ریٹائرمنٹ کی عمر تک پہنچنے پر زیادہ سے زیادہ پنشن حاصل کرنے کے 2 طریقے لیکن سماجی بیمہ کی ادائیگی کے کافی سال نہیں۔

(ڈین ٹرائی) - جب ریٹائرمنٹ کی عمر کو پہنچتے ہیں اور کارکنوں نے مرد کارکنوں کے لیے 35 سال اور خواتین کارکنوں کے لیے 30 سال تک سماجی بیمہ میں حصہ نہیں لیا ہوتا، تو زیادہ سے زیادہ پنشن حاصل کرنے کے 2 طریقے ہیں۔

2 cách để có lương hưu tối đa khi đủ tuổi hưu mà chưa đủ năm đóng BHXH - 1 — ہو چی منہ سٹی میں لوگ پنشن وصول کرتے ہیں (مثال: ہو چی منہ سٹی سوشل انشورنس)۔

مسٹر نگوین سن کی ریٹائرمنٹ کی عمر ہے اور اس نے 33 سال کے لیے سوشل انشورنس کی ادائیگی کی ہے۔ وہ سماجی بیمہ کی ادائیگی کے لیے استعمال ہونے والی اوسط تنخواہ کے 75% کی زیادہ سے زیادہ پنشن کی سطح تک پہنچنے کے لیے مزید 2 سال تک کام کرنا اور سماجی بیمہ کی ادائیگی جاری رکھنا چاہتا ہے۔

مسٹر بیٹا نہیں جانتے کہ اگر وہ ریٹائرمنٹ کی عمر تک پہنچنے کے بعد مزید 2 سال کام کرتے ہیں تو وہ زیادہ سے زیادہ پنشن حاصل کرنے کے لیے سوشل انشورنس ادا کر سکتے ہیں۔

مسٹر سون کو جواب دیتے ہوئے، ویتنام سوشل سیکورٹی نے کہا کہ ملازمین کی ماہانہ پنشن کی سطح کو سماجی بیمہ کے 2014 کے قانون کی شق 2، آرٹیکل 56 میں منظم کیا گیا ہے۔

اس کے مطابق، 2022 کے بعد سے ریٹائر ہونے والے مرد کارکنوں کے لیے، ماہانہ پنشن کا حساب اوسط ماہانہ تنخواہ کے 45% کے حساب سے کیا جاتا ہے جو 20 سال کی سماجی بیمہ کی شراکت کے مساوی سماجی بیمہ شراکت کے ساتھ ہوتا ہے۔

2018 کے بعد سے ریٹائر ہونے والی خواتین ملازمین کے لیے، ماہانہ پنشن کا حساب اوسط ماہانہ تنخواہ کے 45% پر کیا جاتا ہے جو 15 سال کی سماجی بیمہ کی شراکتوں کے مساوی سماجی بیمہ شراکت کے ساتھ ہوتا ہے۔

اس کے بعد، سماجی بیمہ کی ادائیگی کے ہر اضافی سال کے لیے، ملازم کو اضافی 2% کا حساب لگایا جائے گا۔ زیادہ سے زیادہ فائدہ 75٪ ہے۔

اس طرح، 75% کی زیادہ سے زیادہ پنشن کی شرح کو حاصل کرنے کے لیے، مرد کارکنوں کو ریٹائرمنٹ کی عمر تک پہنچنا اور 35 سال کی سماجی بیمہ کی شراکت ہونی چاہیے۔

مسٹر سن کے معاملے میں، جب وہ ریٹائرمنٹ کی عمر کو پہنچ جائے گا، تو اس نے 33 سال کے لیے سوشل انشورنس کی ادائیگی کی ہوگی، اور زیادہ سے زیادہ پنشن کی سطح تک پہنچنے کے لیے اسے 2 سال کے لیے سوشل انشورنس ادا کرنے کی ضرورت ہوگی۔

ویتنام سوشل سیکورٹی کے مطابق، اگر مسٹر سن نے پنشن کی درخواست کرنے کے طریقہ کار کو مکمل نہیں کیا ہے، اور آجر کو اب بھی اسے ملازمت دینے کی ضرورت ہے اور وہ اس کے ساتھ مزدوری کے معاہدے پر دستخط کرتا رہتا ہے، تو وہ اب بھی لازمی سماجی بیمہ کے تابع ہے۔

اس صورت میں، مسٹر سون مزید 2 سال تک لازمی سماجی بیمہ میں حصہ لینا جاری رکھتا ہے اور پھر ریٹائرمنٹ کے طریقہ کار کو مکمل کرتا ہے اور پنشن کے فوائد حاصل کرتا ہے، تب وہ زیادہ سے زیادہ 75% پنشن حاصل کرنے کا اہل ہے۔

دوسرا، اگر مسٹر بیٹا کام کرنا جاری نہیں رکھتا ہے، یا لازمی سماجی بیمہ کے تابع نہیں ہے، تو وہ مزید 2 سال تک رضاکارانہ سماجی بیمہ میں حصہ لینا جاری رکھ سکتا ہے۔ اس وقت کو سوشل انشورنس کی شرکت کے کل وقت میں بھی شمار کیا جاتا ہے تاکہ مسٹر سن کے ریٹائرمنٹ کے بعد پنشن کی زیادہ سے زیادہ سطح کا حساب لگایا جا سکے۔

ماخذ: https://dantri.com.vn/an-sinh/2-cach-de-co-luong-huu-toi-da-khi-du-tuoi-huu-ma-chua-du-nam-dong-bhxh-20241024143643368.htm