(NLĐO) - Департамент природних ресурсів та навколишнього середовища міста Хошимін було створено шляхом об'єднання Департаменту природних ресурсів та навколишнього середовища та Департаменту сільського господарства та розвитку сільських районів.
3 березня вдень Департамент природних ресурсів та навколишнього середовища міста Хошимін провів церемонію оголошення рішення про створення Департаменту природних ресурсів та навколишнього середовища та кадрових рішень, прийнятих після об'єднання.
Департамент природних ресурсів та навколишнього середовища було створено шляхом об'єднання Департаменту природних ресурсів та навколишнього середовища та Департаменту сільського господарства та розвитку сільських районів.
Рада директорів Департаменту природних ресурсів та навколишнього середовища міста Хошимін складається з директора та семи заступників директора.
Директором Департаменту природних ресурсів та навколишнього середовища є пан Нгуєн Тоан Тханг; сім заступників директора: пані Нгуєн Тхі Тхань Мі, пан Нгуєн Мінь Нхут, пан Хуінь Ван Тхань, пан Во Трунг Трук, пан Нгуен Сюан Хоанг, пан Нгуен Хуу Хоай Фу та пан Дуонг Дук Чонг.
За словами Нгуєна Тоана Тханга, директора Департаменту природних ресурсів та навколишнього середовища, після об'єднання було створено державне управлінське агентство з організаційною структурою, що складається з 13 спеціалізованих департаментів, 7 адміністративних одиниць та 12 дочірніх підрозділів державної служби.
Відповідно, порівняно з періодом до об'єднання, кількість департаментів/відділів зменшилася з 17 (включаючи 11 департаментів Департаменту природних ресурсів та навколишнього середовища та 6 департаментів Департаменту сільського господарства та розвитку сільських районів) до 13 департаментів.
Пан Нгуєн Тоан Тханг представив рішення про призначення керівників спеціалізованих відділів.
Хоча кількість адміністративних одиниць залишилася на рівні 7, кількість одиниць державної служби зменшилася з 16 (9 одиниць Департаменту природних ресурсів та навколишнього середовища та 7 одиниць Департаменту сільського господарства та розвитку сільських районів) до 12 одиниць державної служби.
За словами пана Тханга, що стосується штатного розкладу, загальна кількість посадовців, державних службовців та працівників Департаменту природних ресурсів та навколишнього середовища зменшилася з 2863 до 2529 осіб, що становить зменшення на 334 особи.
З них 286 посадовців з Департаменту сільського господарства та розвитку сільських районів було переведено до народних комітетів районів, повітів, міста Тху Дик, Департаменту промисловості та торгівлі, Правління Високотехнологічної сільськогосподарської зони та Правління Високотехнологічної зони.
Директор Департаменту природних ресурсів та навколишнього середовища міста Хошимін вважає, що для безперебійного та ефективного функціонування нової системи кожен посадовець повинен мати гнучке мислення та пріоритезувати колективні інтереси над особистими.
Директор Департаменту природних ресурсів та навколишнього середовища наголосив, що впорядкування організаційної структури не лише допомагає зменшити дублювання функцій та обов'язків, але й покращує управлінську та операційну ефективність, створюючи єдність в управлінні природними ресурсами, навколишнім середовищем та розвитком сільських районів.
За словами пана Тханга, це злиття викликало значне занепокоєння. Зміни в організаційній структурі, завданнях та посадах можуть залишити багатьох збентеженими та незнайомими.
«Однак, я сподіваюся, що кожен може сприйняти цю зміну позитивно. Це можливість навчатися, розвиватися та робити більший внесок у сталий розвиток міста», – наголосив пан Тханг.
Джерело: https://nld.com.vn/tp-hcm-thanh-lap-so-tai-nguyen-moi-truong-giam-4-phong-196250303185510383.htm







Коментар (0)