WEF ڈائریکٹر: نوجوانوں کو روبوٹس کے ساتھ کام کرنے کے لیے تیار ہونے کی ضرورت ہے۔

(ڈین ٹری) - ڈبلیو ای ایف کے رہنماؤں کا خیال ہے کہ مستقبل میں 1/3 ملازمتیں انسانوں اور مشینوں کے تعاون سے پیدا ہوں گی۔ نوجوان ویتنامی لوگوں کو مسابقت سے AI کے ساتھ تعاون کی طرف، بین الضابطہ سوچ کو فروغ دینے کی ضرورت ہے۔

25 نومبر کو منعقدہ خزاں اقتصادی فورم 2025 کے افتتاحی ٹاک شو میں، ورلڈ اکنامک فورم (WEF) کے رہنماؤں، ٹیکنالوجی کے ماہرین، کاروباری اداروں اور یونیورسٹیوں نے مصنوعی ذہانت (AI) کے دور میں کام کے مستقبل کے بارے میں ویتنام کے نوجوانوں کے ساتھ ایک جاندار مکالمہ کیا۔ بحث کا محور اس مسئلے کے گرد گھومتا تھا: مشینوں کے ساتھ مؤثر طریقے سے کام کرنے کے لیے نوجوانوں کو کس چیز کی تیاری کی ضرورت ہے؟

نوجوان ویتنامی لوگوں کو روبوٹ کے ساتھ کام کرنے کے لیے تیار رہنے کی ضرورت ہے۔

ڈبلیو ای ایف کے منیجنگ ڈائریکٹر سٹیفن مرگینٹلر نے نوٹ کیا کہ اگلی دہائی میں لیبر مارکیٹ میں تقریباً ایک تہائی ملازمتیں انسانوں اور مشینوں کے امتزاج سے پیدا ہوں گی۔ "لیبر مارکیٹ کا مستقبل انسانوں اور مشینوں کے درمیان تعاون ہے۔ لیبر مارکیٹ میں داخل ہونے اور نئی معیشت کو تشکیل دینے والے نوجوانوں کو ابھی سے تیاری کرنے کی ضرورت ہے،" انہوں نے کہا۔

تاہم، ڈبلیو ای ایف کے رہنما نے تصدیق کی کہ ٹیکنالوجی انسانوں کی جگہ نہیں لے رہی ہے، بلکہ اس کی نئی تعریف کر رہی ہے جو صرف انسان ہی کر سکتے ہیں۔ عالمی کاروباری اداروں کے ساتھ بات چیت کرتے وقت، 2025 میں سب سے زیادہ مطلوب مہارتیں خالصتاً تکنیکی نہیں ہیں بلکہ تجزیاتی سوچ، موافقت، لچک، قیادت، سماجی اثر و رسوخ اور تخلیقی صلاحیتیں ہیں جو کہ "فطری طور پر انسانی" ہیں۔

مسٹر سٹیفن مرجنتھلر کا خیال ہے کہ نوجوان نسل کو سوچ میں تین اہم تبدیلیوں کے لیے تیار رہنے کی ضرورت ہے۔ سب سے پہلے، AI کے ساتھ مقابلہ کرنے سے AI کے ساتھ تعاون میں تبدیلی، ٹیکنالوجی کو ذاتی طاقت کو بڑھانے کے لیے ایک ٹول کے طور پر غور کرنا۔ دوسرا، "ایک بار سیکھنا، زندگی بھر استعمال کرنا" سے "مسلسل سیکھنے" میں تبدیلی، ٹیکنالوجی کی ترقی کی رفتار کے مطابق مہارتوں کو اپ ڈیٹ کرنا۔ تیسرا، خصوصی سوچ سے بین الضابطہ سوچ میں تبدیلی، نئے حل پیدا کرنے کے لیے بہت سے شعبوں میں علم کو جوڑنا - ایسی چیز جسے مشینیں بدل نہیں سکتیں۔

