تعمل الوزيرة فام تي ثانه ترا مع وزارة إدارة الموارد البشرية الكورية

[إعلان 1]

*وزيرة الداخلية الفيتنامية فام ثي ثانه ترا ووزيرة إدارة الموارد البشرية الكورية يون وون جونغ*

وكان في استقبال الوفد والعمل معه السيد يون وون جونج، وزير إدارة الموارد البشرية في كوريا وممثلو الوحدات ذات الصلة.

وفي كلمته خلال حفل الاستقبال، أعرب الوزير يون وون جونغ عن سروره بالترحيب والعمل مع وزيرة الشؤون الداخلية الفيتنامية فام ثي ثانه ترا ووفد وزارة الشؤون الداخلية الفيتنامية؛ وفي الوقت نفسه، قدم معلومات عامة حول وظائف ومهام وزارة إدارة الموارد البشرية الكورية.

وعليه، فإن وزارة إدارة الموارد البشرية هي وكالة تابعة للحكومة الكورية مسؤولة عن تقديم المشورة وتنفيذ السياسات المتعلقة بالموظفين العموميين، بما في ذلك: التوظيف، وتنمية الموارد البشرية، وإدارة الموارد البشرية، وبناء برامج الرعاية الاجتماعية والمعاشات التقاعدية، والإشراف على قضايا الأخلاق والانضباط للموظفين المدنيين الكوريين.

وتتولى وزارة إدارة الموارد البشرية قيادة الابتكار في الحكومة من خلال أنشطة إدارية استباقية ومتخصصة للغاية لتعزيز قدرة وإبداع موظفي الخدمة المدنية لخدمة المصلحة العامة.

تمشيا مع اتجاه التحول الرقمي للحكومة الكورية، تعمل وزارة إدارة الموارد البشرية على بناء الأساس للتحول الرقمي من خلال توسيع التدريب في مجال الترميز والذكاء الاصطناعي وإنترنت الأشياء والبيانات الضخمة لتطوير خبراء الذكاء الاصطناعي وتكنولوجيا المعلومات، بالإضافة إلى تعزيز القدرات الرقمية لموظفي الخدمة المدنية.

أكد الوزير يون وون جونغ أن كوريا تولي أهمية كبيرة للابتكار في الموارد البشرية، لأن الابتكار والإصلاح وحدهما قادران على تلبية متطلبات حكومة فاعلة تخدم الشعب. وأكد السيد يون وون جونغ أن "إنشاء خدمة مدنية منضبطة لتعزيز القيم العامة وأخلاقيات العمل الحكومي هو فلسفة التطوير التي تنتهجها وزارة إدارة الموارد البشرية الكورية"، وأعرب عن استعداده لمشاركة تجارب الإدارة في المجالات ذات الصلة، حتى تتمكن وزارة الداخلية الفيتنامية من الاستفادة منها والاستفادة منها.

*الوزيرة فام ثي ثانه ترا تتحدث في الاجتماع*

وفي كلمتها خلال الاجتماع، شكرت الوزيرة فام ثي ثانه ترا بكل احترام الاستقبال الحار والودي والمحترم الذي قدمه الوزير يون وون شخصيًا ووزارة إدارة الموارد البشرية الكورية لوفد وزارة الشؤون الداخلية الفيتنامية.

وترغب الوزيرة فام ثي ثانه ترا في التعلم من تجربة كوريا في توظيف واستخدام وإدارة الموظفين المدنيين؛ وقضايا جذب وتشجيع الأشخاص الموهوبين للعمل في القطاع العام؛ وتجارب وأنظمة إدارة الموظفين المدنيين في كوريا... ومن خلال ذلك، ستتعلم وزارة الداخلية الفيتنامية بشكل انتقائي منها لخدمة غرض تقديم المشورة وصياغة السياسات بشأن إدارة الموظفين العموميين، وخدمة تعديل وتكميل قانون الكوادر والموظفين المدنيين وقانون الموظفين العموميين في البداية.

بهذه المناسبة، اقترحت الوزيرة فام تي ثانه ترا توقيع مذكرة تعاون بين الوزارتين في المجالات ذات الاهتمام المشترك. وفي الوقت نفسه، دعت الوزيرة فام تي ثانه ترا، باحترام، الوزير يون وون جونغ لزيارة فيتنام وعقد جلسة عمل لتوقيع مذكرة التفاهم في وزارة الداخلية الفيتنامية خلال الفترة من أغسطس إلى أكتوبر 2024.

[إعلان 2]
المصدر: https://moha.gov.vn/tintuc/Pages/danh-sach-tin-noi-bat.aspx?ItemID=56209