"چپ رہو" یا "بھاگ جاؤ"، چینی نوجوانوں کو بے روزگاری کا سامنا ہے۔

چین میں نوجوانوں کی بے روزگاری ریکارڈ بلندی پر ہے۔ بہت سے نوجوان اب اس بات پر غور کر رہے ہیں کہ آیا "نیچے لیٹنا" - کیریئر بنانے سے انکار کرنا - یا ملک چھوڑنا۔

Tỷ lệ thất nghiệp ở thanh niên tăng cao tại Trung Quốc, khiến sinh viên mới tốt nghiệp khó tìm được việc làm. Ảnh: CNA.

چین میں نوجوانوں کی بے روزگاری بہت زیادہ ہے، جس کی وجہ سے نئے گریجویٹس کے لیے ملازمتیں تلاش کرنا مشکل ہو گیا ہے۔ (ماخذ: سی این اے)

بے روزگاری بڑھ رہی ہے۔

اینی کے لیے، چین کے بڑے شہروں میں رہنا ایک جدوجہد کی طرح لگتا ہے۔ انہوں نے کہا، "نوجوانوں کے لیے معقول ملازمتیں تلاش کرنا مشکل ہے اور آمدنی کم ہو رہی ہے۔"

گزشتہ سال کے آخر سے دنیا کی دوسری سب سے بڑی معیشت بتدریج ٹھیک ہونے کے باوجود، جیسا کہ حکومت نے کوویڈ 19 کی روک تھام اور کنٹرول کے اقدامات میں نرمی کی، ملک میں نوجوانوں کی بے روزگاری کی شرح ریکارڈ بلندی پر ہے۔

سرکاری اعداد و شمار سے پتہ چلتا ہے کہ اپریل 2023 میں 16 سے 24 سال کی عمر کے تقریباً 20.4 فیصد لوگ بے روزگار تھے۔ یہ 2018 کے بعد سے سرکاری اعداد و شمار کے مطابق بلند ترین سطح ہے۔

اس کے علاوہ، CNN کا اندازہ ہے کہ اس موسم گرما میں یونیورسٹی کے تقریباً 11.6 ملین گریجویٹس چینی لیبر مارکیٹ میں داخل ہوں گے۔

چین سے معاشی اعداد و شمار فراہم کرنے والی کمپنی چائنا بیج بک کے سی ای او شہزاد قاضی نے کہا کہ نوجوانوں کی بے روزگاری کا مسئلہ اگلے سال یا اس سے زائد عرصے میں مزید خراب ہونے کا امکان ہے۔

چین نے دو دہائیوں سے بے مثال اقتصادی ترقی دیکھی ہے۔ تاہم، چونکہ ملک کم لاگت والی مینوفیکچرنگ معیشت سے اعلیٰ ٹیکنالوجی اور خدمات کی قیادت میں منتقل ہو گیا ہے، نوجوانوں کی بے روزگاری دیگر عمر کے گروہوں میں بے روزگاری کے مقابلے میں تیزی سے بڑھی ہے۔

ڈی ڈبلیو کے مطابق، وبائی امراض کے دوران، چینی حکومت نے ٹیکنالوجی، تعلیم ، تفریح اور رئیل اسٹیٹ کے شعبوں کو نشانہ بناتے ہوئے پابندیوں کا ایک سلسلہ لگایا ہے، جس کا مقصد بڑے کاروباروں پر ریاستی کنٹرول کو بہتر بنانا ہے۔

اس کی وجہ سے Tencent، Alibaba اور Weibo جیسی ٹیک کمپنیاں – جو چین میں بہت سے اعلیٰ تعلیم یافتہ نوجوانوں کو ملازمت دیتی ہیں – سبھی عملے میں کمی کا اعلان کرتے ہیں۔

ڈنکن رگلی، پینتھیون میکرو اکنامکس کے چیف چائنا اکانومسٹ، نوجوانوں کی بڑھتی ہوئی بے روزگاری کی شرح کو لیبر مارکیٹ میں "ہنر کی عدم مطابقت" کے نتیجے میں دیکھتے ہیں۔

ملک میں اب پہلے سے کہیں زیادہ یونیورسٹیوں کے فارغ التحصیل ہیں، اور بہت سے لوگ اپنی صلاحیتوں سے مماثل ملازمتوں کا انتخاب کرنے کے بجائے لمبے گھنٹے، کم تنخواہ والی فیکٹری میں ملازمتیں لینے سے گریزاں ہیں۔

تلخ حقیقت

چینی یونیورسٹی کے لاکھوں نوجوان گریجویٹز کے لیے، کیریئر کے پرکشش مواقع کی کمی اب ایک سفاک حقیقت ہے۔

اینی نے کہا، "بہت سے لوگوں کو وبائی مرض کے دوران فارغ کر دیا گیا ہے اور اب، جب وہ کاروبار، مالیات، میڈیا اور ٹیکنالوجی میں اسی طرح کی ملازمتیں تلاش کرنے کی کوشش کرتے ہیں، تو انہیں احساس ہوتا ہے کہ زیادہ تنخواہ والی نوکریاں ایسے لوگوں کے لیے ہیں جو کئی سالوں کا تجربہ رکھتے ہیں،" اینی نے کہا۔

