Зелене зростання в бізнесі

Перевірка та обслуговування робочого обладнання централізованої станції очищення стічних вод, промисловий парк Нам Кау Кієн, район Тхуї Нгуєн, Хайфон .

Це також неминуча глобальна тенденція та пріоритетна мета для країн, що розвиваються. Однак, досі існують обмеження в людських ресурсах, доступі до капіталу та політиці підтримки, які заважають багатьом підприємствам справді зосередитися на зеленому зростанні.

Більше ніж будь-коли, уряду, міністерствам, місцевим відділенням і особливо бізнесу необхідно швидко змінити своє мислення та усвідомлення, інвестувати в нові технології, переходити до зеленого виробництва, скорочувати викиди парникових газів та вживати заходів для ефективної реалізації мети зеленого та сталого розвитку в майбутньому.

Неминуча тенденція

Загальною метою економічного розвитку, спрямованого на зелене та стале зростання, є досягнення економічного процвітання, екологічної стійкості та соціальної справедливості. Для В'єтнаму зелене зростання є не лише неминучим вибором, а й можливістю стати країною-першопрохідцем у регіоні, наздоганяючи світові тенденції розвитку.

В'єтнам брав участь у міжнародних угодах щодо глобального контролю забруднення, зміни клімату та захисту довкілля. Уряд В'єтнаму вдосконалює свою правову та політичну системи для підтримки переходу до сталої зеленої економіки, прагнучи досягти нульового рівня забруднення до 2050 року.

Визнаючи важливість зеленого зростання для майбутнього країни, Прем'єр-міністр схвалив Національну стратегію зеленого зростання на період 2021-2030 років з перспективою до 2050 року, спрямовану на сприяння економічній реструктуризації, пов'язаній з інноваціями моделей зростання, підвищення конкурентоспроможності та безпосередній внесок у скорочення викидів парникових газів у напрямку досягнення вуглецево-нейтральної економіки в довгостроковій перспективі.

Більше ніж будь-коли, уряду, міністерствам, місцевим відділенням і особливо бізнесу необхідно швидко змінити своє мислення та усвідомлення, інвестувати в нові технології, переходити до зеленого виробництва, скорочувати викиди парникових газів та вживати заходів для ефективної реалізації мети зеленого та сталого розвитку в майбутньому.

У цьому процесі бізнес-спільнота визначена як ключовий фактор, що відіграє важливу роль, і також вжила багато практичних заходів, що сприяють досягненню мети зеленого зростання, таких як: використання чистої енергії, екологічно чистої сировини; інвестування в сучасні, високотехнологічні виробничі лінії, використання меншого обсягу ресурсів та енергії; мінімізація викидів; застосування екологічних, соціальних та управлінських (ESG) стандартів тощо.

Однак, для бізнесу в процесі впровадження зеленого зростання у В'єтнамі все ще існують фундаментальні «перешкоди». Згідно з опитуванням VCCI, рівень розуміння екологічних норм в'єтнамським бізнесом все ще знаходиться на початковій стадії. Лише 31,8% приватних підприємств чітко розуміють екологічні норми, 44% вітчизняних підприємств та 38% підприємств з прямими іноземними інвестиціями визнають, що вони не повністю дотримуються екологічних норм.

Поточні проблеми обізнаності щодо зеленої економіки у В'єтнамі все ще досить нові. Багато підприємств не усвідомлюють своєї відповідальності перед довкіллям або не мають людських ресурсів, обізнаних з екологічним законодавством, тоді як екологічні норми все ще складні, важкодоступні, а вартість дотримання екологічних норм залишається високою. Хоча є бажання перейти до сталого розвитку, багато підприємств все ще обмежені в технологіях через старе обладнання та виробничі машини; підприємства зупиняються лише на рівні розгляду, не роблячи жодних кроків у напрямку сталого розвитку та зеленого зростання.

Хоча труднощі все ще існують, підприємствам необхідно визначити зелене та стале зростання як неминучий процес суспільства, який необхідно впроваджувати, особливо з огляду на тверді зобов'язання уряду В'єтнаму на Саміті Організації Об'єднаних Націй зі зміни клімату (COP26) 2021 року, коли він вирішив звести викиди вуглецю до нуля до 2050 року.

За словами заступника генерального директора В'єтнамської сталеливарної корпорації (VNSTEEL) Фам Конг Тхао, перехід від традиційних виробничих систем до стійких моделей є важливим для захисту майбутнього довкілля для наступного покоління. Розуміючи, що на сталеливарну промисловість припадає значна кількість викидів _CO2 у навколишнє середовище, VNSTEEL розробила довгострокову стратегію адаптації та реагування з метою мінімізації викидів _CO2 . Наразі 82% сирої сталі системи VNSTEEL виплавляється в електропечах, а 18% - у доменних печах, які виробляються переважно далі, тому викиди VNSTEEL в навколишнє середовище не вищі, ніж у середньому по підприємствах сталеливарної промисловості.