WEF کے اعداد و شمار بھی تبدیلی کی ایک مضبوط رفتار کو ظاہر کرتے ہیں: 77% کاروبار اپنی موجودہ افرادی قوت کو دوبارہ تربیت دینے پر توجہ مرکوز کریں گے، 69% نئے ملازمین کو AI مہارتوں کے ساتھ بھرتی کریں گے، اور 62% ان لوگوں کو ترجیح دیں گے جو AI کے ساتھ مؤثر طریقے سے کام کر سکتے ہیں۔ "مستقبل انسانوں کی جگہ AI کے بارے میں نہیں ہے، بلکہ ہائبرڈ ٹیموں کے بارے میں ہے،" انہوں نے زور دیا۔

واضح کرنے کے لیے، اس نے ان شعبوں کی ایک سیریز کا حوالہ دیا جو ٹیکنالوجی کی بدولت تیزی سے تبدیل ہو رہے ہیں: بیٹریوں اور توانائی کے ذخیرے کی قیمت تیزی سے کم ہو رہی ہے، جس سے پائیدار ترقی کا ایک نیا ماڈل کھل رہا ہے۔ بائیوٹیکنالوجی جین کی ترتیب کی لاگت کو کم کر رہی ہے، طبی کامیابیوں کو فروغ دے رہی ہے۔ اور خلائی شعبہ غیر معمولی طور پر کم لانچ لاگت کو ریکارڈ کر رہا ہے، جس سے ایک امید افزا خلائی معیشت پیدا ہو رہی ہے۔

"جیسا کہ یہ تبدیلیاں بیک وقت ہوتی ہیں، کام کا مستقبل پہلے سے کہیں زیادہ واضح ہو جاتا ہے: انسانی محنت کو مشینوں اور مصنوعی ذہانت کے ساتھ ملایا جانا چاہیے،" اس نے نتیجہ اخذ کیا۔

GenZ پوچھتا ہے، ماہرین جواب دیتے ہیں: AI کو زمین پر لانا ضروری ہے۔

مقررین نے 25 نومبر کو صبح کے اجلاس میں خزاں اقتصادی فورم 2025 میں نوجوان شرکاء کے AI کے بارے میں سوالات کے جوابات دیے (تصویر: آرگنائزنگ کمیٹی)۔

ٹیکنالوجی کو لاگو کرنے کے بارے میں نوجوانوں کے خدشات کا سامنا کرتے ہوئے، ماہرین نے ایک بنیادی پیغام دیا ہے: "مسئلہ سے پہلے ٹیکنالوجی کے بارے میں سوچنا" کی عام غلطی سے گریز کرتے ہوئے سوچ کو تبدیل کرنا ضروری ہے۔

پیداوری کے بارے میں تجریدی بات چیت یا نئے میدان کھولنے کے بجائے، مقررین نے دلیل دی کہ AI کو "زمین پر لانا" فوری ہے۔ مصنوعی ذہانت کو کاروباری اداروں میں پروجیکٹس میں کنکریٹائز کرنے کی ضرورت ہے، جو مشکل مسائل کو حل کرنے کے لیے ایک پارٹنر کے طور پر کام کرتی ہے جسے انسان مکمل طور پر نہیں سنبھال سکتا، بجائے اس کے کہ تمام حل کا نقطہ آغاز ہو۔

مسٹر سٹیفن مرجنتھلر نے تبصرہ کیا کہ پبلک پرائیویٹ پارٹنرشپ کا سب سے موثر ماڈل عام سیکھنے والی کمیونٹی ہے۔ وہاں، کاروبار عالمی تجربات سے سیکھ سکتے ہیں اور "حقیقی مسائل" کو نافذ کرنے کے لیے تعاون حاصل کر سکتے ہیں۔ انہوں نے اس بات پر زور دیا کہ ڈیزائن سوچ، سوال پوچھنے کی صلاحیت اور تجسس اب بھی نوجوانوں کے لیے AI تک صحیح طریقے سے پہنچنے کی جڑیں ہیں۔

