| Огляд конференції. Фото: Chinhphu.vn |
Мета конференції – обговорити завдання та рішення для сприяння двозначному економічному зростанню, спрямованому на швидкий та сталий розвиток. Метою на цей рік є досягнення мінімального темпу зростання ВВП у 8%.
На конференції делегати зосередилися на обговоренні змісту питань продовження просування ролі та інвестиційної ефективності державних підприємств для сприяння успішному виконанню завдань соціально-економічного розвитку у 2025 році, сприяння двозначному зростанню, швидкому та сталому розвитку країни. Установам та підприємствам необхідно зосередитися на ключових рішеннях, таких як негайне створення сценарію для прагнення двозначного економічного зростання у 2025 році для всієї країни та кожного населеного пункту; пропонування конкретних, проривних, здійсненних та ефективних завдань і рішень для реалізації цілей, викладених у Резолюції Національних зборів та Уряду.
Продовжувати впроваджувати інновації та надалі сприяти традиційним факторам зростання (інвестиції, споживання, експорт); створювати прориви та активно сприяти новим факторам зростання; зосереджуватися на реструктуризації галузей та сфер; підвищувати продуктивність праці та економічну конкурентоспроможність; максимізувати соціальні ресурси для розвитку та ефективно використовувати ресурси державних підприємств.
У своєму заключному слові на конференції прем'єр-міністр Фам Мінь Чінь наголосив, що ситуація змінюється дуже швидко, тому мислення, методологія та підхід суб'єктів, включаючи державні підприємства, повинні змінитися, щоб бути швидшими, своєчаснішими, гнучкішими та ефективнішими.
Прем'єр-міністр заявив, що сектор державних підприємств володіє активами майже на 4 мільйони мільярдів донгів, володіє капіталом, що становить 20,5% сектору підприємств, генерує прибуток до оподаткування у розмірі 23,9%, що сягає 348,3 трильйона донгів, і сплачує до державного бюджету майже 366 трильйонів донгів. Однак внесок підприємств нерівномірний, зосереджений на низці великих підприємств, таких як Petrovietnam, Viettel..., багато з яких не мають високих показників. Таким чином, володіння великим капіталом, але його неефективне використання, не відповідає очікуванням і не сприяє суттєво зростанню країни.
Прем'єр-міністр сподівається, що державні підприємства зроблять більш вагомий внесок у просування швидкого, але сталого економічного розвитку, допомагаючи країні розпочати новий період, досягаючи двох 100-річних цілей (до 2030 року, 100-річчя заснування партії, та до 2045 року, 100-річчя заснування країни).
Прем'єр-міністр зазначив, що ми повинні змінити наше мислення та способи дій, тому що ресурси походять від мислення, мотивація походить від інновацій; ми повинні дотримуватися реальності, поважати реальність, починати з реальності, сприймати реальність як мірило; думати, щоб мобілізувати сили людей, люди долучаються, тому що люди є центром, суб'єктом розвитку, сила походить від людей, «люди штовхають човен, люди перевертають човен».
Прем'єр-міністр звернувся до підприємств з проханням зробити свій внесок у перегляд, внесення змін та доповнення відкритих інституцій; дослідити та запропонувати механізми й політику, які є «важелями та опорними точками» для максимізації ресурсів, подвоєння та потроєння ресурсів, розвитку проривів, а не стагнації.
Поряд із цим необхідно диверсифікувати ринки, продукти, ланцюги поставок та брати участь у глобальних ланцюгах створення вартості та ланцюгах поставок зі стабільними механізмами. Прем'єр-міністр навів приклад сприяння переговорам та підписання урядових угод щодо торгівлі рисом з іншими країнами для стабілізації виробництва та ресурсів.
| Прем'єр-міністр Фам Мінь Чінь виступає на конференції. Фото: Chinhphu.vn |
Прем'єр-міністр також звернувся до підприємств з проханням активно та проактивно досліджувати та передавати нові технології для підвищення продуктивності праці, зменшення ресурсоємності, збільшення інтелектуального вмісту продуктів і послуг; мати розумне управління; та брати участь у розвитку стратегічної інфраструктури.
Прем'єр-міністр наголосив, що бізнес повинен співпрацювати з усією країною для побудови відкритих інституцій, розумного управління та безперебійної інфраструктури.
Прем'єр-міністр закликав державні підприємства бути справжніми новаторами у шести сферах:
По-перше, новаторство в інноваціях, цифровій трансформації, розвитку та застосуванні науки і технологій відповідно до Резолюції 57 Політбюро.
По-друге, бути піонером у внесенні більш позитивного та ефективного внеску у три стратегічні прориви, особливо інституційні прориви, які є вузьким місцем серед вузьких місць.
По-третє, бути піонером у проривах у зростанні, роблячи практичний та ефективний внесок у швидке, інклюзивне та стале зростання й розвиток країни.
По-четверте, новаторство в розвитку цифрової економіки, зеленої економіки, циркулярної економіки, економіки спільного використання, економіки знань, а також в інвестиціях у дослідження та розробки.
