عالمی شہریت اور ثقافتی سفارت کاری

کوئی زبان یا ثقافتی رکاوٹیں نہیں۔

عالمی شہریت وہ مسئلہ ہے جسے پروفیسر فام ٹاٹ ڈونگ، ویتنام ایسوسی ایشن فار پروموٹنگ ایجوکیشن نے اپنے مضمون میں "ویتنامی ثقافت پر خاکہ کے 80 سال، ترقی کی اصل اور محرک قوت" کے موضوع پر اٹھایا ہے۔ پروفیسر ڈونگ کے مطابق، عالمگیریت کا بہاؤ ایک ملک سے دوسرے ملک میں بہت سی مختلف اقدار لے کر جاتا ہے، جس سے ایک ایسی دنیا بنتی ہے جو پہلے سے بتدریج چاپلوسی ہوتی ہے۔ کاروبار، خدمات، سائنس، تعلیم... کے شعبوں میں بہت سی اقدار قومی سرحدوں کے پار پھیلی ہوئی ہیں، جس کی وجہ سے ممالک آہستہ آہستہ کھانے، فیشن ، تفریح، تفریح اور تعلیم میں مماثلت رکھتے ہیں۔ "پھر شاید ملٹی نیشنل کمپنیوں کے قیام سے، لوگ عالمی شہریوں کے ماڈل کا ابھرتے ہوئے دیکھیں"، پروفیسر ڈونگ نے اپنی رائے بیان کی۔

پروفیسر ڈونگ کے مطابق، عالمی شہریوں کو ایسے لوگوں کے طور پر سمجھا جاتا ہے جو بہت سے مختلف ممالک میں رہتے ہیں اور کام کرتے ہیں، ایک یا ایک سے زیادہ قومیتیں ہو سکتی ہیں، اور اس وجہ سے، وہ اپنی شخصیت میں بہت سے ثقافتی رنگ لے کر آتے ہیں، اس کے علاوہ وہ جہاں پیدا ہوئے تھے اور اپنے گھر کہتے ہیں۔

80 năm Đề cương về Văn hóa Việt Nam:Công dân toàn cầu và ngoại giao văn hóa - Ảnh 1. — آرٹسٹ Ngo Hong Quang (بائیں) ایک "عالمی شہری" ہے اور وہ بھی ہے جو ویتنامی لوک موسیقی کو بین الاقوامی سامعین تک پہنچاتا ہے۔

مسٹر ڈونگ کے مطابق: "عالمی شہری وہ لوگ ہیں جو زبان، ثقافت اور ملازمت کی رکاوٹوں کے بغیر دنیا میں جاتے ہیں۔ وہ دوسرے لوگوں کی ثقافت کا احترام کرتے ہیں، دوسرے ممالک کے قوانین کو قبول کرتے ہیں اور ثقافت، رسم و رواج اور عادات کے لحاظ سے دوسروں کے ساتھ رہتے ہیں، جو ان کے لیے ایک ضروری معیار ہے۔ وقت کے ساتھ ساتھ، عالمی شہری بننے والوں کی تعداد میں اضافہ ہوتا جائے گا۔"

عالمی شہریوں کے تصور کو ویتنامی ثقافت کے خاکہ کے نقطہ نظر سے دیکھتے ہوئے، مسٹر ڈونگ نے تجزیہ کیا: "قومی، سائنسی اور مقبول کردار کے ساتھ ثقافت معاشرے کی ترقی کے لیے انتہائی بنیادی اہمیت رکھتی ہے۔ یہ ثقافت ظاہر کرتی ہے کہ یہ ہمارے لوگوں، ہمارے ملک کی طاقت کا سرچشمہ ہے، اور ہمارے ملک کو ایک جدید معاشرے میں داخل کرنے کے لیے ترقی کی محرک ہے۔ نئے حالات میں ثقافت کو مکمل کرنے کے لیے بہت سی نئی اقدار کو شامل کرنے کی ضرورت ہے۔

لہذا، زیادہ سے زیادہ عالمی شہری رکھنے کے لیے، مسٹر ڈونگ نے کہا: "ویتنام کے لیے جدید دنیا میں مؤثر طریقے سے ضم ہونے، طاقتور قوموں کے ساتھ کندھے سے کندھا ملا کر کھڑے ہونے، اور ایک عالمی گھر میں تمام لوگوں کے ساتھ امن کے ساتھ رہنے کے لیے سب سے اہم شرط جدید ثقافت ہے جس کی ہمیں تعمیر اور آبیاری کرنے کی ضرورت ہے۔"

عوام کی سفارت کاری، ثقافتی سفارت کاری...

