Проект передбачає, що керівник лікувально-профілактичного закладу приймає рішення про організацію змінності та понаднормової роботи; у разі нестачі людських ресурсів – організовувати цілодобове чергування.
Доплата за цілодобове чергування: 325 000 донгів/сеанс для спеціального класу I; 255 000 донгів для класу II та пов'язаних судово-медичних та криміналістично-технічних підрозділів; 185 000 донгів для інших установ та амбулаторної невідкладної допомоги; 70 000 донгів для комунальних медичних пунктів та аналогічних підрозділів.
Допомога резидентам на амбулаторне лікування становить 160 000, 125 000, 90 000, 35 000 донгів за сеанс.
Цілодобово чергуючі співробітники отримують харчування у розмірі 40 000 донгів за зміну; їм надається 1 вихідний (у будні, свята) або 2 вихідних (свята, Tet). Понаднормові та нічні зміни оплачуються відповідно до трудового законодавства.
Джерело: https://nhandan.vn/ video -de-xuat-tang-phu-cap-dac-thu-cho-cong-chuc-vien-chuc-y-te-post913869.html
Коментар (0)