Відкрити можливості для працівників отримати професійну підготовку та працевлаштування.

З метою створення робочих місць для близько 24 150 працівників до 2025 року, включаючи 1800 експортованих працівників; зниження рівня безробіття в міських районах до приблизно 2,2%, рівня кваліфікованих працівників до приблизно 70%..., Провінційний народний комітет доручив секторам та місцевим органам влади посилити діяльність з підтримки професійного навчання, налагодити зв'язки між підприємствами, надавати консультації та створювати робочі місця для працівників.

Після об'єднання населення провінції Даклак становитиме понад 3,3 мільйона осіб, що означає, що провінція має значне джерело робочої сили та потенційний ринок працевлаштування.

Студенти навчаються ремонту електрообладнання у професійному коледжі Фу Єн .

Керівник Департаменту праці та зайнятості (Департамент внутрішніх справ) Хо Кім Пхат сказав: «З початку року вся провінція створила робочі місця для 31 650 осіб, що дорівнює 56,72% від річного плану. Вже в перші місяці року багато підприємств в економічних зонах та промислових парках провінції мали потребу найняти близько 19 000 некваліфікованих працівників, що відкриває можливості для навчання та працевлаштування працівників. Зокрема, значну частку становлять такі галузі, як електроенергетика - електроніка, текстиль, машинобудування, логістика, переважно некваліфіковані працівники. Після об'єднання територія провінції розширилася, також швидко та оперативно проводилася консультаційна та впроваджувальна робота. Відповідно, провінція посилила рішення для підтримки створення робочих місць, поєднання попиту та пропозиції робочої сили та задоволення потреб підприємств у наймі. Запуск інвестиційних проектів з будівництва та експлуатації інфраструктури високотехнологічного промислового парку, проекту промислового парку Хоа Там; проекту порту Бай Гок корпорацій створює можливості працевлаштування для працівників». Очікується, що після введення в експлуатацію це створить робочі місця для 20 000 місцевих працівників.

«Згідно з вказівками Департаменту, найближчим часом Провінційний центр зайнятості надаватиме інформацію про ринок праці приблизно 1200 одиницям, підприємствам та близько 8000 працівникам. Водночас він зосередиться на створенні робочих місць та підтримці професійного навчання для безробітних, забезпечуючи дотримання нормативних актів», – додав пан Фат.

Директор професійно-технічного коледжу Фу Єн Данг Ван Лай повідомив, що для продовження зв'язку з підприємствами у підготовці висококваліфікованих людських ресурсів для провінції, школа координуватиме свою діяльність з Радою управління економічною зоною, Бізнес-асоціацією, Провінційним центром служби зайнятості тощо для організації семінарів та конференцій з потреб використання робочої сили в усій провінції, щоб мати план навчання, створюючи людські ресурси, які можуть працювати одразу після закінчення навчання.

Тим часом, щоб проактивно створювати можливості працевлаштування для працівників, коледж Дак Лак та Центр зайнятості Дак Лак нещодавно підписали угоду про співпрацю у сфері професійного навчання та створення робочих місць. Співпраця зосереджена на заходах, що підтримують професійне навчання, зарахування, кар'єрне консультування та орієнтацію, поширенні політики щодо зайнятості та професійного навчання, наданні інформації про внутрішні та зовнішні ринки праці, організації консультування та працевлаштування для студентів, які навчаються та закінчили навчання, але є безробітними.

Коледж Дак Лак та Провінційний центр служби зайнятості підписали угоду про співпрацю у сфері професійної підготовки.

Директор Центру зайнятості Дак Лак Ле Хай Лі зазначив, що центр відіграватиме провідну роль у таких заходах, як: ярмарок вакансій, ярмарок вакансій, сесія угод про роботу для 300-500 студентів, що організовуватиметься 2-3 рази на рік. Водночас, щомісяця центр надаватиме інформацію про ринок праці, потреби у наймі, галузі, які «спраглі» людських ресурсів, рівень заробітної плати... щоб школи та студенти могли мати відповідні плани орієнтації.

З метою тісної координації у сфері професійної підготовки та створення робочих місць, найближчим часом провінція продовжуватиме впроваджувати рішення для розвитку ринку праці; досліджувати потреби в робочій силі на різних типах підприємств; збирати інформацію про потреби підприємств у наймі, покращувати якість професійної освіти, зосереджуватися на підготовці висококваліфікованих людських ресурсів, пов'язаних з реструктуризацією робочої сили. Провінційний народний комітет доручає компетентним органам активізувати залучення та просування інвестицій для залучення інвесторів до провінції для реалізації проектів, створення підприємств для створення нових робочих місць для працівників; розвивати та розширювати промислові парки та промислові кластери для залучення підприємств до роботи, щоб допомогти працівникам сільськогосподарського та лісового секторів мати можливість змінити кар'єру, знайти стабільну роботу та роботу з високим рівнем доходу.

Водночас поступово модернізувати інформацію про ринок праці, активно застосовувати інформаційні технології для отримання інформації про попит та пропозицію робочої сили; регулярно отримувати інформацію про найм робочої сили від підрозділів та підприємств і надавати ринкову інформацію, пов'язуючи пропозицію та попит на робочу силу для підрозділів, підприємств та працівників.

Джерело: https://baodaklak.vn/xa-hoi/202508/mo-ra-co-hoi-cho-nguoi-lao-dong-duoc-dao-tao-nghe-co-viec-lam-f5117eb/