Генеральний секретар Ламу: Зробити великий блок національної єдності нескінченним ресурсом

Генеральний секретар закликав до єдності та втілення Резолюції в життя, щоб великий блок національної єдності міг справді стати нескінченним ресурсом для процвітаючого та щасливого В'єтнаму.

Вранці 23 вересня в Ханої урочисто відкрився 1-й з'їзд Партійного комітету Вітчизняного фронту та Центральних масових організацій, термін 2025-2030 років, за участю 346 делегатів, які представляли понад 5000 членів партії, що складають Партійний комітет Вітчизняного фронту та Центральні масові організації.

Генеральний секретар То Лам був присутній на Конгресі та виступив з промовою.

Люди є центром, суб'єктом, метою та рушійною силою інновацій.

Після заслуховування політичної доповіді та коментарів на з'їзді, від імені керівників партії та держави, виступаючи на з'їзді, Генеральний секретар То Лам висловив свою радість участі в першому з'їзді Вітчизняного фронту В'єтнаму після реструктуризації організації та створення Партійного комітету Вітчизняного фронту та Центральних організацій.

Це особлива політична подія: перший з'їзд нової моделі, що представляє великий блок національної єдності в контексті всієї політичної системи, яка рішуче трансформується в дусі Резолюції 18, впорядковуючи організацію та апарат у політичній системі, щоб вона була впорядкованою, діяла ефективно та результативно.

Генеральний секретар наголосив, що Фронт – це народ. Фронт є найширшим місцем зібрання народних мас – робітників, фермерів, жінок, людей похилого віку, молоді, підлітків, дітей, ветеранів; співвітчизників усіх етнічних груп та релігій; інтелектуалів, бізнесменів, митців; та в'єтнамців за кордоном.

Сила Фронту – це сила народу. Традиція Фронту – це солідарність. Єдність для побудови, захисту та розвитку країни; єдність для стабілізації суспільства, покращення життя людей та досягнення великих цілей нації.

Генеральний секретар зазначив, що для початку виборчого періоду 2025-2030 років потрібна: синхронна реструктуризація організації, пов'язана з інноваціями в методах роботи; реструктуризація соціально-економічного простору розвитку шляхом «перебудови країни» через географічний поділ на провінційному та комунальному рівнях з трирівневою моделлю місцевого самоврядування; перехід від «правильного напрямку» до «правильних та достатніх результатів», вимірюваних, перевірених, досягнуті результати не лише відчуваються, але й мають увійти в матеріальне та духовне життя, соціальну діяльність кожної вулиці, хутора, села, кожної родини, кожної окремої людини.

Попереду ми несемо на своїх плечах дві 100-річні цілі нації, в яких дух Проекту Резолюції 14-го Національного з'їзду партії, Проекту Резолюції першого терміну Вітчизняного фронту та Програми дій, обговореної та ухваленої З'їздом, буде «фундаментом» і «червоною ниткою» протягом усього терміну. ​​Основне питання — «які цілі ставити» та «хто це робитиме, скільки, коли це буде завершено, як це буде вимірюватися та якими будуть результати».

Генеральний секретар зазначив, що завданням Конгресу є вивчення, обговорення та дебати у справді демократичний, науковий, об'єктивний та сміливий спосіб для досягнення консенсусу. Необхідно рішуче демонструвати дух критики та самокритики, а також чітко висловлювати точки зору членів партії та партійних осередків, вносячи ідеї до документів, щоб зробити документи Конгресу практичними, здійсненними, конкретними, бойовими та популярними...

Генеральний секретар запропонував послідовно впроваджувати три керівні точки зору: розглядати народ як центр, суб'єкта, мету та рушійну силу інновацій. Кожна резолюція та програма дій повинні відповідати на питання: які практичні переваги для народу, для кожної вразливої ​​групи, для кожної конкретної громади. Поєднання демократії-дисципліни-верховенства права. Розширення демократії на низовому рівні, сприяння соціальному діалогу разом із дисципліною правозастосування, повагою до закону та повагою до відмінностей.

Генеральний секретар То Лам та прем'єр-міністр Фам Мінь Чінь відвідали з'їзд Вітчизняного фронту В'єтнаму та центральні масові організації. (Фото: Тонг Нят/VNA)

Перехід від формальних рухів до суттєвих результатів, заснованих на даних та цифрах; пріоритетність надавати моделям, які можна швидко відтворити за розумними витратами, які мають великий вплив на життя та приносять практичну користь людям.