ٹیکنالوجی انٹرپرائز کے نقطہ نظر سے، مسٹر ڈانگ وان ٹو - CMC کارپوریشن کے CTO - نے اس بات کی تصدیق کی کہ نوجوان انسانی وسائل ترقی کا مرکز ہیں۔ قومی AI انسانی وسائل کو وسعت دینے کے لیے، مسٹر ٹو نے 4 کلیدی پالیسی گروپس تجویز کیے ہیں۔

خاص طور پر، یہ ٹیکنالوجی لیڈر تجویز کرتا ہے کہ طلباء سے لے کر ماہرین تک، لوگوں کے ہر گروپ کے لیے ضروریات کو معیاری بنانے کے لیے جلد ہی ایک قومی AI سکلز کمپیٹینسی فریم ورک تیار کیا جائے۔ ایک ہی وقت میں، یونیورسٹی-انٹرپرائز تعاون کے ماڈل کو "کو-ٹیچنگ" کی سمت میں اختراع کرنے کی ضرورت ہے: اسکول نظریاتی بنیاد فراہم کرتا ہے، انٹرپرائز بنیادی ڈھانچہ، ڈیٹا اور عملی منصوبے لاتا ہے۔ اس کے علاوہ، مسٹر ٹو نے بین الاقوامی تعاون کو جانچنے اور بڑھانے کے لیے اوپن اے آئی انفراسٹرکچر میں سرمایہ کاری کی اہمیت پر بھی زور دیا۔

اسی نظریے کا اشتراک کرتے ہوئے، ڈاکٹر ہا تھی تھان ہوونگ (VNU-HCM) نے پائیدار صحت کی دیکھ بھال میں AI کی عظیم صلاحیت کی نشاندہی کی۔ انہوں نے نوجوانوں کو مشورہ دیا کہ وہ عملی مسائل کو حل کرنے کے لیے AI کو بطور آلہ استعمال کرنے سے پہلے کمیونٹی کے مسائل کو گہرائی سے سمجھیں۔

"ٹیکنالوجی پر آنکھیں بند کرکے بھروسہ کرنے کے بجائے، ہمیں نقطہ آغاز پر واپس جانے کی ضرورت ہے"

نائب وزیر اعظم بوئی تھانہ سون نے ہو چی منہ شہر کے رہنماؤں، ماہرین اور کاروباری اداروں کے ساتھ، 500 نوجوانوں کے ساتھ ایک ڈائیلاگ سیشن کے ساتھ خزاں کے اقتصادی فورم کا آغاز کیا (تصویر: آرگنائزنگ کمیٹی)۔

تخلیقی معیشت کے مستقبل کے بارے میں میٹوب کے سی ای او ہا تھی ٹو فونگ کے ایک سوال کے جواب میں، ڈبلیو ای ایف کے نمائندے نے کہا کہ یہ ایک متحرک اور غیر متوقع فیلڈ ہے۔ ان کے مطابق، AI کی ترقی داخلے کی راہ میں حائل رکاوٹوں کو کم کر رہی ہے، جس سے افراد کو محدود وسائل کے ساتھ زبردست اثر و رسوخ پیدا کرنے میں مدد مل رہی ہے۔ انہوں نے پیشن گوئی کی کہ تخلیقی صلاحیت "نیچے سے اوپر" سمت میں پھٹ جائے گی، جبکہ "ڈیجیٹل علمی ذہانت" سے لیس کرنے کی اہمیت پر زور دیتے ہوئے - معلومات میں فرق کرنے اور ٹیکنالوجی کو ذمہ داری سے استعمال کرنے کی صلاحیت۔

خاص طور پر، طالب علم Vy (RMIT یونیورسٹی) کی موجودہ صورتحال کے بارے میں تشویش کا اظہار کرتے ہوئے نوجوانوں کے AI پر ضرورت سے زیادہ انحصار کرنے کے خوف کی وجہ سے، مسٹر سٹیفن مرجنتھلر نے اعتراف کیا کہ بہت سے لوگ سوچنے کے بجائے ٹولز کو ان کی رہنمائی کرنے دیتے ہیں۔

