Кожна ініціатива, кожен крок вперед

Як підрозділи-члени акціонерної компанії Thai Nguyen Iron and Steel, сталеливарний завод Luu Xa та акціонерна компанія Thai Trung Steel Rolling визнають, що в умовах жорсткої конкуренції та зростання виробничих витрат просування ініціатив та технічних удосконалень є практичним способом підвищення ефективності, зниження витрат та підвищення конкурентоспроможності.

Ініціатива «Система водяного охолодження для ліній сталепрокатного стану» пана Нгуєна Тронга В'єта, співробітника відділу машинобудування та електротехніки (акціонерне товариство Thai Trung Steel Rolling), отримала високу оцінку за свою ефективність.

Щоб подолати обмеження, спричинені віком машин, та знайти сталий шлях розвитку, керівництво сталеливарного заводу Luu Xa зосереджується на розвитку креативного мислення своїх працівників за допомогою технічних інновацій. Тут щороку розробляються десятки інновацій, багато з яких негайно застосовуються у виробництві.

Одна з ініціатив робітника Чрінь Мінь Туана, керівника виробничої групи ливарного цеху, — це «Підвищення тиску гідравлічного компресора для лінії прокатки заготовок», яка отримала високу оцінку та впроваджується на практиці протягом багатьох років. Ця ініціатива допомогла стабілізувати тиск стисненого повітря під час процесу прокатки та подолати проблему раптових перепадів тиску, що спричиняють перебої в роботі лінії прокатки сталевих заготовок.

Пан Туан сказав: «Під час роботи я помітив, що виробнича лінія часто перевантажувалася, що впливало на виробництво. Я дослідив і додав систему резервуарів під тиском, щоб мати змогу одночасно піднімати всі чотири циліндри. Це збільшило потужність і стабілізувало виробничу лінію. Я був дуже радий, коли проєкт було застосовано на практиці...»

Пан Чрінь Мінь Туан, керівник виробничої групи ливарного цеху (сталелитейний завод Луу Ха), представляє свою ініціативу.

Аналогічно, рух за просування ініціатив та технічних удосконалень також активно впроваджується акціонерною компанією Thai Trung Steel Rolling. Згідно з даними, компанія щороку отримує від своїх співробітників від 10 до 15 проектів та ініціатив. З них майже 50% вважаються здійсненними та негайно впроваджуються у виробництво.

Ці ініціативи допомогли компанії скоротити використання сировини, оптимізувати процеси та зменшити споживання енергії, тим самим принісши значні економічні вигоди та вивільнивши робочу силу, а також сприяючи стабільності робочих місць для працівників.

Ініціатива «Система водяного охолодження для ліній сталепрокатного стану» пана Нгуєна Тронга В'єта, співробітника відділу машинобудування та електротехніки (акціонерне товариство Thai Trung Steel Rolling), отримала високу оцінку за свою ефективність. Після впровадження вона подолала недоліки старої системи, які часто спричиняли засмічення, знижували ефективність охолодження, впливали на якість заготовок та збільшували ризик виходу з ладу обладнання. Пан В'єт заявив: «Завдяки цій ініціативі я був нагороджений Сертифікатом інновацій від В'єтнамської сталеливарної корпорації».

Наразі, на цих двох підрозділах, просування технічних інновацій включено до щорічного плану емуляції. Проекти та інновації з високою застосовністю будуть оцінюватися, аналізуватися та впроваджуватися негайно.

Керівництво завжди заохочує та створює всі умови для того, щоб працівники могли розкрити свою креативність, а також має систему негайних винагород для своєчасного визнання та поширення духу креативності серед усіх співробітників та працівників.

Пан Буй Чонг Бак, заступник директора сталеливарного заводу Luu Xa, поділився: «Цього року компанія поставила перед заводом ціль виробити 255 000 тонн сталевих заготовок. Окрім рішень, спрямованих на оптимізацію виробничого процесу, ініціативи та технічні вдосконалення, впроваджені працівниками протягом минулого періоду, сприяли забезпеченню стабільної виробничої лінії, збільшенню потужностей та допомогли заводу виконати свій план за перші шість місяців року».

Пан Нгуєн Дик Лой, заступник директора акціонерного товариства Thai Trung Steel Rolling, зазначив: «Ефективність реалізованих проектів та ініціатив наших співробітників незаперечна. Вони сприяли підвищенню конкурентоспроможності нашої сталевої продукції на ринку».

Застосування технічних інновацій у виробництві не лише приносить практичну економічну цінність, але й демонструє інноваційне мислення та почуття відповідальності працівників у виробництві. Кожен інноваційний проект – це не просто технічне рішення, а й кульмінація інтелекту та духу колективної відданості. Такі працівники, як пан Чрінь Мінь Туан та пан Нгуєн Чонг В'єт, є доказом покоління кваліфікованих, креативних та відданих технічних працівників.

Акціонерна компанія Thai Nguyen Iron and Steel на своїх дочірніх заводах поступово створює робоче середовище, яке заохочує інновації, де кожна ініціатива має можливість бути реалізованою, сприяючи підвищенню продуктивності, якості продукції та конкурентоспроможності на ринку.

Джерело: https://baothainguyen.vn/kinh-te/202507/moi-sang-kien-moi-buoc-tien-7c015f8/