Генеральний секретар доручив зосередитися на реалізації 6 ключових пунктів: вдосконалення механізму організації та координації: «одне завдання, один координатор, один термін, один результат». Вдосконалення Положення про координацію роботи між 25 партійними організаціями під егідою Партійного комітету Фронту; необхідність чіткої децентралізації та делегування влади; запобігання дублюванню; усунення адміністративізації організації Фронту; збереження принципів функціонування політичної системи, як це передбачено правовими документами, статутом партії та відповідними положеннями.

Зміцнити та розширити великий національний блок солідарності «нікого не залишити позаду». Розробити багаторівневу, багатоканальну представницьку та учасницьку мережу для працівників нового покоління, фермерів, молоді на цифрових платформах, жінок, знедолених верств населення, релігійних та етнічних співвітчизників; сприяти релігійній солідарності; національній солідарності; всі етнічні групи є «дітьми Дракона та Феї», братами та сестрами однієї матері та батька.

Розгорнути «Портал цифрового фронту» для цілодобового прийому петицій; організувати «Місяць прислухання до голосу народу» на всіх рівнях та в усіх регіонах; створити інтерактивну карту проблем засобів до існування людей.

Сприяння цінній рисі В'єтнаму, якої є відсутність релігійних чи етнічних конфліктів, для розвитку потужних блоків солідарності; зміцнення культури толерантності, гармонії та консенсусу, перетворення відмінностей на характеристики та ресурси для національного розвитку.

Турбота про життя людей з 6 ключовими сферами засобів до існування та визначенням основних обов'язків для кожної організації: зайнятість - заробітна плата - безпека праці (Профспілка); зелені сільські засоби до існування - цифрове сільське господарство - ланцюжок створення вартості (Асоціація фермерів); безпека сім'ї - гендерна рівність - запобігання насильству (Жіноча асоціація); молодіжний стартап - цифрові навички - волонтерство в громаді (Молодіжна спілка); вдячність - громадський порядок і дисципліна (ветерани, колишні народні поліцейські).

Створити фонд екстреної допомоги громадам на рівні провінції; запровести пілотний проект страхування ризиків громади для вразливих груп; об’єднати релігії, бізнес та благодійників у прозорий ланцюг соціального забезпечення із соціальними аудитами.

Політичні та громадські організації діють відповідно до правильних критеріїв та цілей, чітко демонструючи репрезентативність, масовість, соціально-гуманістичний, добровільно-демократичний характер; заради благородних цілей нації, країни та народу.

Генеральний секретар зазначив, що метод масової організації діяльності має бути інноваційним – проти «перевернутого конуса» між центральним та низовим рівнями. Спілка молоді та Спілка жінок повинні розширити основу піраміди: кожен індустріальний парк має сильні організації молодіжної спілки та асоціації; кожна школа – це громадський проект зі специфічними продуктами; акцент має бути зміщений на тих, хто навчається, на знання; навчання молодих працівників поза державним сектором, цифрова молодь.

Профспілка повертається до своєї належної функції: регулярного діалогу, предметного колективного обговорення, захисту прав працівників та розбудови профспілкових інституцій на робочих місцях та в житлових районах. Асоціація фермерів об'єднує кооперативи, кластери, переробні підприємства та ринки. Жіночий союз відіграє провідну роль у програмах соціального забезпечення, сімейного щастя та психічного здоров'я.

Асоціація ветеранів та колишніх народних поліцейських є стовпом дисципліни, порядку та запобігання злочинності в громаді. Категорично уникайте формальних рухів, частих зустрічей, гарних звітів, але незначних результатів.

Соціально-політичні організації та спілки є «спільним домом» кожної соціальної групи, що діє відповідно до експертних знань, професії та галузі, завдяки чому вони справді об’єднані, мають сильну ідентичність та є високопрофесійними...

Тримайте «3 поруч», «5 обов'язково», «4 ні»

Генеральний секретар зазначив, що цю політику слід інституціоналізувати як обов'язковий процес: люди знають – люди обговорюють – люди роблять – люди перевіряють – люди контролюють – люди отримують користь; Встановити набір критеріїв «3 громадськість – 3 нагляд»: оприлюднення цілей – ресурси – прогрес; нагляд з боку народу – фронт – преса.

Генеральний секретар То Лам, прем'єр-міністр Фам Мінь Чінь та делегати, присутні на Конгресі. (Фото: Тонг Нят/VNA)

Кожна програма соціального забезпечення має термін виконання, стандарти результатів та індекс впливу; наприкінці кожного кварталу вона має бути публічно оцінена та отримати думки бенефіціарів за участю представників працівників, бізнесу, влади, Вітчизняного фронту та профспілок.

Застосуйте формулу 3 Легко - 3 Зрозуміло - 3 Виміряйте: Легко зрозуміти - Легко запам'ятати - Легко виконати; Чіткі цілі - Чіткі обов'язки - Чіткі терміни; Вимірюйте внески - Вимірюйте результати - Вимірюйте вплив. Кожна організація-член реєструє «один великий результат щокварталу», «два прориви щороку»; публічно на електронній дошці відстеження.

