
یہ فرمان 4 ابواب اور 29 مضامین پر مشتمل ہے جو سماجی انشورنس، بے روزگاری انشورنس، ہیلتھ انشورنس کے مالیاتی طریقہ کار کو منظم کرتے ہیں۔ سماجی بیمہ، بے روزگاری بیمہ، صحت کی بیمہ، سماجی بیمہ، صحت کی بیمہ پر قانون، روزگار سے متعلق قانون کی دفعات کے مطابق تنظیم اور چلانے کے اخراجات۔
سماجی بیمہ، بے روزگاری بیمہ، اور صحت بیمہ کے مالیاتی طریقہ کار کے بارے میں، فرمان سماجی بیمہ، بے روزگاری بیمہ، اور صحت بیمہ کی آمدنی اور اخراجات کے انتظام کو متعین کرتا ہے۔ خاص طور پر مندرجہ ذیل:
مالی ذرائع میں سوشل انشورنس فنڈ شامل ہے (بشمول ریاستی بجٹ کے فنڈز جو کہ ریاستی بجٹ کے تحت مستفید ہونے والوں کو پنشن اور سماجی انشورنس فوائد کی ادائیگی کے لیے مختص کیے گئے ہیں)؛ بے روزگاری انشورنس فنڈ؛ ہیلتھ انشورنس فنڈ؛ اور دیگر قانونی مالی ذرائع جیسا کہ قانون کے ذریعہ تجویز کیا گیا ہے۔
صوبائی سوشل انشورنس ایجنسیاں، نچلی سطح پر سماجی انشورنس ایجنسیاں اور ترقیاتی امدادی تنظیمیں رجیم کلیکشن اکاؤنٹ کے ذریعے سوشل انشورنس، بیروزگاری انشورنس اور ہیلتھ انشورنس کی شراکتیں جمع کرتی ہیں اور ویتنام سوشل سیکیورٹی کی ہدایات کے مطابق انہیں جمع شدہ ادائیگی اکاؤنٹ میں منتقل کرتی ہیں۔
ملٹری سوشل انشورنس اور پیپلز پبلک سیکیورٹی سوشل انشورنس سوشل انشورنس، بے روزگاری انشورنس، اور ہیلتھ انشورنس کے قانون کے مطابق شرکاء سے سماجی بیمہ، بے روزگاری بیمہ، اور صحت کی بیمہ کی شراکتیں جمع کرتے ہیں۔ ماہانہ، ملٹری سوشل انشورنس اور پیپلز پبلک سیکیورٹی سوشل انشورنس سماجی بیمہ اور بے روزگاری بیمہ کے قانون کے مطابق مہینے کے لیے جمع کیے گئے سماجی بیمہ اور بے روزگاری بیمہ کی شراکت کو ویتنام سوشل سیکیورٹی کے مربوط ادائیگی اکاؤنٹ میں منتقل کرتے ہیں۔ ہیلتھ انشورنس کنٹریبیوشن کو ہیلتھ انشورنس کے قانون کے مطابق سہ ماہی منتقل کیا جاتا ہے۔
سماجی انشورنس، بے روزگاری انشورنس اور ہیلتھ انشورنس کی دیر سے ادائیگی یا چوری کے جرمانے کا تعین سوشل انشورنس، بے روزگاری انشورنس اور ہیلتھ انشورنس کے قانون کی دفعات کے مطابق کیا جاتا ہے۔
آجر کا تعاون حاصل کرنے پر، شرکت کنندہ کا براہ راست انتظام کرنے والی سوشل انشورنس ایجنسی مندرجہ ذیل طور پر مختص کرے گی:
