Розширення можливостей жінок брати участь у виборних органах влади.

Захід відбувся в контексті підготовки всієї країни до виборів депутатів 16-го скликання Національних зборів та депутатів Народних рад усіх рівнів на термін 2026-2031 років, з метою забезпечення наукової та практичної основи для покращення частки та якості представництва жінок у виборних органах.

Організація цього семінару ще раз підтверджує роль В'єтнамської жіночої академії та В'єтнамської жіночої спілки у дослідженнях, навчанні та консультаціях з питань політики щодо жінок та гендерної рівності.

Від імені Центрального комітету Спілки жінок В'єтнаму у семінарі взяли участь пані Нгуєн Тхі Тхань Хоа, колишня членка Центрального комітету партії, колишня президентка Спілки жінок В'єтнаму та президентка В'єтнамської асоціації захисту прав дітей; та пані Нгуєн Тхі Тху Хієн, віце-президентка Спілки жінок В'єтнаму.

У семінарі також взяли участь багато міжнародних делегатів та експертів, політиків, зокрема пан Ронан Канніффі, заступник посла посольства Ірландії у В'єтнамі; пані Естреліта Боскович, перший секретар посольства Австралії у В'єтнамі; пані Наомі Кук, радник з питань розвитку посольства Австралії у В'єтнамі; пані Хоанг Тхі Ле Ханг, керівник офісу APHEDA у В'єтнамі; пан Нгуєн Хоанг Май, заступник голови Комітету з соціальних питань Національних зборів ; доктор Данг Нгуєн Ань, колишній віце-президент В'єтнамської академії соціальних наук, а також представники центральних установ, міжнародних організацій, обрані представники, науковці, експерти та представники багатьох навчальних та дослідницьких установ по всій країні.

В'єтнамську жіночу академію представляли доц. д-р Тран Куанг Тьєн – директор Академії, доц. д-р Дуонг Кім Ань – віце-директор Академії, а також представники різних підрозділів, дослідники та викладачі. Участь політиків, дослідників та місцевих практиків сприяла обговоренню з різних точок зору, поєднуючи академічні дослідження з практичним досвідом.

Виступаючи на семінарі, пані Нгуєн Тхі Тху Хієн, віцепрезидентка В'єтнамської спілки жінок, наголосила, що в'єтнамські жінки завжди були важливою силою, роблячи значний внесок у процес розбудови та розвитку країни; забезпечення гендерної рівності є як фундаментальним правом людини, так і умовою сприяння сталому розвитку.

*Товаришка Нгуєн Тхі Тху Хієн – віце-президентка Спілки жінок В'єтнаму – виступила з промовою на семінарі.*

За словами товариша, за останні роки В'єтнам досяг багатьох позитивних результатів у просуванні гендерної рівності в політичній сфері, зокрема відсоток жінок-делегатів у 15-му Національному зібранні перевищив 30%, що є найвищим показником за всю історію. Однак відсоток жінок, які беруть участь у Народних радах на всіх рівнях, ще не досяг встановленого показника, і досі існують відмінності між місцевостями, на які впливають багато факторів, таких як гендерні стереотипи, тягар сімейних обов'язків, а також обмеження в доступі до навчальних програм та розвитку навичок для проведення кампаній.

Віце-президентка Спілки жінок В'єтнаму заявила, що підвищення шансів на обрання кандидаток вимагає комплексного підходу, що поєднує наукові дослідження, міжнародний досвід та в'єтнамську практику. Це також вимагає скоординованих зусиль установ політичної системи, громадських організацій, навчальних закладів та підтримки громади. Результати дослідження, обговорення та рекомендації семінару слугуватимуть важливим орієнтиром для політичних рекомендацій, пропозицій та впровадження заходів, що підтримують участь жінок у виборах на місцевому рівні в майбутньому.

*Пан Ронан Канніффі, заступник посла Ірландії у В'єтнамі, поділився своїми думками на семінарі.*

Виступаючи на семінарі, пан Ронан Канніффі, заступник посла Ірландії у В'єтнамі, підтвердив, що Ірландія завжди розглядала сприяння гендерній рівності та розширення участі жінок у політичному житті як один зі своїх пріоритетів у сфері співробітництва в галузі розвитку. Він також висловив сподівання, що академічні обміни та практичний досвід, отриманий на семінарі, зроблять практичний внесок у розширення можливостей участі жінок у виборних органах влади В'єтнаму в майбутньому.

Тим часом, пані Хоанг Тхі Ле Ханг, голова офісу APHEDA у В'єтнамі, наголосила, що семінар є важливим заходом у серії програм співпраці між APHEDA та в'єтнамськими партнерами для підтримки розбудови потенціалу жінок-кандидатів, просування ініціатив щодо збільшення частки жінок-обраних представників, і тим самим сприяння зміцненню місцевого самоврядування в більш інклюзивному та гендерно чутливому напрямку.