Посилюйте інспекції, нагляд, суворі винагороди та дисципліну; не виправдовуйтеся, не уникайте конфліктів і не женіться за досягненнями.

Щоб втілити вищезазначені 6 напрямків у життя, Генеральний секретар підтвердив, що роль Постійного комітету, партійних комітетів усіх рівнів та кожного члена партії є вирішальною.

Постійний комітет партійного комітету Вітчизняного фронту повинен бути справді зразковим, наважуватися думати, наважуватися діяти, наважуватися брати на себе відповідальність; обирати правильні прориви, правильних людей, правильні робочі місця; налагодити безперебійний механізм координації від центрального до низового рівня; прагнути виконати 6 ключових пунктів протягом перших 6 місяців терміну.

Партійні комітети всіх рівнів керують та створюють умови для належного виконання Фронтом та масовими організаціями своїх функцій без бюрократії; ставлять чіткі завдання, прозоро розподіляють ресурси, усувають перешкоди для низових організацій; та періодично ведуть діалог з людьми.

Члени партії, які працюють у системі Фронту та масових організацій, повинні бути ядром, підтримуючи «3 близькість»: близькість до народу, близькість до низових кіл, близькість до цифрового простору; «5 обов’язків»: обов’язок слухати, обов’язок вести діалог, обов’язок бути взірцем для наслідування, обов’язок брати на себе відповідальність, обов’язок звітувати про результати; «4 «ні»: жодних формальностей, жодного ухилення, жодних ухилень, жодної неправомірної діяльності.

Генеральний секретар запропонував Конгресу ретельно та ґрунтовно обговорити питання. Затверджувати лише ті цілі, які, як ми впевнені, можна досягти, і досягти їх належним чином. Цілі мають бути нечисленними, але чіткими, вимірюваними та всеохоплюючими.

Резолюція партійного комітету Вітчизняного фронту та центральних організацій не є копією проекту Резолюції 14-го з'їзду; вона повинна мати ідентичність Фронту, бути специфічною для великого блоку національної єдності, легкою для запам'ятовування - легкою для виконання - легкою для перевірки. Не дозволяйте Резолюції "гарно виглядати на папері"; кожен знатиме, що робити завтра, наступного тижня, наступного кварталу.

Генеральний секретар То Лам та інші лідери партії та штату, а також колишні лідери присутні на з'їзді. (Фото: Тонг Нят/VNA)

Генеральний секретар запропонував Конгресу розглянути та вирішити деякі етапи впровадження на ранній стадії: протягом 3 місяців після Конгресу: завершити організацію, видати План впровадження для 3 Консистенцій, запустити «Портал цифрового фронту», обрати для кожної провінції/міста 1 пілотну модель соціального діалогу та 1 пілотну модель безпеки громади.

Протягом 6 місяців після Конгресу: одночасно організувати «Місяць прислухання до голосу народу» на всіх рівнях, в організаціях та профспілках під фронтом; використовувати цифрові карти з питань засобів до існування людей; покласти край ситуації «перевернутого конуса» в Молодіжній спілці та Жіночій спілці шляхом розширення бази в промислових парках, пансіонатах та нових сільських районах.

Протягом 1 року: незалежно оцінити індекс соціальної довіри провінції; оголосити результати безпеки громади; відтворити модель соціального діалогу, якщо критерії виконано.

Генеральний секретар наголосив, що захист ідеологічної основи партії, зміцнення довіри народу, збереження культурної ідентичності, сприяння творчості та людяності – це м’які, але надзвичайно міцні лінії захисту нації. Фронт – це місце, де сплітається сполучна нитка між партією, державою та народом; це місце, де правильна політика перетворюється на правильні дії та правильні результати.

Генеральний секретар сподівається, що протягом цього терміну ми побачимо чіткі зміни на низовому рівні: менше зустрічей; більше роботи та дій; менше гасел, більше результатів; менше процедур, більше посмішок від людей.

З таким настроєм Генеральний секретар закликав до єдності, рішучих, дисциплінованих та творчих дій, втілення Резолюції в реальність, перетворення очікувань на досягнення, щоб великий блок національної єдності був справді нескінченним ресурсом для процвітаючого та щасливого В'єтнаму, рішуче рухаючись до двох 100-річних цілей, поставлених Партією та очікуваних народом.

(TTXVN/В'єтнам+)

Джерело: https://www.vietnamplus.vn/tong-bi-thu-to-lam-de-khoi-dai-doan-ket-toan-dan-toc-la-nguon-luc-vo-tan-post1063426.vnp