Департамент внутрішніх справ провінції Лаокай: за перші 6 місяців 2025 року результати інспекції, громадського прийому, боротьби з корупцією, практики ощадного використання та боротьби з марнотратством досягли позитивних результатів.

Департамент внутрішніх справ провінції Лаокай: за перші 6 місяців 2025 року результати інспекції, громадського прийому, боротьби з корупцією, практики ощадного використання та боротьби з марнотратством досягли позитивних результатів.

Протягом перших 6 місяців 2025 року Департамент внутрішніх справ провінції Лаокай синхронно та серйозно розгорнув ключові завдання з інспекції, прийому громадян, врегулювання скарг та доносів, боротьби з корупцією, ощадливою практикою та боротьбою з марнотратством відповідно до вказівок Провінційного партійного комітету та Провінційного народного комітету.

Хоча Департамент не проводить адміністративних чи спеціалізованих перевірок, він активно поширював Закон про інспекції 2022 року та його імплементаційні рекомендації. Було посилено команду з 6 спеціалізованих інспекторів, що забезпечує кваліфікацію, якість та потенціал державної служби.

Щодо прийому громадян, Департамент отримав та опрацював 7 петицій (включаючи 1 скаргу, 3 доноси, 3 рекомендації/відгуки), всі з яких були вирішені відповідно до процедур, оперативно та не створили гарячих точок. Директор Департаменту суворо дотримувався регулярного графіку прийому громадян, що чітко демонструє дух відкритості та відповідальності перед людьми.

 

Прийом громадян у штаб-квартирі ведеться серйозно, забезпечуючи дотримання правил.

Робота з боротьби з корупцією була просунута за допомогою 6 директивних документів. Пропагандистський контент був зосереджений на прозорості активів, доходів та впровадженні кодексу поведінки на державній службі. Протягом періоду жодних корупційних актів чи порушень на державній службі виявлено не було.

Зокрема, Департамент видав програму дій щодо практики ощадливості та боротьби з марнотратством на 2025 рік із практичним змістом: суворе управління бюджетом, ефективне використання державних активів, транспортних засобів та офісів. Посадовці та державні службовці суворо дотримуються норм публічної етики, не використовують своє становище для особистої вигоди, не поширюють неперевірену інформацію в соціальних мережах, а також впроваджують стандарти ввічливої ​​та цивілізованої поведінки з організаціями та громадянами.

Порушення кодексу поведінки оперативно перевіряються, контролюються та вирішуються, що сприяє зміцненню іміджу відданих та професійних державних службовців в очах людей. Марнотратство уникається, а ефективність використання державних ресурсів значно підвищується.

Найближчим часом Департамент продовжуватиме просувати адміністративну реформу, переглядати процедури після злиття, завершувати проект посадових обов'язків, оптимізувати нарахування заробітної плати, пов'язане з покращенням якості команди, прагнучи побудувати сучасну, прозору адміністрацію та ефективно служити людям.

Джерело: https://snv.laocai.gov.vn/tin-tuc-su-kien/so-noi-vu-tinh-lao-cai-cong-tac-thanh-tra-tiep-dan-va-phong-chong-tham-nhung-thuc-hanh-tieu-kiem-1394539