البلد بأكمله يتنافس على الثراء: يجب على القادة أن يكونوا روادًا ويأخذوا زمام المبادرة

أعرب النائب ها سي دونغ (وفد كوانغ تري) عن موافقته على فكرة رئيس الوزراء. وقال إن حركة "البلاد كلها تتنافس للثراء" ستكون الخطوة الأولى لتنفيذ القرارات المتعلقة بالتنمية الاقتصادية الخاصة، ما يسهم في مساعدة البلاد على التنمية المستدامة في العصر الجديد. كلما كان الناس والشركات أكثر ثراءً، كلما أصبحت البلاد أكثر تطوراً. كل عضو لديه دخل جيد سوف يساهم في إجمالي الدخل القومي.

ومع ذلك، أكد السيد دونغ أنه من أجل أن تحقق الحركة التي أطلقها رئيس الوزراء أعلى قدر من الكفاءة، فإن الدور المثالي للقادة - من المسؤولين العموميين إلى قادة الأعمال - يصبح أكثر أهمية من أي وقت مضى. ويجب عليهم أن يأخذوا زمام المبادرة، وأن يصبحوا أمثلة مشرقة للجهود المشروعة لإثراء أنفسهم وتحفيز المرؤوسين على اتباعهم.

ويجب على القادة أن يأخذوا زمام المبادرة في الإثراء المشروع ويعتبروا ذلك مسؤوليتهم.

مندوب الجمعية الوطنية ها سي دونغ

إن تصميمهم على الثراء سوف يخلق الموارد اللازمة لتطوير الأعمال التجارية، الأمر الذي من شأنه أن يثري البلاد.

وأكد السيد دونغ أنه "مع المعاني المذكورة أعلاه، يجب على القادة أن يأخذوا زمام المبادرة في الإثراء المشروع ويعتبروا ذلك مسؤوليتهم" .

وبحسب السيد دونغ، فإن الثراء المشروع اليوم لم يعد قصة شخصية، بل أصبح مرتبطا بالتنمية المستدامة للبلاد. لذلك، عندما يجرؤ زعيم أو عضو في الحزب على أخذ زمام المبادرة في رحلة الثراء ــ ليس على أساس الامتيازات ولكن من خلال التفكير المبتكر، وتطبيق العلم والتكنولوجيا، والاستفادة القصوى من الفرص المتاحة في السوق ــ فإنه يمارس حقوقه ومسؤولياته والتزاماته تجاه البلاد. وهذه مساهمة قيمة ودائمة.

أعرب السيد نجوين نهو أوي، نائب رئيس اللجنة الشعبية لبلدة دوي تيان (مقاطعة ها نام)، عن رأيه في هذه القصة من وجهة نظر زعيم محلي، وقال إنه لا يوجد زعيم لا يريد أن تنمو المنطقة أو المنظمة أو المؤسسة التي تحت مسؤوليته وتصبح أقوى. ولكن دعوة رئيس الوزراء سوف تحفزهم أكثر، وهو نفسه اعتبرها هدفاً يجب تنفيذه بشكل كامل.

يسعى القادة إلى الثراء، وكل عمل تجاري سيحصل على مزيد من الدعم للتطور. (توضيح)

"في السابق، قبل أن يطلق رئيس الوزراء حركة الثراء، كان قادة مدينة دوي تيان قد نفذوا بالفعل جميع المهام والخطط اللازمة لخلق الظروف الأكثر ملاءمة لجذب رأس المال إلى المناطق الصناعية دونغ فان 1-2-3 والحديقة الصناعية هوا ماك.

وتشهد مناطقنا الصناعية الأربعة حالياً نمواً قوياً، حيث تجذب أكثر من 50 ألف عامل، وكثير منهم من محافظات ومدن أخرى.

وحتى الآن، ومع انفتاح القرار 68 ودعوة رئيس الوزراء، إلى جانب الفرص والتحفيز، فإننا ندرك أيضًا المسؤولية الكبيرة المتمثلة في تقديم المثال لتشجيع الناس والشركات على المشاركة في إثراء محليتهم.

وللقيام بهذا الدور، واستجابة لدعوة رئيس الوزراء، نخطط لمناقشة والاتفاق على سياسات أقوى لجذب المزيد من رأس المال والشركات إلى المنطقة.

وبالإضافة إلى ذلك، ومن أجل تطوير القطاعات الاقتصادية، وخاصة الاقتصاد الخاص، فإننا سنعمل أيضاً على توفير كل الظروف الأفضل للشركات، من خلال إنشاء صناديق الأراضي النظيفة لتسليمها للشركات لبناء المصانع بالطريقة الأكثر ملاءمة"، كما قال السيد أوي.

من وجهة نظر رجل الأعمال، قال السيد نجوين فان كيم، المدير العام لشركة مساهمة عامة للاستثمار والتطوير في منطقة باو مينه الصناعية (نام دينه)، إنه بصفته رئيسًا لشركة عقارية، فإنه يفكر دائمًا في الثراء من أجل تطوير الشركة.

