خواتین کو کاروباری ترقی اور بلا معاوضہ دیکھ بھال میں توازن میں مدد کے لیے ڈیجیٹل ٹیکنالوجی کا استعمال

22 نومبر کی سہ پہر، سینٹر فار وومن اینڈ ڈویلپمنٹ (ویتنام کی خواتین یونین کے تحت) نے ایشیا فاؤنڈیشن (TAF) کے تعاون سے ہنوئی میں "خواتین کے لیے ڈیجیٹل مہارتوں کو بہتر بنانا: کاروباری ترقی اور دیکھ بھال کے کام میں توازن" کے موضوع پر ایک سیمینار کا انعقاد کیا۔

یہ پروگرام "Grow My Business: Capacity Building and Support for the Development of Women-led Small, Micro and Growing Enterprises in Vietnam" کا حصہ ہے جو کہ خواتین اور ترقی کے مرکز کی جانب سے دی ایشیا فاؤنڈیشن کی فنڈنگ ​​کے ساتھ ہے، جو کہ مائیکرو فنانس اداروں کے تعاون سے ویتنام میں خواتین کاروباریوں کے لیے معاشی مواقع اور ڈیجیٹل مہارت کو بہتر بنا کر مالیاتی مواقع کو بڑھاتا ہے۔

سنٹر فار وومن اینڈ ڈویلپمنٹ کی ڈائریکٹر محترمہ ڈونگ تھی نگوک لن نے کہا: خواتین آبادی کا نصف حصہ ہیں، اس لیے ڈیجیٹل تبدیلی حقیقی معنوں میں تب ہی کامیاب ہو گی جب خواتین ڈیجیٹل تبدیلی کے تمام ستونوں، یعنی ڈیجیٹل حکومت ، ڈیجیٹل معیشت اور ڈیجیٹل معاشرے میں فعال طور پر حصہ لیں، اور انہیں ڈیجیٹل تبدیلی سے حاصل ہونے والے فوائد سے لطف اندوز ہونے کی ضرورت ہے۔ ڈیجیٹل تبدیلی کے عمل میں خواتین کی مساوی شرکت نہ صرف صنفی مساوات کے مقصد کے لیے ہے بلکہ ڈیجیٹل تبدیلی میں معاشی فوائد اور کارکردگی بھی لاتی ہے جب اس عمل میں معاشرے کے تمام ہدف گروپوں کے نقطہ نظر اور تجربات ہوتے ہیں۔

مندوبین اور مہمانوں نے ڈائیلاگ کے موقع پر یادگاری تصاویر لیں۔

فورم کے مقصد کو بتاتے ہوئے، ویتنام میں ایشیا فاؤنڈیشن کے ڈپٹی چیف نمائندے مسٹر فلپ گراوواک نے کہا: "آج کا فورم نہ صرف اس بات پر توجہ مرکوز کرتا ہے کہ کس طرح کاروبار کی ترقی کو فروغ دیا جائے بلکہ ان اہم چیلنجوں سے بھی نمٹا جائے جو بلا معاوضہ دیکھ بھال کا کام خواتین کاروباریوں کو اپنی مکمل صلاحیتوں کا ادراک کرنے کے لیے لاحق ہیں۔" بلا معاوضہ دیکھ بھال کے کام میں بچوں کی دیکھ بھال، بزرگوں کی دیکھ بھال اور گھریلو کام شامل ہیں۔ یہ ویتنامی خواتین کے لیے ایک بھاری بوجھ بنی ہوئی ہے، خاص طور پر جو چھوٹے کاروبار چلا رہی ہیں۔

سیمینار میں، ایشیا فاؤنڈیشن نے "خواتین کاروباریوں کے بلا معاوضہ نگہداشت کے کام میں ڈیجیٹل ٹیکنالوجی کے کردار پر ابتدائی مطالعہ" کے کلیدی نتائج کا بھی اعلان کیا، جس میں 664 خواتین کے آن لائن اور ذاتی انٹرویوز شامل ہیں، جن میں چھوٹے اور مائیکرو انٹرپرائزز کی خواتین مالکان بھی شامل ہیں، جو پروجیکٹ میں حصہ لینے والی 3 مائیکرو فنانس تنظیموں کے کلائنٹ بھی ہیں: THANHOYAN میں مائیکرو فنانس اور اقتصادی ترقی کے لیے کم آمدنی والے گھرانوں کی مدد کے لیے فنڈ (VietED)...

