Швидкі та рішучі дії Ілона Маска в уряді США частково відображають підхід мільярдера до ведення бізнесу.
«Зроби це спочатку, а помилки виправляй по ходу справи».
Політика масових звільнень на федеральному рівні, яку проводить мільярдер Ілон Маск, викликає дискусії. Хоча Міністерство ефективності уряду США (DOGE) стверджує, що воно спрямоване на неефективні посади, що марнують федеральні кошти, рішення іноді «невдало» ліквідують ключові посади або ті, що стосуються нагальних питань.
Зокрема, Міністерство сільського господарства США колись наказало звільнити посадовців Адміністрації з питань ядерної зброї, а потім поспішно знову прийняти їх на роботу. Адміністрація також помилково звільнила посадовців Міністерства сільського господарства США, відповідальних за реагування на пташиний грип, але потім «спробувала виправити» ситуацію, знову прийнявши їх на роботу.
Міністерство генетики США також скоротило свій бюджет на профілактику Еболи, швидко обробляючи фінансування, пов'язане з Агентством США з міжнародного розвитку (USAID).
«Ми не ідеальні, але коли ми робимо помилки, ми дуже швидко їх виправляємо. Однією з речей, яку ми ненавмисно скасували на короткий час, була профілактика еболи. Усі хотіли запобігти цій хворобі, тому ми негайно відновили профілактику еболи», – цитує The Washington Post слова Маска під час засідання кабінету міністрів з президентом Дональдом Трампом 26 лютого.
Ілон Маск (стоїть ліворуч) виступає на засіданні кабінету міністрів США 26 лютого.
Певним чином, підхід Маска дещо схожий на той, що сприяв успіху SpaceX, провідної приватної аерокосмічної компанії, що належить Маску. Протягом багатьох років SpaceX надавала пріоритет проведенню численних випробувань запусків космічних кораблів. Були й невдачі, коли ракети вибухали через кілька хвилин після запуску, але це був спосіб для компанії вчитися на своїх помилках та вдосконалюватися.
Коли було вперше розроблено перше покоління ракет, Falcon 1, воно зазнало невдачі у своїх перших трьох спробах і лише двічі досягло успіху. Однак, оскільки Falcon 9 працює вже понад 10 років, рівень успіху був майже ідеальним. У січні, після невдалого випробування запуску ракети Starship, SpaceX опублікувала заяву: «Завдяки такому випробуванню успіх приходить з того, чого ми навчимося, і сьогоднішній політ допоможе нам покращити надійність Starship».
Трамп похвалив мільярдера Маска, заявивши: «Будь-кого, хто незадоволений, слід вигнати».
Тим часом генеральний директор Ілон Маск написав у соціальних мережах: «Успіх невизначений, але розвага гарантована». З кожною невдачею Маск стверджував, що це був цінний урок для вдосконалення системи, а подія минулого року, коли роботизована рука відновила ступінь ракетного прискорювача Starship, стала не лише знаковим досягненням для SpaceX, але й для космічної галузі загалом.
Два різних об'єкти
Мільярдер Ілон Маск колись сказав: «Провал — це варіант. Якщо нічого не йде невдачею, значить, у вас недостатньо креативності». Хоча філософія Маска «сміливість зазнати невдачі» у SpaceX високо цінується, її застосування до плану впорядкування федеральної системи США явно суттєво відрізняється за масштабом і характером.
Вплив тепер виходить за рамки несправної ракети; він впливає на робочі місця та доходи сотень тисяч людей, а перебої в наданні послуг також мають значний вплив.
26 лютого Ілон Маск одягнув футболку з написом «Support Technology» (Підтримка технологій).
«Події розвиваються надто швидко та надто інтенсивно. Нам потрібно зробити крок назад і переконатися, що ми робимо все можливе, щоб програми були ефективними, але без непередбачуваних наслідків», – цитує CNN представника-республіканця Ніколь Малліотакіс.
Однак спостерігачі вважають, що якщо мільярдер Ілон Маск продовжить застосовувати той самий стиль управління, який він використовує для своїх компаній, до уряду США, хвиля скорочень робочих місць може продовжитися без жодних ознак уповільнення. Окрім швидких темпів реструктуризації та коригувань, що спостерігаються у SpaceX, підхід Маска до «оптимізації» ще більше підкреслюється скороченням на 80% штату соціального додатку Twitter (тепер перейменованого на X) з моменту захоплення компанії у 2022 році.
Чи можуть американці отримати 20% заощаджень DOGE?
Як керівник вищезгаданих компаній, пан Маск має повноваження впроваджувати бажану ним філософію. Тим часом, поточні події у федеральному уряді виявили розбіжності між законодавчою та виконавчою гілками влади. Крім того, громадськість отримує неоднозначні сигнали щодо справжньої ролі та впливу пана Маска в плані скорочення штатів. З одного боку, Білий дім наполягає, що він не є співробітником DOGE, і оголосив, що Емі Глісон є виконувачем обов'язків директора агентства. З іншого боку, його заяви в соціальних мережах та виступи в ЗМІ свідчать про те, що пан Маск тісно пов'язаний з рішеннями DOGE.
Джерело: https://thanhnien.vn/ti-phu-elon-musk-mang-triet-ly-spacex-vao-doge-ra-sao-185250303124728843.htm






Коментар (0)