Новий розділ для непрофесійних сил.

Понад 5000 громадських працівників, які працюють неповний робочий день у Хошиміні, вступають у перехідний період, оскільки їхня діяльність завершується наприкінці травня. За переглядом їхніх записів стоїть історія людей, які багато років присвятили себе цим громадам, а також занепокоєння місцевої влади, яка прагне знайти відповідні механізми та підтримку, щоб ніхто не залишився поза увагою.

Пані Нгуєн Фан Бао Тін (в окулярах), працівниця, що працює неповний робочий день у районі Лай Тхієу, бере участь у заході, пов'язаному з цифровою трансформацією (ФОТО: ТАМ ТРАНГ)

Підтримуючи вас протягом цього перехідного періоду.

Протягом останніх кількох днів у Народному комітеті округу Лай Тхієу посадовці відділу культури постійно переглядали списки та перевіряли справи працівників, що працюють неповний робочий день. Пан Нгуєн Хю Чау, голова Народного комітету округу Лай Тхієу, заявив, що в населеному пункті наразі працює 21 працівник, що працює неповний робочий день. Серед них деякі працюють лише кілька років, тоді як інші пов'язані з місцевістю понад десять років, знайомі з кожним районом та домогосподарством. Керівництво округу усвідомлює, що це не лише питання реорганізації адміністративної структури, а й відповідальність за підтримку цих осіб протягом цього перехідного періоду.

Аналогічно, в окрузі Ан Фу також терміново проводиться перевірка особових справ. За словами пана Фам Фу Нама, голови Народного комітету округу Ан Фу, в окрузі наразі працює 14 непрофесійних співробітників. З них 3 мають право взяти участь у іспиті на посаду державних службовців для продовження своєї роботи. «Ми проактивно прислухаємося до проблем та прагнень кожної людини та розглядаємо кожен випадок окремо, щоб надати належну підтримку. Окрім тих, хто складає іспит, округ також гнучко запроваджує деякі посади в районі», – повідомив пан Нам.

За словами керівників Народного комітету округу Рач Дуа, станом на 1 липня 2025 року до округу було прийнято 42 непрофесійних працівників. На сьогоднішній день 33 особи отримали виплати, тоді як 9 продовжують працювати в партії, Вітчизняному фронті, Народному комітеті та військовому командуванні округу. Пан Нгуєн Фук Хоанг, секретар Партійного комітету округу Рач Дуа, повідомив, що завдяки зустрічам та розуміння їхніх занепокоєнь деякі звернулися з проханням про виплату пенсійних виплат, деякі сподіваються повернутися до роботи у своїх районах, а деякі були запропоновані місцевою владою на посади державних службовців через відповідність необхідним умовам.

У багатьох населених пунктах проводяться збори та церемонії, щоб висловити подяку працівникам, які працюють неповний робочий день, за їхню багаторічну мовчазну відданість на низовому рівні. Округ Суань Хоа організував церемонію вручення рішень про призначення кільком особам та завершення обов'язків 37 працівників, які працюють неповний робочий день. Серед тих, хто виконував свої обов'язки, деякі пропрацювали 22 роки. Місцева влада продовжуватиме доручати відповідним підрозділам та районам надавати підтримку, створювати сприятливі умови та надавати пріоритет працевлаштуванню для цих працівників, які працюють неповний робочий день, після закінчення терміну їхнього терміну. ​​Можливо, всі населені пункти прагнуть протягом цього періоду забезпечити, щоб кожна людина могла рухатися вперед зі спокійною душею після періоду відданої служби.

Гарна підготовка до нової подорожі.

Будучи однією з двох громадських працівників, які працюють неповний робочий день і мають право на працевлаштування на посаду державних службовців згідно з нормативними актами, пані Нгуєн Фан Бао Тін (район Лай Тхієу) обрала інший шлях. Для неї відхід з місцевої громади не означав відмови від прихильності чи любові до роботи, яка супроводжувала її протягом усієї молодості, а просто бажання спробувати свої сили в новому середовищі після понад 10 років відданості. Після закінчення університету Тон Дик Тханг пані Тін повернулася до свого населеного пункту, щоб працювати керівником проектів, а потім обійняла посаду заступника секретаря Молодіжної спілки району. Її молодість пройшла в подорожах до різних житлових районів, щоб поширювати правову інформацію, мобілізувати молодих працівників та організовувати заходи в районі. Коли керівники району дізналися про політику припинення діяльності громадських сил, які працюють неповний робочий день, вони неодноразово зустрічалися з нею та заохочували її продовжувати працювати, оскільки вона відповідала вимогам до працевлаштування. Однак, після довгих роздумів, вона вирішила піти у відставку згідно з Указом 154, щоб шукати нові можливості.

Тим часом, у районі Чань Хіеп, пані Нгуєн Туй Транг (нар. 1989, співробітниця Центру державних адміністративних послуг району) щойно склала іспит з набору державних службовців з великими очікуваннями. Спочатку, почувши новину про припинення діяльності неспеціалізованих сил, вона хвилювалася, що, враховуючи її вік, їй буде важко знайти підходящу роботу після виходу на пенсію. Це занепокоєння поступово розвіялося, коли керівники районів провели індивідуальні зустрічі, пояснили політику, надали рекомендації та заспокоїли співробітників. Завдяки виконанню вимог щодо професійної кваліфікації та стажу роботи, пані Транг взяла участь у процесі набору, щоб продовжити свою роботу на благо народу. Для неї це не просто кар'єрна можливість, а й спосіб продовжити роботу, яка стала частиною її життя на багато років. Одні залишаться, інші підуть далі, але роки відданості та внеску залишаться як спогади та слугуватимуть основою для майбутніх подорожей.

408 осіб, призначених до цифрової трансформації на рівні комуни.

У Хошиміні працює приблизно 5017 осіб, які працюють неповний робочий день. Наприкінці травня Народний комітет Хошиміна опублікував план перегляду, реорганізації та врахування переваг і політики для цих сил. Місто погодилося на принцип виділення 408 осіб з існуючої робочої сили, що працює неповний робочий день, для підтримки розвитку науки , технологій, інновацій та цифрової трансформації в місцевих громадах.

ЕМОЦІЙНИЙ СТАН - TRUC GIANG - CAM NUONG

Джерело: https://www.sggp.org.vn/chang-duong-moi-cua-luc-luong-khong-chuyen-trach-post855335.html