Вищезазначена рекомендація є однією з дев'яти рекомендацій, зібраних на основі думок працівників по всій країні через профспілкові з'їзди всіх рівнів, оголошених Загальною конфедерацією праці В'єтнаму на 13-му з'їзді, що відбувся вранці 2 грудня.

У В'єтнамі 11 офіційних свят, включаючи Новий рік (1 день), Новий рік за місячним календарем (5 днів), День пам'яті королів Хунг (1 день), День возз'єднання та Міжнародний день праці (2 дні), а також Національне свято 2 вересня (2 дні).

За даними В'єтнамської профспілки, кількість вихідних днів у В'єтнамі приблизно на 5-6 днів менша, ніж у середньому по Південно-Східній Азії та світу .

Тому профспілка В'єтнаму рекомендує компетентному органу розглянути можливість додавання 2 вихідних днів до Національного дня (тобто з 2 по 5 вересня щороку), щоб працівники мали можливість відводити своїх дітей до школи.

Куок Кхань 810.jpg
Профспілка В'єтнаму пропонує збільшити кількість святкових днів з нагоди Національного дня до 4 днів. (Ілюстративне фото: Сюань Чінь)

13-й з'їзд профспілки В'єтнаму відбувся з 1 по 3 грудня, у ньому взяли участь 1100 делегатів.

На конгресі делегати обговорять три проривні напрямки: сприяння діалогу та колективним переговорам, зосереджуючись на заробітній платі, преміях, робочому часі, часі відпочинку, а також безпеці та гігієні праці; розвиток членства в профспілках та створення низових профспілок на недержавних підприємствах; та формування команди голів низових профспілок для виконання завдань, особливо на недержавних підприємствах.