По-п'яте, активно брати на себе ініціативу у впровадженні соціальної політики та соціального забезпечення, забезпечуючи справедливість та прогрес, не залишаючи нікого позаду в процесі розвитку, особливо в програмі соціального житла та ліквідуючи тимчасові та аварійні будинки по всій країні.
По-шосте, бути піонером у створенні товарів та продуктів з в'єтнамськими брендами, брати участь у глобальних ланцюгах поставок та ланцюгах створення вартості, підвищувати цінність національних брендів та позиції країни у провідних світових іграх.
Звідси Прем'єр-міністр звернувся до бізнесу з проханням обміркувати, що він може зробити та який внесок він може зробити в країну; якщо вся країна зросте щонайменше на 8%, бізнес повинен зрости на 8% або більше. Водночас він наголосив, що держава повинна справді творити. Якщо вона хоче творити, вона повинна слухати, враховувати та бути неупередженою. Практичні проблеми, які відображають люди та бізнес, повинні бути синтезовані, а міністерства та галузі повинні вирішувати їх відповідно до своїх функцій, завдань та повноважень. Якщо вони перевищують свої повноваження, вони повинні звітувати перед компетентним органом. Якщо міністерства та галузі не вирішують їх або вирішують їх із запізненням, бізнес повинен звітувати перед Прем'єр-міністром у дусі прозорості та відвертості.
Прем'єр-міністр також звернувся до міністерств та галузей з проханням розробити та впровадити макроекономічну політику для підтримки політичної стабільності, соціального порядку та безпеки, а також макроекономічної стабільності. Зазначивши, що політика має бути відносно стабільною та розробленою відповідно до реальності, Прем'єр-міністр навів приклад Міністерства фінансів, яке ретельно вирішило питання капіталу, пов'язане з BOT, та заявив, що інструменти політики повинні максимально мобілізувати соціальні ресурси, використовувати державні інвестиції для керівництва приватними інвестиціями та сприяти державно-приватному партнерству в дусі, що все може бути зроблено через державно-приватне партнерство, а не лише інфраструктуру.
Прем'єр-міністр звернувся до міністерств, відомств та підприємств з проханням ретельно ознайомитися та рішуче виконати Постанови та Висновки Центрального Комітету, Національних Зборів та Уряду, зокрема Постанову Уряду № 58/NQ-CP від 21 квітня 2023 року про низку ключових політик та рішень для підтримки бізнесу в проактивній адаптації, швидкому відновленні та сталому розвитку до 2025 року, Постанову Національних Зборів № 158/2024/QH15 від 12 листопада 2024 року про план соціально-економічного розвитку на 2025 рік, Постанову Уряду № 01/NQ-CP від 8 січня 2025 року про ключові завдання та рішення щодо реалізації плану соціально-економічного розвитку та кошторису Державного бюджету на 2025 рік, Постанову Уряду № 25/NQ-CP від 5 лютого 2025 року про цільові показники зростання для секторів, галузей та місцевостей для забезпечення досягнення цільового показника. Національний цільовий показник зростання до 2025 року становить 8% або більше.
Крім того, необхідно рішуче та ефективно впроваджувати політику впорядкування та реорганізації апарату відомств та організацій у політичній системі, забезпечуючи якість та прогрес відповідно до вимог; терміново вдосконалювати інституції для функціонування адміністративного апарату від центрального до місцевого рівня в дусі Резолюції № 18-NQ/TW та вказівок Центрального Комітету.
Щодо рекомендацій підприємств щодо внесення змін та доповнень до Закону про управління та використання державного капіталу, інвестованого у виробництво та бізнес на підприємствах (Закон № 69), політики заробітної плати та кадрової роботи, Прем'єр-міністр чітко заявив, що суть внесення змін та доповнень до нормативних актів полягає в тому, щоб враховувати та оцінювати загальну ефективність підприємств, приймати ризики; ставити цілі, а не триматися за руки та показувати, як їх досягти, суб'єкти повинні сприяти інтелекту, динамізму, креативності та нести відповідальність перед законом за свої рішення, якщо вони припускаються помилок, їх буде покарано.
Прем'єр-міністр підтвердив дух врахування думок підприємств на конференції для вдосконалення інституції, створення сприятливих умов для капіталу, інфраструктури та розумного управління, скасування механізмів управління людськими ресурсами, посадовцями тощо для підприємств. Водночас він наголосив, що підприємства повинні сприяти патріотизму та прагненню, сприяти швидкому та сталому розвитку країни; повинні мати далекоглядне бачення, глибоко мислити та робити великі справи з практичним підходом, гнучко, належним чином та ефективно реагувати на ситуацію, що швидко змінюється. У контексті того, що вся країна прискорюється та проривається до досягнення фінішу, підприємства повинні прискорюватися, прориватися та досягати фінішу раніше за інші суб'єкти господарювання.
Джерело: https://www.mpi.gov.vn/portal/Pages/2025-2-27/Hoi-nghi-Thuong-truc-Chinh-phu-lam-viec-voi-DNNN-talbn4s.aspx






Коментар (0)