VNSTEEL також поставила собі за мету скоротити викиди вуглецю на 5-10% до 2025 року, зосередившись на оптимізації операцій для зменшення викидів. Щоб значно скоротити викиди та перейти до нульових викидів, VNSTEEL знадобиться серйозний прорив у технологіях, тоді як проблема споживання та викидів підприємства все ще обмежується деяким старим та застарілим обладнанням. Якщо його негайно модернізувати або замінити, це вимагатиме величезних витрат.

Виробництво експортної пряжі на підприємстві 8-3 Textile One Member Co., Ltd.

Рушійна сила сталого розвитку

Заохочення бізнесу до проактивної та активної участі у реагуванні на зміну клімату є одним із головних пріоритетів уряду. Однак наразі, порівняно зі світом, більшість виробничих технологій в'єтнамських підприємств є застарілими та споживають багато енергії. Перехід на нові технології, придатні для зеленої економіки, також є складним завданням через дуже високі інвестиційні витрати.

Тому більшість підприємств змушені погоджуватися на використання старих технологій та дешевих матеріалів для досягнення короткострокових цілей або ж можуть лише «мати достатньо сил» для диверсифікації інвестицій. Але такий підхід не буде ефективним та не має послідовності. Тому, на думку експертів, у короткостроковій перспективі підприємства можуть проактивно брати участь у захисті навколишнього середовища, оптимізуючи виробничі та бізнес-можливості шляхом економії сировини, використання відновлюваних матеріалів, зменшення викидів парникових газів тощо.

Під час процесу впровадження власники бізнесу повинні розглядати це як «революцію», найкращу можливість для бізнесу переосмислити традиційні бізнес-моделі, отримати доступ до нових бізнес-можливостей, сміливо співпрацювати та мобілізувати ресурси для поступової трансформації бізнес-моделей та прагнення до довгострокової ефективності. Повільна трансформація лише призведе до подальшого відставання бізнесу від мети зеленого зростання, яка стає дедалі популярнішою у світі.

Віце-президент В'єтнамської торгово-промислової палати (VCCI), голова В'єтнамської бізнес-ради зі сталого розвитку (VBCSD) Нгуєн Куанг Вінь заявив, що уряд та бізнес-спільнота повинні працювати разом та розділяти бачення і стратегію швидкого, зеленого та сталого розвитку. Уряд повинен мати орієнтири розвитку, що відповідають контексту та умовам В'єтнаму, щоб скористатися міжнародними можливостями, які надає ринок; водночас, розширити доступ бізнесу до капіталу для зеленого зростання, продовжувати розробку та диверсифікацію політики стимулювання бізнесу до інвестування у напрямку використання високих технологій, чистих технологій, низького споживання енергії, низького споживання ресурсів, низького рівня викидів та екологічної безпеки. Зелене зростання та сталий розвиток, безумовно, нелегкі, але принесуть багато «солодких плодів», гідних зусиль бізнесу.

Виступаючи на нещодавньому В'єтнамському економічному форумі (VBF) 2024, прем'єр-міністр Фам Мінь Чінь підтвердив, що зелений та сталий розвиток, пов'язаний з підтримкою макроекономічної стабільності, соціальної справедливості та захисту навколишнього середовища, є головним пріоритетом уряду В'єтнаму. У цьому дусі В'єтнам активно та відповідально бере участь у просуванні зеленого зростання та сталого розвитку через зобов'язання та ініціативи на міжнародних конференціях та форумах.

Уряд В'єтнаму продовжує твердо зобов'язуватися створювати всі сприятливі умови для розвитку бізнесу, включаючи скорочення витрат для підприємств; підвищення прозорості та рівності в доступі до ресурсів; впровадження інновацій в обізнаності, мисленні та діях у сфері зеленого зростання; новаторство у впровадженні конкретних проектів, планів та програм дій, спрямованих на підтримку зеленого зростання, з метою оновлення традиційних рушійних сил зростання тощо.

Однак підприємствам необхідно бути більш активними та проактивними в участі в трансформації моделі зростання з «коричневої» на «зелену»; завжди бути піонерами та інтегруватися в глобальний зелений шлях; а також продовжувати відігравати ключову роль у впровадженні цілей сталого розвитку.

Джерело: https://baolaocai.vn/tang-truong-xanh-trong-doanh-nghiep-post382255.html