هناك حاجة إلى الابتكار في دعم التحولات المهنية.

يُعتبر دعم التدريب المهني والانتقال الوظيفي لمساعدة العمال على العودة إلى سوق العمل في وقت أقرب حلاً فعالاً لضمان الأمن الاجتماعي، وخاصة خلال فترة إعادة هيكلة النظام الإداري ذي المستويين.

يتعلم العمال مهارات الطهي. الصورة: لام فونغ

ما هو التدريب المهني الذي يجب أن أسعى إليه، وأين يجب أن أدرس؟

بعد استقالتها من وظيفتها في شركة سياحية ، توجهت السيدة ماي ثي آنه لي (مواليد ١٩٨٨، مقاطعة ثانه خي) إلى مركز خدمات التوظيف في دا نانغ لتقديم طلب للحصول على إعانة البطالة. وبعد استكمال إجراءات الحصول على هذه الإعانة، نصحها موظفو المركز بالالتحاق ببرامج التدريب المهني لتغيير وظيفتها.

بعد البحث، سجلت السيدة لي في دورة مهنية في فنون الطهي. وقالت: "أستمتع بالطبخ، لذا فهذه مهنة مناسبة لي حاليًا. آمل أن أكتسب المزيد من الخبرة والمهارات بعد إتمام الدورة لأجد وظيفة مناسبة". وبالمثل، بعد ترك وظيفتها السابقة، تقدمت السيدة هوينه ثي بيتش ترينه (مواليد 1990، مقاطعة هاي تشاو) بطلب للحصول على إعانة البطالة وسجلت في دورة مهنية في تحضير المشروبات، على أمل تغيير مسارها المهني بعد إتمام الدورة.

بحسب ممثل عن مركز خدمات التوظيف في دا نانغ ، فقد تلقى المركز، خلال الفترة من 1 يناير إلى 31 مايو، طلبات للحصول على إعانة البطالة من 7241 عاملاً، طلب منهم 3967 عاملاً الحصول على استشارات في مجال التدريب المهني. ومن بين هؤلاء، سجل 147 عاملاً في دورات تدريبية مهنية موزعة على 6 فصول، تغطي المهن التالية: تقنيات خلط المشروبات، وتقنيات تصنيع الأغذية، والتصميم الجرافيكي الرقمي، والعناية بالبشرة، وفن تزيين الأظافر.

بحسب مسؤولي مركز خدمات التوظيف في دا نانغ، كان المركز يؤدي سابقًا وظيفة التعليم المهني، حيث كان ينظم دورات تدريبية مهنية في مواقع العمل. ومنذ مارس/آذار 2025، وبعد توقف وزارة العمل وشؤون المحاربين القدامى والشؤون الاجتماعية عن العمل، ونقلها مسؤولية إدارة التعليم المهني إلى وزارة التعليم والتدريب، أعاد مركز خدمات التوظيف في دا نانغ هيكلة عمله، وقلّص دوره في مجال التعليم المهني، فلم يعد ينظم دورات تدريبية مهنية في المركز. وبدلًا من ذلك، يُقدّم المركز المشورة للعمال المتقدمين للحصول على إعانات البطالة بشأن التدريب المهني، ويُحيلهم إلى مؤسسات التعليم المهني في المدينة للمشاركة في التدريب.

بحسب نغوين دوك تري، مدير مركز خدمات التوظيف في دا نانغ، يتعاون المركز مع مؤسسات مختلفة، منها كلية دا نانغ المهنية، والكلية التجارية، ومدرسة فيت آ الثانوية المهنية، ومركز كام آنه للتدريب المهني في مجال التجميل، ومدارس تعليم القيادة، لتقديم الاستشارات والتوظيف والتدريب المهني للعمال العاطلين عن العمل الذين يتلقون إعانات البطالة. بعد إتمام الدورة، يحصل المتدربون على استشارات وظيفية وخدمات توظيف مجانية من المركز أو مؤسسة التعليم المهني.

هناك حاجة إلى العديد من التغييرات.

في الواقع، ورغم الجهود الحثيثة المبذولة في مجال الإرشاد والتدريب المهني، لا يزال عدد العاطلين عن العمل الذين يتلقون إعانات البطالة ويشاركون في برامج التدريب المهني ضئيلاً للغاية. ووفقًا للسيد تري، هناك عدة أسباب لعدم حماس العمال لسياسات دعم التدريب المهني. فعلى وجه التحديد، عندما يتعرض العاطلون عن العمل لانخفاض في دخلهم، يميلون إلى البحث عن وظائف مؤقتة قصيرة الأجل لتأمين معيشتهم، مما يصعب عليهم إيجاد الوقت الكافي للتدريب المهني.

علاوة على ذلك، فإن الدعم الحالي للتدريب المهني ضعيف، إذ يقتصر على تغطية الرسوم الدراسية فقط، ويفتقر إلى الدعم اللازم خلال فترة التدريب، كالإقامة والمواصلات. وفي الوقت نفسه، فإن إعانات البطالة محدودة، بالكاد تكفي لتغطية نفقات المعيشة، مما يجعل من المستحيل على العمال تحمل التكاليف الإضافية التي يتكبدونها أثناء التدريب. ومن جهة أخرى، فإن تنوع وتشتت الطلب على التدريب المهني من قبل العمال، مع غياب أماكن وأوقات تدريب مركزة، يجعل من إنشاء فصول تدريبية أمراً صعباً.

وبناءً على ذلك، ولجعل دعم التدريب المهني للعمال العاطلين عن العمل أكثر فعالية وملاءمة للوضع الراهن، يلزم تعديل بعض السياسات واستكمالها. وعلى وجه التحديد، ينبغي توفير دعم إضافي لتغطية نفقات الإقامة والسفر للعمال خلال فترة تدريبهم المهني. وفي الوقت نفسه، ينبغي زيادة إعانات البطالة لضمان حصول العمال على معيشة مستقرة وتوفير الوقت والموارد اللازمة لمتابعة التدريب المهني.

تشجيعاً للعمال على الالتحاق بالتدريب المهني، يتعاون مركز خدمات التوظيف في دا نانغ مع مؤسسات التعليم المهني لإجراء البحوث وإطلاق برامج تدريبية جديدة تتناسب مع متطلبات سوق العمل، ما يجذب المزيد من المتدربين. وفي الوقت نفسه، يقوم المركز بتوجيه العمال إلى مراكز التدريب المهني التي تربطها شراكات مع شركات في مجال التدريب المهني وتوفير فرص العمل، والتي تضمن لهم الحصول على وظائف بعد التخرج، ما يساعدهم على العودة إلى سوق العمل في وقت أقرب.

حالياً وفي السنوات القادمة، يغادر عدد كبير من العاملين، وخاصة في القطاع العام، سوق العمل نتيجة لسياسات إعادة الهيكلة. لذا، من الضروري الإسراع في تغيير السياسات الداعمة للعاطلين عن العمل في مجال التدريب المهني وتطوير المسار الوظيفي، لزيادة نسبة العاطلين عن العمل الذين يتلقون التدريب المهني، بهدف تغيير وظائفهم، وإيجاد فرص عمل، وتأمين دخل ثابت، وبالتالي ضمان التوازن في الضمان الاجتماعي.

لام فونغ

المصدر: https://baodanang.vn/xa-hoi/202506/can-doi-moi-trong-ho-tro-chuyen-doi-nghe-nghiep-4009786/