نیشنل انسٹی ٹیوٹ آف کلچر اینڈ آرٹس ڈاکٹر بوئی نگوین باؤ نے کہا کہ غیر مادی طاقت کے لحاظ سے، ویتنام نرم طاقت کے وسائل کو زیادہ سے زیادہ استعمال کر سکتا ہے جیسا کہ جوزف نی نے ذکر کیا ہے، بشمول ثقافت، سیاسی اقدار اور ملکی اور غیر ملکی پالیسیوں کی کشش... ڈاکٹر باؤ نے یہ بھی کہا: "ویتنام کو عوامی طاقت کے ذریعے عوامی طاقت کے پیغام کو پھیلانے کی ضرورت ہے۔ سفارت کاری، ثقافتی سفارت کاری... وقار، کشش، سیاحوں، بین الاقوامی طلباء، تارکین وطن کو اپنی طرف متوجہ کرنا، ٹکنالوجی میں پیش قدمی اور 4.0 صنعتی انقلاب افریقہ میں آنے والے ویتنام کے لوگ اپنے ساتھ وسائل کے استحصال یا قرضوں کے جال نہیں لے کر آتے ہیں جو کہ ویتنام کی ٹیلی کمیونیکیشن اور زرعی ترقی کے حوالے سے کوئی کم خطرہ پیدا نہیں کرتے۔ حملہ"

اس کے علاوہ، مسٹر باؤ نے "ترچھی" ثقافتی سفارت کاری کی کہانیوں کا بھی حوالہ دیا۔ مثال کے طور پر، بیرون ملک کسی تھیٹر فیسٹیول میں ڈرامے کو لانا لیکن اسکرپٹ کا انتخاب کرنا جو ویتنام سے نہ ہو۔ غیر ملکی رنگوں کے ساتھ یہ کہانی، اگرچہ اچھی طرح سے اسٹیج کی گئی ہے، ویتنام کی تصویر کو فروغ دینے میں مدد نہیں کرتی ہے۔ ڈاکٹر باؤ نے کہا: "یہ ضروری ہے کہ بیرون ملک ویتنامی فلم فیسٹیول جیسے پروگراموں کو پیمانے، وقت، مقصد اور مواد کے لحاظ سے معیاری بنایا جائے۔ اشاعت، ترجمہ، ادب، روایتی فنون، تھیٹر، فلموں کی مشترکہ پروڈکشن میں تعاون کو مضبوط بنانے، اور ویتنام اور شراکت دار ممالک کے درمیان ثقافتی فروغ جیسے تمام پہلوؤں میں اعلیٰ سطح پر متنوع ثقافتی تبادلے کی سرگرمیوں کو مزید فروغ دینا ضروری ہے۔"

ثقافتی سفارت کاری کی خامیوں کے بارے میں وزارت خارجہ کے جائزے کے ساتھ بھی یہ بات درست ہے۔ یعنی: "ثقافتی سفارت کاری کے لیے انسانی وسائل نے مقدار اور معیار دونوں میں تقاضے پورے نہیں کیے ہیں، زیادہ تر ایجنسیوں کے پاس ثقافتی سفارت کاری میں خصوصی عملہ نہیں ہے... حالیہ دنوں میں انسانی ثقافت کو جذب کرنے کے کام نے بہت سے اہم نتائج حاصل کیے ہیں، لیکن کچھ پہلو اب بھی حدود کو ظاہر کرتے ہیں، اور یہ ایک باقاعدہ سرگرمی نہیں بنی ہے جو کہ وزارت خارجہ میں تعینات ہے اور یہاں تک کہ وزارت خارجہ میں بھی تبصرہ کیا جاتا ہے۔"

ڈاکٹر باؤ کے مطابق: "انسانی وسائل کے حوالے سے، ثقافتی سفارت کاری کے لیے افرادی قوت کو متنوع بنانے کے ساتھ ساتھ، پیشہ ورانہ ثقافتی سفارت کاری کے عملے کی ایک ٹیم کو تربیت دینے پر توجہ مرکوز کرنا ضروری ہے جن میں شامل ہیں: مینیجرز، پالیسی ساز اور ثقافتی مصنوعات کے پروڈیوسر (ڈائریکٹر، اداکار، گلوکار، کاریگر...) پیشہ ورانہ، ذمہ داری سے، مؤثر طریقے سے اور مؤثر طریقے سے کام کرنے کے لیے۔"

ماخذ لنک