لیبر اور انشورنس پالیسیوں پر ہونے والے مکالمے میں 200 سے زائد کارکنوں نے شرکت کی۔

7 نومبر کی صبح، کیپٹل لیبر اخبار نے "گراس روٹس ٹریڈ یونین کانگریس اور لیبر اینڈ سوشل انشورنس پالیسیوں کے بارے میں سوالات کے جوابات" کے عنوان کے ساتھ براہ راست مکالمے، آن لائن تبادلے، اور پالیسی کمیونیکیشن سیشن کا اہتمام کرنے کے لیے وان Mieu - Quoc Tu Giam Ward Trade Union کے ساتھ رابطہ کیا۔

مسٹر Cao Xuan Linh - ہنوئی ڈرمیٹولوجی ہسپتال نے ایک سوال پوچھا۔ تصویر: پی وی

یہ 2025 میں "کارکنوں کے لیے قانونی علم کو بہتر بنانا" پروگرام سیریز کے اندر ایک عملی سرگرمی ہے، جو کہ قانون اور ویت نام کے لیے یومِ قانون (9 نومبر) کے لیے ایکشن کے مہینے کی طرف ہے۔

ہنوئی سٹی لیبر فیڈریشن کے نائب صدر Nguyen Huy Khanh کے مطابق، حالیہ برسوں میں، سٹی لیبر فیڈریشن اور تمام سطحوں کی ٹریڈ یونینوں نے ہمیشہ یونین کے اراکین اور کارکنوں کے لیے قانونی پالیسیوں کی ترسیل کو ایک اہم کام سمجھا ہے۔ آن لائن ڈائیلاگ فارمیٹ کارکنوں کو آسانی سے رسائی، سوالات پوچھنے اور بروقت جوابات حاصل کرنے میں مدد کرتا ہے۔

ڈائیلاگ اینڈ ایکسچینج سیشن میں ماہرین۔ تصویر: پی وی

پروگرام میں 200 سے زائد کارکنوں، سرکاری ملازمین اور ملازمین نے شرکت کی۔ مسائل کے ارد گرد بہت سے سوالات براہ راست اور آن لائن بھیجے گئے تھے: مزدوری کے معاہدے، اجرت، کام کے اوقات - آرام، زچگی، بیماری کی چھٹی، بے روزگاری، اور خاص طور پر نئے تناظر میں یونین ماڈل، 2025 سے سوشل انشورنس پالیسیوں میں تبدیلیاں۔

اس سوال کے جواب میں کہ دو سطحی مقامی حکومت کی تنظیم نو کے بعد کن اکائیوں میں اب فعال ٹریڈ یونینیں نہیں رہیں گی، ٹریڈ یونین یونیورسٹی کے فیکلٹی آف لاء کے نائب سربراہ ماہر Nguyen Huy Khoa نے کہا: فی الحال، انتظامی ایجنسیوں کی نچلی سطح پر ٹریڈ یونینز، پبلک سروس یونٹس حاصل کرنے والے 100 فیصد، مسلح افواج اور ریاستی بجٹ کا % حصہ نہیں ہیں یونین کے اراکین، اور ٹریڈ یونین سسٹم سے تعلق نہیں رکھتے۔ جب ان کا کام ختم ہو جائے گا، تو وہ یونین کے واجبات اور ٹریڈ یونین فنڈز جمع نہیں کریں گے۔

جنرل کنفیڈریشن آف لیبر اور ہنوئی سٹی کنفیڈریشن آف لیبر کی رہنمائی کے مطابق، منسلک گراس روٹ یونینز، گراس روٹ ٹریڈ یونینز، اور ڈیپارٹمنٹل ٹریڈ یونینز 15 دسمبر 2025 سے پہلے 2025-2030 کی مدت کے لیے یونین کانگریس کا انعقاد کریں گی۔

کامریڈ Nguyen Phu Binh، وان میو کی پیپلز کونسل کے وائس چیئرمین - Quoc Tu Giam Ward نے تبادلے میں حصہ لینے والے کارکنوں کو تحائف پیش کیے۔ تصویر: پی وی

اس سوال کے بارے میں کہ ملازم کو ایک بار کی سماجی بیمہ کی ادائیگی حاصل کرنے کے لیے ملازمت چھوڑنے میں کتنا وقت لگتا ہے، ہنوئی سوشل انشورنس کے نمائندے نے کہا کہ سوشل انشورنس کے قانون کی دفعات کے مطابق، ایسے ملازمین جو 1 جولائی 2025 سے پہلے سوشل انشورنس میں حصہ لیتے ہیں اور جن کی سوشل انشورنس میں شرکت کی مدت 15 سال سے کم ہے، انہیں ایک سال کی سوشل انشورنس کی ادائیگی کے بعد ایک سال کی سماجی بیمہ کی ادائیگی ملے گی۔

اس کے علاوہ، ایسے معاملات میں جہاں ملازمین کو پانچ میں سے ایک سنگین بیماری ہے، انہیں ادائیگی روکنے کے فوراً بعد، وقت کا حساب لگائے بغیر یک وقتی سماجی بیمہ کی ادائیگی موصول ہوگی۔ اگر فرد 1 جولائی 2025 سے سوشل انشورنس میں حصہ لینا شروع کر دیتا ہے، تو ایک بار کی سماجی بیمہ کی ادائیگی کو روکنے کے لیے 1 سال کی مدت کی کوئی حد نہیں ہے، لیکن ملازم فوری طور پر ادائیگی وصول کر سکتا ہے۔

ماخذ: https://hanoimoi.vn/hon-200-lao-dong-tham-gia-doi-thoai-ve-chinh-sach-lao-dong-bao-hiem-722471.html