جنرل Z کو کام کی جگہ پر اچھا برتاؤ کرنا چاہیے، ان کے لباس کے انداز اور ساتھیوں کے ساتھ رویہ دونوں میں۔

صرف پیشہ ورانہ صلاحیتوں پر ہی نہیں رکنا، ہر فرد کو اس بات پر توجہ دینے کی ضرورت ہے کہ وہ کس طرح کے برتاؤ، اظہار خیال اور دفتر میں دوپہر کے کھانے کے لیے کھاتے ہیں۔ یہ وہ تمام عوامل ہیں جو ان کے کیریئر کی ترقی کے راستے کو متاثر کریں گے۔

کام کی جگہ پر ضابطہ اخلاق کے بارے میں خود کو بہتر بنانے کی ضرورت ہے۔

بزنس انسائیڈر نے Beaumont Etiquette کے بانی، Myka Meier کا حوالہ دیا، جو کمپنیوں اور افراد کے لیے کاروباری آداب کے کورسز فراہم کرتا ہے۔

میئر نے عام طرز عمل کی غلطیاں درج کیں جو لوگ، خاص طور پر نوجوان جنرل زیرز، اکثر کام پر کرتے ہیں۔

Gen Z ورکرز جو کام کی جگہ پر نئے ہیں وہ ابھی بھی دفتر کے اندر اور باہر سیکھ رہے ہیں، خاص طور پر COVID-19 کی وجہ سے آن لائن سیکھنے کی مدت کا تجربہ کرنے کے بعد، ایک ایسا فارمیٹ جس میں کم انٹرایکٹو مہارتوں کی ضرورت ہوتی ہے۔

کام پر نامناسب لباس پہننے، یا سوشل میڈیا پر بہت زیادہ کھلے رہنے پر پرانے ساتھیوں کی طرف سے بہت سے جنرل زیرز کو تنقید کا نشانہ بنایا گیا ہے۔ میئر اس موضوع پر کتابیں پڑھ کر دفتری آداب پر خود کو تعلیم دینے کا مشورہ دیتے ہیں۔

"میں آداب سکھائے بغیر پروان چڑھی۔ میں نے خود کو اس وقت پڑھایا جب میں نے محسوس کیا کہ کچھ ایسے مسائل ہیں جن کے لیے اخلاق کے کچھ اصول درکار ہیں، اور میں یہ نہیں جانتی تھی اور اس کی وجہ سے میرے آس پاس کے لوگ مجھ پر منفی ردعمل کا اظہار کرتے ہیں،" اس نے کہا۔

میئر کے مطابق، کچھ اصول ہمیشہ برقرار رہیں گے، چاہے وہ مرحلہ کیوں نہ ہو، بشمول میٹنگز میں جلدی پہنچنا، پیشہ ورانہ لباس پہننا، اور اچھا کھانا۔ لیکن پہلا اور سب سے اہم اصول دوسروں کا احترام کرنا ہے۔

"یہ سب سماجی ذہانت پر آتا ہے۔ آپ کمرے میں سب سے ذہین انسان ہو سکتے ہیں، لیکن اگر آپ کی جذباتی ذہانت برابر نہیں ہے، تو شاید آپ کے پاس ابھی بھی بہت کچھ سیکھنا باقی ہے،" میئر نوٹ کرتا ہے۔

امیدواروں کو ان کے آداب کو جانچنے کے لیے رات کے کھانے پر مدعو کریں۔

خاتون ماہر نے چارلس شواب فنانشل گروپ (USA) کے سی ای او والٹ بیٹنگر کے بارے میں ایک مشہور کہانی شیئر کی۔ وہ اکثر ملازمت کے انٹرویو کے امیدواروں کو رات کے کھانے پر مدعو کرتا تھا تاکہ یہ دیکھے کہ وہ کھانے کی میز پر کیسی کارکردگی کا مظاہرہ کرتے ہیں۔

"کیا وہ اپنے سرورز کے ساتھ اچھا سلوک کرتے ہیں؟ اگر نہیں، تو وہ اپنی ٹیم کے ساتھ ایسا ہی سلوک کریں گے۔

"کیا وہ صحیح طریقے سے کھا سکتے ہیں اور میز پر دوسرے لوگوں کا احترام کر سکتے ہیں؟ اس طرح وہ گاہکوں کے سامنے کھائیں گے۔ یہ اس کا امتحان ہے،" میئر نے کہا۔

میئر نے کہا کہ 2020 میں COVID-19 وبائی بیماری کے آنے کے بعد سے اس کے آداب کورسز کی مانگ ہر وقت بلند ہے۔

یہ صرف بدبودار لنچ کھانا اور بہت اتفاق سے کپڑے پہننا جیسی واضح بد سلوکی نہیں ہے۔ کے پی ایم جی اور ڈیلوئٹ سمیت کئی بڑی فرموں کا کہنا ہے کہ ان کے نئے بھرتی ہونے والوں میں بھی کلیدی نرم مہارتوں کی کمی ہے، اس حقیقت کی بدولت کہ ان نوجوانوں نے اپنے کالج کے بیشتر سال آن لائن گزارے ہیں۔

ان مہارتوں میں آنکھوں سے رابطہ کرنے میں دشواری، ساتھیوں کے ساتھ تعاون کرنا، اور آمنے سامنے پیش کرنا شامل ہے۔

انہوں نے مزید کہا کہ "کچھ کاروباری طریقوں اور معیارات ہیں جو بعض صنعتوں میں ناقابل تغیر رہتے ہیں۔ جنرل Z کو مخصوص شعبوں میں کامیابی کے لیے ان معیارات پر عمل کرنے کی ضرورت ہوگی۔"

ماخذ