لكن منذ أن علمتُ أن رئيس الوزراء أطلق حملةً للثراء للجميع، قررتُ أن هذه المسؤولية يجب أن تُعتبر مسؤوليةً، لا مجرد "افعلها إن أردت". بالإضافة إلى ذلك، تقع على عاتقي مسؤولية قيادة الموظفين والعمال إلى اتباعها، مما يُحفّز المرؤوسين على المشاركة ويعزز الرغبة في الثراء، كما قال.

وقال السيد كيم إن هدفه الشخصي في الثراء هو الرغبة في توسيع وتطوير أعماله، والمساهمة في خلق المزيد من فرص العمل للعمال والمساهمة في الميزانيات المحلية والوطنية.

أدركتُ أنه يجب عليّ أن أنقل حماسة مرؤوسي. فعندما يسعى رئيس شركةٍ ما إلى الثراء، يستطيع قيادة موظفيه وتوجيههم، كما قال السيد كيم.

يجب على كل مواطن وكل شركة أن تتنافس لتصبح غنيًا حتى تتمكن من المساهمة في التنمية المستدامة للبلاد. (توضيح)

إذا لم يعرف القادة كيفية الثراء، فإن الشركات سوف تعاني من الركود.

وأعرب السيد دونغ عن رأيه في حقيقة أن القادة يختارون تجنب الطريق المشروع للثروة، وقال إن هذا يعني حصر أنفسهم في عقلية الرضا عن الذات والمحافظة والركود؛ وهذا لا يختلف عن الذهاب ضد روح الإصلاح والابتكار التي يسعى الحزب إلى تعزيزها للبلاد.

أكد السيد دونغ قائلاً: "إن الثراء من خلال النزاهة والشفافية ليس هدفًا شخصيًا فحسب، بل هو أيضًا دليلٌ عميق على المسؤولية تجاه الوطن، وشهادةٌ على روح التفاني من أجل الصالح العام للبلاد. هذه هي الطريقة الأصدق والأخلاقية والأكثر جدوى للثراء" .

وعلى نطاق أوسع، سوف يواجه الاقتصاد خطر فقدان زخم النمو إذا لم يتخذ قادة المنظمات زمام المبادرة في إثراء أنفسهم ولم يعملوا على خلق نماذج أعمال رائدة لتشجيع الابتكار.

وهذا لا يؤدي إلى التخلف فحسب، بل يخلق أيضًا مفارقة: فالمجتمع يدعو جميع الناس إلى التنافس من أجل الثراء، لكنه لا يرى وجود نماذج قيادية رائدة، أولئك الذين يقودون بتفانيهم ورؤيتهم الخاصة. وهذا من شأنه أن يقوض الثقة والإجماع في رحلة التنمية المشتركة للبلاد.

إذا كان زعيم الأعمال لا يعرف كيفية الثراء بطريقة شرعية، فلن يتمكن المرؤوسون من الاعتماد عليه، وبالتالي لن تكون الرابطة مستدامة.

مندوب الجمعية الوطنية تران فان لام

من منظور الأعمال، إذا لم يكن لدى القائد عقلية الثراء أو اتخذ خطوات بسبب الخوف من المخاطرة، أو الخوف من الأخطاء، أو كان لديه عقلية تجنب المسؤولية، فإن مسار تطوير الأعمال سوف يكون صعبًا قريبًا، ولا أريد أن أقول إنه سيصل إلى طريق مسدود.

وأضاف دونج قائلا: "إن هذا هو الأساس للركود، ونقص الإبداع، وخنق روح الالتزام، مما يؤدي في نهاية المطاف إلى فقدان فرص ثمينة في السباق التنافسي" .

في هذه الأثناء، وفقًا للمندوب تران فان لام (وفد باك جيانج)، إذا كان زعيم الأعمال لا يعرف كيفية الثراء بشكل شرعي، فلن يتمكن المرؤوسون من الاعتماد عليه، وبالتالي لن تكون الرابطة مستدامة.

أكد السيد دانج فوك نجوين، الرئيس السابق لشركة فيتنام للفواكه والخضروات، قائلاً: "كثيرًا ما يُقال إنه عندما يكون الشعب غنيًا، تكون الدولة قوية، وبالتالي تُعزز الشركات الغنية الاقتصاد. وعندما يكون أصحاب الأعمال أغنياء، فإنهم يُسهمون في إثراء المجموعة بأكملها. على العكس من ذلك، لا يمكن للشركات أن تتطور إذا لم يمتلك قادة الأعمال عقلية الثراء والرغبة فيه".

فام دوي - Vtcnews.vn

المصدر: https://vtcnews.vn/ca-nuoc-thi-dua-lam-giau-lanh-dao-phai-tien-phong-dan-dau-ar944344.html