані Ле Тхі Дьєм Нган, заступницю начальника офісу Федерації профспілок міста Хошимін, відповідальною за офіс Федерації профспілок міста Хошимін.

Федерація праці міста Хошимін також вирішила розпустити 12 профспілок низового рівня: Профспілку державних службовців міста Хошимін, Профспілку Департаменту транспорту міста Хошимін, Профспілку Департаменту праці, інвалідів війни та соціальних справ міста Хошимін, Профспілку працівників сектору охорони здоров'я міста Хошимін, Профспілку працівників освіти міста Хошимін, Профспілку текстильної та швейної промисловості міста Хошимін, Профспілку низових підрозділів Міністерства культури, спорту та туризму, Профспілку низових підрозділів Міністерства природних ресурсів та навколишнього середовища, низові підрозділи Міністерства охорони здоров'я, низові підрозділи Міністерства сільського господарства та розвитку сільських районів, Профспілку центральних комерційних підприємств Хошиміна та Профспілку підприємств державної служби та торгівлі міста Хошимін.

З цієї нагоди Федерація праці міста Хошимін також оголосила про рішення створити профспілку партійних організацій міста. Головою профспілки партійних організацій міста було призначено пана Цао Ван Тханга, керівника офісу Федерації праці міста Хошимін.

Федерація праці міста Хошимін також оголосила про створення профспілки Народного комітету міста Хошимін. Головою профспілки державних службовців міста було призначено пана Луонг Туан Аня.

Федерація праці міста Хошимін також оголосила про створення профспілки Народного комітету міста Хошимін.

Виступаючи на конференції, пан Во Кхак Тхай, голова Федерації праці міста Хошимін, зазначив, що створення та реорганізація отримали високу підтримку партійного комітету та Постійного комітету Федерації праці міста Хошимін. З 7 департаментів Федерація праці міста Хошимін тепер має 4 департаменти. Реорганізація спрямована на поступове підвищення ефективності діяльності профспілок міста та посилення практичної опіки над членами профспілок та працівниками. Зокрема, профспілка партійних органів та профспілка Народного комітету міста Хошимін мають велику кількість низових профспілок та велику кількість членів.

«Профспілки низового рівня повинні швидко стабілізуватися та консолідуватися, щоб організувати заходи з нагоди святкування 50-ї річниці національного возз’єднання (30 квітня 1975 року – 30 квітня 2025 року) та Місяця працівників 2025 року...» – наголосив пан Во Кхак Тхай.

Джерело: https://nld.com.vn/cong-doan-tp-hcm-7-ban-con-4-ban-196250312163117782.htm