امریکہ میں مقیم سرمایہ کاری بینک گولڈمین سیکس کے مطابق، نوجوان معاشی بدحالی کے دوران زیادہ کمزور ہوتے ہیں کیونکہ ان کے پاس کام کا کم تجربہ ہوتا ہے۔ چین میں Covid-19 کی وجہ سے صورتحال مزید خراب ہوئی ہے جس نے سروس سیکٹر کو بھی بری طرح متاثر کیا ہے۔

"چین میں نوجوانوں کی بے روزگاری کی شرح آنے والے مہینوں میں مسلسل بڑھے گی،" گولڈمین سیکس کے ماہرین اقتصادیات نے گزشتہ ماہ شائع ہونے والی ایک رپورٹ میں پیش گوئی کی تھی۔

رپورٹ میں یونیورسٹی کے فارغ التحصیل افراد کی مہارتوں اور آجروں کو درکار مہارتوں کے درمیان فرق کو بھی نوٹ کیا گیا ہے۔

Goldman Sachs نے کہا: "یہ مسئلہ تعلیم اور کھیل جیسی صنعتوں میں خاص طور پر قابل توجہ ہے۔ مثال کے طور پر، 2018 کے مقابلے میں 2021 میں تعلیم اور کھیلوں میں گریجویٹس کی تعداد میں 20 فیصد سے زیادہ اضافہ ہوا، لیکن تعلیمی اداروں میں بھرتی کی مانگ میں اسی عرصے کے دوران نمایاں کمی واقع ہوئی۔

مزید برآں، آئی ٹی، تعلیم اور رئیل اسٹیٹ کے شعبوں کو متاثر کرنے والی حالیہ ریگولیٹری تبدیلیاں کاروبار کو نئے عملے کی خدمات حاصل کرنے سے حوصلہ شکنی کر سکتی ہیں۔"

Sinh viên mới tốt nghiệp tham dự một hội chợ việc làm ở tỉnh Quý Châu, Trung Quốc, hồi tháng 6. Ảnh: China News Service.

نئے گریجویٹ چین کے صوبہ گوئژو میں جاب فیئر میں شرکت کر رہے ہیں۔ (ماخذ: چائنا نیوز سروس)

"چپ رہو" یا "بھاگ جاؤ"

20 سالہ ونسنٹ نے شیئر کیا کہ بہت سی کمپنیوں نے وبائی مرض کے بعد سے زیادہ کام کرنے کے اوقات کی ضرورت شروع کردی ہے، جبکہ ملازمین کی تنخواہوں میں کمی یا تنخواہ میں اضافے کو معطل کرنا ہے۔

نتیجے کے طور پر، اس کے بہت سے دوستوں نے "چپ رہنے" کا انتخاب کیا ہے۔ یہ وہ جملہ ہے جس کا تذکرہ حال ہی میں چینی انٹرنیٹ پر ہائی فریکوئنسی کے ساتھ کیا گیا ہے۔ اس رجحان سے مراد بیہودہ طرز زندگی ہے۔ سماجی پیداوری کو بہتر بنانے کے لیے کام کرنے اور کام کرنے کی بجائے۔ محنت سے مطالعہ کرنے، گھر خریدنے یا خاندان شروع کرنے کی بجائے۔ یہ طرز زندگی تمام اہداف کو ترک کرنے اور صرف خاموش رہنے کی وکالت کرتا ہے۔

ونسنٹ نے مزید کہا کہ دوسرے چین سے 'فرار' ہونے کی تیاری کر رہے ہیں۔

نوجوانوں کی بے روزگاری کو کم کرنے کی کوشش میں، چینی حکومت نے ایک 15 نکاتی منصوبہ تیار کیا ہے جس میں انٹرن کی تربیت، سرکاری اداروں میں مزید ملازمتیں پیدا کرنے اور کاروباری بننے کے خواہشمند نوجوانوں کی مدد کے وعدے شامل ہیں۔

بیجنگ سرکاری کمپنیوں پر زور دے رہا ہے کہ وہ نوجوانوں کو ملازمت دینے کے لیے کاروباروں کو سبسڈی دے کر مزید نئے گریجویٹس کی خدمات حاصل کریں اور معیشت میں مہارت کے فرق کو دور کرنے کے لیے پیشہ ورانہ تعلیم کو فروغ دینے کی کوشش کر رہے ہیں۔

شہزاد قاضی نے کہا کہ یہ اقدامات اہم ہیں، لیکن بیجنگ کو نجی شعبے اور چھوٹے کاروباروں کی بحالی پر بھی توجہ مرکوز کرنے کی ضرورت ہے تاکہ وہ ترقی، توسیع اور مزید کارکنوں کی خدمات حاصل کر سکیں۔

"ایسے حل موجود ہیں جن پر بات کی جا سکتی ہے، ضوابط سے لے کر پالیسی میں تبدیلیاں جو نجی شعبے کے لیے زیادہ سازگار ہوں،" انہوں نے زور دیا۔

مسٹر رگلی کے مطابق، پائیدار معاشی بحالی نجی شعبے کی نفسیات کے لیے بہترین "دوا" ہے۔

ماہر اقتصادیات نے کہا: "حکومت معیشت کو بحال کرنے کے لیے مارکیٹ پر مبنی اصلاحات کو فروغ دینے میں مزید کام کر سکتی ہے۔ اس سے نجی شعبے کو طویل مدت میں اعلیٰ معیار کی ملازمتیں پیدا کرنے کا موقع ملے گا، جس سے نوجوانوں کی بے روزگاری کا مسئلہ حل ہو سکتا ہے۔"

ماخذ