Зосередьтеся на розвитку людських ресурсів.

Це відкрило великі сподівання для всього сектору освіти , оскільки вперше вчителі опинилися в центрі процесу реформ. Це вважається вирішальним поворотним моментом, що демонструє стратегічне бачення партії щодо турботи про людські ресурси та їх розвитку, що є вирішальним фактором для сталого розвитку країни.

Обід для 5-річного класу в дитячому садку Хонг Гай (район Хонг Гай).

Згідно з резолюцією, буде запроваджено багато спеціальних та видатних пільгових політик для заохочення та мотивації педагогічного персоналу. Зокрема, професійна надбавка для вчителів дошкільних закладів та початкових шкіл буде збільшена щонайменше до 70%, для персоналу – щонайменше до 30%, та до 100% для вчителів, які працюють в особливо складних районах, прикордонних регіонах, на островах та в районах проживання етнічних меншин. Ця політика є не лише визнанням зусиль та внеску педагогічного персоналу, але й чудовим джерелом підтримки, що допомагає їм працювати зі спокійною душею та залишатися відданими справі «виховання майбутніх поколінь».

Вчителька Дуонг Тхі Дуєн з дитячого садка Хонг Гай (район Хонг Гай) поділилася: «Нова пільгова політика дає нам відчуття справжньої цінності. Це не лише матеріальна радість, а й духовне заохочення, яке допомагає вчителям ще більше любити свою професію та впевнено присвятити себе справі освіти».

Церемонія відкриття клубу «Лідери змін» у початковій та середній школі Нам Сон (комуна Ба Че).

Для вчителів, які працюють у віддалених, прикордонних та острівних районах, де умови для навчання досі незадовільні, Резолюція № 71 має особливе значення. Вчитель Ле Тхі Сінь з філії Сон Хай початкової та середньої школи Нам Сон (комуна Ба Че) зворушливо сказав: «Ми віддані нашим учням у високогір’ї не лише через нашу відповідальність, а й через нашу любов до професії. Увага, яку ми отримуємо від партії та держави, є для нас великою мотивацією продовжувати присвячувати себе поширенню знань серед учнів у цих віддалених селах».

На виконання Постанови № 71 від 13 жовтня 2025 року Постійний комітет обласного комітету партії видав конкретну програму дій, яка тісно пов’язана з практичною ситуацією на місцевому рівні. Основна увага цієї програми зосереджена на створенні достатньої за кількістю та якістю команди вчителів та керівного персоналу освіти, яка відповідає необхідним стандартам компетентності.

У плані дій зазначено: забезпечити достатнє кадрове забезпечення навчальних закладів відповідно до встановлених стандартів та оперативно набрати персонал відповідно до щорічно виділених квот до початку нового навчального року, остаточно вирішивши проблему нестачі вчителів. 100% дошкільних та загальноосвітніх навчальних закладів матимуть достатню кількість вчителів та персоналу для задоволення вимог посади; 100% керівного персоналу та вчителів відповідатимуть необхідним стандартам підготовки, а 35% перевищуватимуть ці стандарти.

Окрім розвитку професійного потенціалу, провінція також потребує посилення навчання, направлення основних вчителів на підвищення кваліфікації до високоякісних навчальних закладів як всередині країни, так і за кордоном, а також одночасного відбору та заміни керівного персоналу з обмеженими можливостями та відсутністю довіри. Поряд із цим, необхідно проводити політику залучення висококваліфікованих кадрів до роботи в навчальних закладах, будівництво службового житла та створення сприятливих умов для вчителів у віддалених, прикордонних та острівних районах.

Новаторська політика, викладена в Резолюції № 71, не лише призвела до значних змін у розвитку викладацького складу, але й сприяла покращенню загальної якості освіти, відповідаючи вимогам інтеграції та цифрової трансформації в нову еру. Куангнінь, маючи міцну освітню базу, активно конкретизує Резолюцію № 71 синхронізованими рішеннями, що відповідають практичній ситуації, прагнучи створити висококваліфіковану робочу силу для забезпечення швидкого та сталого розвитку провінції.

Резолюція № 71 – це не лише політика преференційного ставлення, а й тверда відданість партії та держави справі освіти, що підтверджує вирішальну роль вчителів у реформуванні та розвитку країни. Коли вчителів шанують, їхні засоби до існування гарантовані, і вони можуть викладати зі спокійною душею, це міцна основа для стабільного прогресу освіти.

Хоай Мінь

Джерело: https://baoquangninh.vn/cham-lo-phat-trien-nguon-nhan-luc-3383133.html