
وزارت داخلہ کے مطابق، مسودہ حکم نامے کا مقصد کاغذی ریکارڈ کو تبدیل کرنے کے لیے کیڈرز، سرکاری ملازمین اور سرکاری ملازمین کے ڈیٹا اور الیکٹرانک ریکارڈ کے استعمال کے ذریعے انتظامی طریقہ کار کو کم کرنا اور آسان بنانا ہے۔ دستاویزات کی بنیاد پر کیڈرز، سرکاری ملازمین اور سرکاری ملازمین پر روایتی رپورٹنگ، ترکیب اور شماریاتی سرگرمیوں کو تبدیل کرنے کے لیے ڈیٹا سروسز کا استعمال۔ حکم نامے میں یہ بھی کہا گیا ہے کہ کیڈر کی تعمیر، اپ ڈیٹ اور ترقی کے انچارج ایجنسیوں، سرکاری ملازم اور پبلک ایمپلائی مینجمنٹ انفارمیشن سسٹم کو قومی ڈیٹا بیس اور کیڈر، سول سرونٹ اور پبلک ایمپلائی مینجمنٹ پلیٹ فارم کے ساتھ ہم آہنگی، رابطہ اور رابطے کو یقینی بنانا چاہیے۔
مسودہ حکمنامے میں نیشنل ڈیٹا بیس کے ڈیٹا کو متعین کیا گیا ہے، جو واضح طور پر اس بات کی وضاحت کرتا ہے کہ اس میں کیڈرز، سرکاری ملازمین، سرکاری ملازمین اور کارکنوں کا ڈیٹا شامل ہے (بشمول ڈیٹا گروپس جو موجودہ CV میں بیان کردہ معلومات کی مکمل عکاسی کرتے ہیں)، اور الیکٹرانک پروفائل ڈیٹا۔ مسودہ اس بات کی بھی وضاحت کرتا ہے کہ کون سا ڈیٹا قومی ڈیٹا بیس کا ماسٹر ڈیٹا ہے، کون سا ڈیٹا ریفرنس ڈیٹا ہے اور ڈیٹا کو منسلک کرنے اور شیئر کرنے کے مقصد کے لیے ریفرنس ڈیٹا مینجمنٹ ایجنسی۔
خاص طور پر، مسودہ حکم نامے میں کیڈرز، سرکاری ملازمین اور سرکاری ملازمین کے الیکٹرانک ریکارڈ کے لیے ایک الگ باب مختص کیا گیا ہے۔ مواد الیکٹرانک ریکارڈز، الیکٹرانک ریکارڈز کے تقاضے، الیکٹرانک ریکارڈز کے انتظام کو متعین کرتا ہے۔ الیکٹرانک ریکارڈز کی تخلیق، استعمال، اپ ڈیٹ اور اسٹوریج۔
ماخذ: https://quangngaitv.vn/moi-can-bo-cong-chuc-se-co-1-ho-so-dien-tu-duy-nhat-gan-ma-dinh-danh-6509619.html






تبصرہ (0)