Пані Хоанг Тхі Ле Ханг, голова офісу APHEDA у В'єтнамі, наголосила на бажанні підтримувати та розширювати можливості кандидаток.

У своєму вступному слові на семінарі доц. д-р Тран Куанг Тьєн, директор В'єтнамської жіночої академії, наголосив, що збільшення участі жінок у виборних органах є не лише вимогою політики гендерної рівності, але й сприяє покращенню якості управління та забезпеченню більш повного представництва соціальних груп у процесі розробки політики. Як навчальний та дослідницький заклад, що спеціалізується на гендерних питаннях та розвитку, В'єтнамська жіноча академія впровадила численні програми навчання та розвитку потенціалу для жінок-посадовців та кандидаток, а також проводить політичні дослідження для підтримки вдосконалення правової системи, пов'язаної з гендерною рівністю та розвитком жінок.

Доцент, доктор Тран Куанг Тьєн – директор В'єтнамської жіночої академії, виступив з доповіддю на конференції.

Згідно з програмою, семінар був зосереджений на обговоренні кількох ключових питань, пов'язаних з роллю жінок у політичній системі та рішеннями для збільшення шансів на обрання жінок-кандидаток. Зокрема, професор Данг Нгуєн Ань, колишня віцепрезидентка В'єтнамської академії соціальних наук, проаналізувала роль та голос жінок-представниць Народної ради у підвищенні ефективності місцевого самоврядування, наголосивши на внеску жінок у процес розробки соціальної політики, розвитку громад та просування програм соціального забезпечення.

З практичної точки зору, пані Ву Тхі Кім Ліен, представниця Народної ради міста Хайфон на термін 2021-2026 років, поділилася своїм досвідом процесу балотування на виборах та участі в заходах як обраний представник на місцевому рівні. Вона також запропонувала рішення для підтримки кандидаток від етапів пошуку ресурсів та навчання навичкам до процесу виборчої кампанії. Очікується, що ці практичні поради сприятимуть забезпеченню більш реалістичної перспективи для майбутніх програм навчання та підтримки кандидаток.

Дослідницька група з В'єтнамської жіночої академії також представила доповідь про рішення для підвищення потенціалу жінок-кандидаток на низовому рівні, підкресливши роль навчання лідерським навичкам, тренінгу з політичного спілкування та створення мережі підтримки для жінок, які беруть участь у виборах. Крім того, презентації експертів з інших дослідницьких та навчальних установ були зосереджені на аналізі факторів, що впливають на можливості жінок брати участь у політиці в певних групах, таких як жінки з етнічних меншин або жінки в сільській місцевості, тим самим пропонуючи рішення, що відповідають практичним умовам кожної місцевості.

Важливим аспектом семінару стало обговорення ролі ЗМІ у підвищенні шансів кандидаток на перемогу на виборах. Експерти стверджували, що ЗМІ не лише сприяють підвищенню суспільної обізнаності щодо гендерної рівності, але й допомагають кандидаткам формувати свій імідж, розширювати охоплення виборців та ефективно доносити свої програми дій.

Відкрита дискусія сприяла прямому обміну думками між делегатами, науковцями та представниками організацій з практичних питань, таких як гендерні стереотипи, обмеження у наборі жіночих кадрів та необхідність спеціалізованих навчальних програм для кандидаток. Було внесено багато пропозицій щодо посилення координації між державними органами управління, соціально-політичними організаціями, навчальними закладами та міжнародними організаціями у розробці сталих програм підтримки участі жінок у політиці.

Захід мав великий успіх і, як очікується, забезпечить більш наукову та практичну основу для рішень щодо покращення частки та якості жінок-делегатів у наступному терміні, тим самим сприяючи досягненню мети сприяння гендерній рівності та сталому розвитку у В'єтнамі.

Організаційний комітет заявив, що презентації та рекомендації семінару будуть зібрані та опубліковані у спеціалізованих наукових виданнях, що стане довідковим матеріалом для політиків, навчальних закладів та пов’язаних організацій у процесі впровадження програм, спрямованих на сприяння участі жінок у політиці.

Організація цієї конференції ще раз підтверджує роль В'єтнамської жіночої академії та В'єтнамської жіночої спілки у дослідженнях, навчанні та консультаціях з питань політики щодо жінок та гендерної рівності. Завдяки міжнародній співпраці, науковим дослідженням та професійній підготовці Академія поступово сприяє процесу підвищення лідерських, управлінських та політичних можливостей в'єтнамських жінок.

Очікується, що семінар, який включатиме академічні дискусії, пов'язані з практичним управлінням, забезпечить наукову та практичну основу для рішень щодо збільшення частки та якості жінок-делегатів у наступному терміні, тим самим сприяючи досягненню мети сприяння гендерній рівності та сталому розвитку у В'єтнамі.

Джерело: https://daibieunhandan.vn/nang-cao-co-hoi-tham-gia-cac-co-quan-dan-cu-cua-phu-nu-10406515.html