ماہر کا مشورہ ہے کہ ٹیکنالوجی پر اندھا یقین کرنے کے بجائے نوجوانوں کو غور و فکر کے نقطہ آغاز کی طرف لوٹنے کی ضرورت ہے۔ ایک عام غلطی ٹیکنالوجی کو آسان کاموں پر لاگو کرنا ہے۔ اس کے بجائے، انسانی وسائل کو سب سے مشکل مسائل کی نشاندہی کرنے کی ضرورت ہے، پھر حل کی تعیناتی کے لیے AI کو ایک پارٹنر کے طور پر غور کریں۔

اس کے علاوہ فورم میں، حکومتی نمائندوں نے نوجوانوں سے زور دیا کہ وہ فعال طور پر مطالعہ کریں اور دولت مند بننے کے لیے کاروبار شروع کریں۔ ہو چی منہ شہر کو معروف اقتصادی اور اختراعی مرکز ہونے کی تصدیق کی جاتی ہے۔ حکومت شہر کی ترقی کے لیے انتہائی سازگار ادارہ جاتی اور وکندریقرت حالات پیدا کر رہی ہے، جو نوجوانوں کے لیے اپنے مستقبل کی تیاری کے لیے بہترین لانچنگ پیڈ بن رہی ہے۔

خزاں اقتصادی فورم 2025 ایک بین الاقوامی ڈائیلاگ ایونٹ ہے جس کی میزبانی ہو چی منہ سٹی نے 25 سے 27 نومبر تک کی ہے۔ "ڈیجیٹل دور میں سبز تبدیلی" کے موضوع کے ساتھ یہ فورم حکومتی رہنماؤں، ممالک کے وزراء، بین الاقوامی تنظیموں جیسے عالمی اقتصادی فورم (WEF) کے رہنماؤں اور کاروباری رہنماؤں، ماہرین کو اکٹھا کرتا ہے۔

25 نومبر کو، فورم کا آغاز نوجوانوں کے لیے ایک متاثر کن ٹاک شو اور CEO500 - TEA CONNECT پروگرام کے ساتھ ہوا، جو حکومتی رہنماؤں، WEF رہنماؤں اور 500 سے زیادہ عالمی سی ای اوز کو جوڑتا ہے۔ اسی شام، ہو چی منہ سٹی پیپلز کمیٹی کے زیر اہتمام ایک سرکاری استقبالیہ کا انعقاد کیا گیا۔

26 نومبر کو ایک مکمل سیشن اور گرین ٹرانسفارمیشن، سمارٹ اکانومی، میگا سٹی گورننس، مینوفیکچرنگ اور عالمی سپلائی چینز پر پانچ اسٹریٹجک رپورٹس کے ساتھ فورم کی توجہ کا مرکز ہے۔

دوپہر کو وزارتوں، شعبوں اور بین الاقوامی ماہرین کے رہنماؤں کے درمیان بات چیت ہوگی، جس کے بعد وزیر اعظم اور ڈبلیو ای ایف کے منیجنگ ڈائریکٹر اسٹیفن مرگینٹلر کے درمیان براہ راست تبادلہ ہوگا۔

27 نومبر کو CMC ڈیٹا سینٹر اور Galaxy Innovation Hub میں فیلڈ سرگرمیوں، بیرون ملک ویتنامی ماہرین کے ساتھ سیمینارز کے ساتھ ساتھ ویت نامی اور چینی کاروباروں کو جوڑنے والے پروگرام پر توجہ مرکوز کی گئی ہے۔

اسی شام گلوبل C4IR نیٹ ورکنگ نائٹ ہوئی - پہلی بار ویتنام میں دنیا بھر کے 15 C4IR مراکز کی شرکت کے ساتھ منعقد ہوئی۔

ماخذ: https://dantri.com.vn/kinh-doanh/giam-doc-wef-nguoi-tre-can-chuan-bi-de-lam-viec-chung-voi-nguoi-may-20251125191556646.htm