547 مرشحًا يشاركون في امتحان التوظيف في الخدمة المدنية الإقليمية لعام 2023

بعد ظهر يوم 31 مارس/آذار، في مدرسة المدينة الثانوية، افتتح مجلس التوظيف الحكومي الإقليمي فترة التوظيف الحكومي الإقليمي لعام 2023. وحضر الحفل الرفيق نجوين بيتش نغوك، عضو اللجنة الدائمة للحزب في المقاطعة، ونائب رئيس اللجنة الشعبية الإقليمية، ورئيس مجلس التوظيف الحكومي الإقليمي، وقيادات وزارة الداخلية وعدد من الإدارات والفروع.

يتم فحص المرشحين بشكل صارم بواسطة الأجهزة الإلكترونية قبل إجراء الامتحان.

وفي حفل الافتتاح، أعلن المجلس عن خطط وإخطارات وقرارات اللجنة الشعبية الإقليمية المتعلقة بالتوظيف وتنظيم امتحان التوظيف في الخدمة المدنية الإقليمية.

وبناءً على ذلك، واستنادًا إلى خطة 3582/KH-UBND المؤرخة 25 ديسمبر 2023 للجنة الشعبية الإقليمية بشأن توظيف موظفي الخدمة المدنية الإقليمية في عام 2023، تقوم المقاطعة بأكملها بتجنيد 64 هدفًا، منها 33 هدفًا في عدد من الإدارات والفروع، و31 هدفًا في اللجان الشعبية في المناطق والمدن.

في السابق، استوفى 766 شخصًا الشروط والمعايير اللازمة لخوض الجولة الأولى من الامتحان (اختبار المعرفة والقدرات العامة في شكل اختبارات اختيار من متعدد على أجهزة الكمبيوتر) في الفترة من 12 إلى 15 مارس 2024. ونتيجة لذلك، أصبح 547 مرشحًا مؤهلين لخوض الجولة الثانية من امتحان الخدمة المدنية.

وبعد حفل الافتتاح مباشرة، دخل المرشحون الجولة الثانية، الامتحان المهني، بمدة اختبار تبلغ 180 دقيقة.

يقوم المشرف بالتأكد من بيانات المرشح قبل دخول قاعة الامتحان.

ولضمان إجراء الامتحان بأمان وجدية، طلب نائب رئيس اللجنة الشعبية الإقليمية نجوين بيتش نغوك من أعضاء مجلس التوظيف ولجان دعم المجلس تنظيم الامتحان وفقًا للمهام والإجراءات المخصصة؛ ويجب على المرشحين الالتزام الصارم باللوائح والقواعد الخاصة بامتحان التوظيف في الخدمة المدنية؛ والبقاء هادئين وواثقين لإكمال امتحاناتهم بشكل جيد.

فو تيب

مصدر