اس سے ظاہر ہوتا ہے کہ خواتین کی ملکیت والے کاروبار کل 900,000 آپریٹنگ کاروباروں میں سے 30% ہیں۔ خواتین کی ملکیت میں پیداوار اور کاروباری گھرانوں کا حصہ 50% سے زیادہ کاروباری گھرانوں کا ہے۔ خاص طور پر گھریلو کام کاج کا دباؤ خواتین کاروباریوں کے لیے سب سے بڑا مسئلہ ہے۔ لہذا، ڈیجیٹل ٹیکنالوجی کے حل تیزی سے لاگو ہو رہے ہیں، جو خواتین کے کاروباری اقدامات کو سپورٹ کرنے میں مدد کرتے ہیں، خواتین کاروباریوں کے لیے بلا معاوضہ دیکھ بھال کے دباؤ کو کم کرتے ہیں۔ جن میں سے، فیس بک پر مبنی کاروبار 95٪، Zalo اکاؤنٹس 42٪، Tiktok اکاؤنٹس 46؛ 35% کے پاس کمیونٹی پیجز، ذاتی کاروبار فیس بک ہے۔ زیادہ تر خواتین کام اور زندگی میں متحرک رہنے کے لیے آن لائن کاروبار کرنے کا انتخاب کرتی ہیں: "آزادی"، "مہارت"، "لچک"...

خواتین چھوٹے اور درمیانے درجے کے کاروباری مالکان کے مندوبین اور نمائندوں، مائیکرو فنانس آرگنائزیشن Tinh Thuong - TYM کے اراکین/صارفین نے ڈائیلاگ میں شرکت کی۔

سیمینار میں مقررین نے "خواتین کے لیے ڈیجیٹل مہارتوں کو بہتر بنانا: کاروبار کی ترقی اور دیکھ بھال کے کام میں توازن" کے موضوع پر گفتگو کی۔ جس میں انہوں نے کاروباری اور خواتین کی خاندانی ذمہ داریوں کے درمیان ہم آہنگی کو فروغ دینے کے حوالے سے تجربات کا تبادلہ کیا اور تبادلہ خیال کیا۔ خاص طور پر، انہوں نے نگہداشت کی ذمہ داریوں میں توازن پیدا کرنے پر ڈیجیٹل معیشت اور ڈیجیٹل ٹیکنالوجی کے اثرات پر تبادلہ خیال کیا تاکہ مناسب حل/سفارشات حاصل کی جائیں، اقتصادی اور سماجی شعبوں میں خواتین کے لیے صنفی مساوات کو فروغ دیا جائے۔

خاص طور پر، اس سیمینار میں، 30 خواتین جو کاروباری مالکان/کاروباری ادارے ہیں اور "گرو مائی بزنس" پروجیکٹ کے تربیتی پروگرام کو مکمل کر چکی ہیں، کو بزنس ڈویلپمنٹ سپورٹ پرائز سے نوازا گیا۔ تربیتی پروگرام کو مکمل کرنے کے علاوہ، انہوں نے علم کو اپنے کاروبار/کاروباری ماڈلز پر ایک مؤثر، عملی اور پائیدار طریقے سے لاگو کیا ہے۔

ماخذ: https://phunuvietnam.vn/ung-dung-cong-nghe-so-giup-phu-nu-can-balance-phat-trien-kinh-doanh-va-viec-cham-soc-khong-luong-2024112215555254.htm