Компанія зосереджується на спільній підготовці людських ресурсів у ключових секторах, таких як виробництво одягу, машинобудування, електроніка, готельний бізнес, харчова промисловість, будівництво, сільське господарство та медсестринство, щоб задовольнити потреби японського ринку праці. Виходячи з поточної ситуації та потреб, MIF навела такі причини для уточнення деталей цих вакансій:
| Швейна промисловість є привабливою для працівників у Японії. |
Швейна промисловість є однією з сильних сторін В'єтнаму, високо цінується за талант і майстерність її працівників. Японія щорічно імпортує велику кількість одягу, щоб задовольнити внутрішній попит.
Щоб стимулювати вітчизняне виробництво, уряд цієї країни запровадив багато преференційних політик, таких як розширення масштабів виробництва та зниження податків для бізнесу та працівників. Зокрема, вони дуже позитивно ставляться до В'єтнаму.
Машинобудівна галузь відіграє ключову роль в економіці Японії. Робітники працюють у сучасному середовищі, мають доступ до передового обладнання та отримують систематичну технічну підготовку. Також існує багато можливостей працювати з кваліфікованими інженерами для підвищення їхньої кваліфікації.
| Робоче середовище в Японії в рамках технологічного процесу. |
Японська електронна продукція вже давно відома своєю якістю. Наші місцеві партнери щиро нададуть стажерам глибокі знання з електротехніки, проектування схем, експлуатації та обслуговування електронних систем. Ця міцна основа гарантує, що кожна людина буде повністю здатна відповідати вимогам галузі.
Будівельна галузь має високий попит на робочу силу через складність своїх проектів, що вимагає ретельності, наукової експертизи та кваліфікованого виконання робіт. Сучасне обладнання та технології підтримують простіший процес, що добре підходить для старанності та креативності в'єтнамців.
Ресторанна та готельна індустрія Японії процвітає завдяки різноманітним природним ландшафтам, що змінюють пори року, вишуканій культурі та бездоганним стандартам обслуговування. Робота в цій галузі допоможе вам розвинути навички уважного, відданого та професійного обслуговування клієнтів.
Харчова промисловість процвітає завдяки сучасним технологіям та глибокій турботі про безпеку та гігієну харчових продуктів. Суворі стандарти чистоти та якості Японії завжди були еталоном для оцінки багатьох галузей промисловості в усьому світі.
Японське сільське господарство застосовує передові наукові та технологічні досягнення, заощаджуючи час і зусилля. У поєднанні з харчовою промисловістю це створює сталий ланцюжок створення вартості.
Індустрія догляду та догляду задовольняє зростаючий попит на догляд за людьми похилого віку в Японії.
Ці роботи зазвичай виконуються в лікарнях та будинках для людей похилого віку по всій країні. Це створює чудові можливості для В'єтнаму, особливо враховуючи, що Японія вступає в період старіння населення.
| MIF слідкує за тенденціями розвитку професій у Японії, створюючи гарні можливості працевлаштування для молодих працівників. |
MIF застосовує філософію «Якість понад кількість» для навчання персоналу, який потенційно може відповідати вимогам японських компаній. Навчальні курси розроблені з урахуванням високої якості та за участю досвідчених галузевих експертів.
Компанія також гарантує, що стажери пройдуть практичну підготовку в реальних умовах з використанням сучасного технологічного обладнання, щоб забезпечити їм найкращі результати після прибуття до Японії.
| MIF – дружнє та авторитетне навчальне середовище. |
MIF також надає низку послуг підтримки для студентів, включаючи основну підготовку японської мови та консультаційні послуги з питань віз, процедур в'їзду та фінансових питань для тих, хто перебуває у скрутних обставинах.
Завдяки своєму багаторічному досвіду та репутації, MIF допоміг сотням людей знайти гарну роботу, яка відповідає їхнім індивідуальним інтересам та здібностям. Водночас, він зробив позитивний внесок в інтелектуальний розвиток дельти Меконгу, допомагаючи йому поступово вийти за межі концепції «відсталого регіону» з точки зору життя та технологій.
Джерело






Коментар (0)