سوشل انشورنس، بے روزگاری انشورنس، ہیلتھ انشورنس کی مکمل رقم جمع کریں، بشمول تاخیر سے ادائیگی اور چوری کی فیس ان ملازمین کے ضوابط کے مطابق جمع کریں جو سوشل انشورنس کے اہل ہیں یا ان کے لیبر کنٹریکٹس یا ملازمت کے معاہدوں کو فوری طور پر حل کرنے کے لیے قانون کی دفعات (اگر کوئی ہے) کے مطابق ملازمین کے لیے سوشل انشورنس اور بے روزگاری بیمہ کو فوری طور پر حل کریں۔
بقیہ رقم درج ذیل ترتیب میں لاگو کی جائے گی: ضوابط (اگر کوئی ہے) کے مطابق تاخیر سے ادائیگی اور ہیلتھ انشورنس پریمیم کی چوری سے نمٹنے کے لیے ہیلتھ انشورنس پریمیم اور فیس کی پوری رقم جمع کریں۔ بے روزگاری انشورنس پریمیم کی پوری رقم اور ضوابط کے مطابق تاخیر سے ادائیگی اور بے روزگاری انشورنس پریمیم کی چوری سے نمٹنے کے لیے فیس جمع کریں (اگر کوئی ہے)؛ ضابطوں کے مطابق سماجی انشورنس پریمیم کی تاخیر سے ادائیگی اور چوری سے نمٹنے کے لیے سوشل انشورنس پریمیم اور فیس جمع کریں (اگر کوئی ہو) مندرجہ ذیل ترتیب میں: پریمیم کی پوری رقم جمع کریں اور بیماری اور زچگی فنڈ میں تاخیر سے ادائیگی اور چوری کو سنبھالیں، پریمیم کی پوری رقم جمع کریں اور حادثے کی بیماری کی ادائیگی کے لیے تاخیر سے ادائیگی کریں، انشورنس فنڈ جمع کریں۔ پریمیم اور دیر سے ادائیگی اور پنشن اور ڈیتھ بینیفٹ فنڈ (اگر کوئی ہے) میں ادائیگی کی چوری کو سنبھالیں۔
سماجی انشورنس، بے روزگاری انشورنس، ہیلتھ انشورنس، سوشل انشورنس ایجنسی، ملٹری سوشل انشورنس، پیپلز پبلک سیکیورٹی سوشل انشورنس کی ادائیگی میں تاخیر یا چوری سے نمٹنے سے جمع کی گئی رقم ویتنام سوشل انشورنس کے ساتھ الگ سے طے کی جائے گی۔ ویتنام کی سماجی بیمہ مندرجہ ذیل کا خلاصہ اور عمل درآمد کرے گی:
دیر سے ادائیگی اور سماجی بیمہ کی ادائیگیوں کی چوری کے جرمانے کو ترجیحی ترتیب میں جزوی فنڈز میں شامل کیا جاتا ہے۔
دیر سے ادائیگی یا ہیلتھ انشورنس کی ادائیگی کی چوری کا جرمانہ ہیلتھ انشورنس ریزرو فنڈ میں شامل کیا جاتا ہے۔
بے روزگاری انشورنس کی تاخیر سے ادائیگی یا چوری کا جرمانہ بے روزگاری انشورنس فنڈ میں شامل کیا جاتا ہے...
یہ حکم نامہ دستخط کرنے کی تاریخ (26 اگست 2025) سے لاگو ہوتا ہے اور 1 جولائی 2025 سے لاگو ہوتا ہے۔ 31 دسمبر 2014 سے پہلے پیدا ہونے والی سوشل انشورنس اور بے روزگاری انشورنس کے مستفید ہونے والوں کو قابل ادائیگی رقوم کے لیے، سوشل انشورنس ایجنسی ضابطے کے مطابق تفصیل اور اکاؤنٹنگ کی نگرانی کے لیے ذمہ دار ہے۔
ماخذ: https://baolaocai.vn/quy-dinh-moi-ve-co-che-tai-chinh-bao-hiem-xa-hoi-bao-hiem-that-nghiep-bao-hiem-y-te-post880764.html
تبصرہ (0)