اقتراح بإضافة يومين عطلة إضافيين بمناسبة اليوم الوطني في الثاني من سبتمبر.

هذا أحد المقترحات التي قدمها الاتحاد العام للعمل في فيتنام في تقريره الموجز للتوصيات المقدمة من أعضاء النقابات والعمال والمنظمات النقابية إلى المؤتمر الرابع عشر لنقابات العمال في فيتنام، والذي عُقد صباح اليوم (4 يونيو).

يهدف الاقتراح إلى خلق فرص للعمال لأخذ أطفالهم إلى المدرسة في اليوم الأول من العام الدراسي، إلى جانب حلول لتحسين إنتاجية العمل من أجل تحقيق أهداف النمو المكونة من رقمين.

المقترحات الرئيسية المقدمة إلى المؤتمر الرابع عشر لاتحاد عمال فيتنام

يُعدّ اقتراح زيادة عدد أيام العطلات الرسمية أحد خمسة بنود رئيسية جُمعت من عشرات الآلاف من الآراء التي أدلى بها العمال والموظفون الحكوميون والعمال في جميع أنحاء البلاد، وقُدّمت إلى قادة الحزب والدولة في الجلسة الرسمية للمؤتمر الرابع عشر لنقابات العمال الفيتنامية الذي عُقد صباح اليوم (4 يونيو). وكان الاتحاد العام للعمال الفيتنامي قد طرح هذا الاقتراح أيضاً في المؤتمر الثالث عشر.

إلى جانب زيادة عدد أيام العطلة في الثاني من سبتمبر، قدم الاتحاد العام للعمال في فيتنام أيضاً مقترحات مهمة أخرى في المؤتمر، بما في ذلك:

• تلتزم الشركات بتوفير إجازة مدفوعة الأجر للموظفين لدراسة سياسات وقوانين الحزب والدولة (ويمكن ربط ذلك بيوم القانون الفيتنامي في 9 نوفمبر من كل عام).
• توصيات بشأن العمل على بناء الحزب والحكومة والطبقة العاملة.
• خلق وظائف مستدامة، وضمان الأجور، وتوفير الضمان الاجتماعي والرعاية للعمال.
• تنفيذ السياسات والقوانين وضمان الامتثال لها.

اللوائح الحالية المتعلقة بعدد أيام العطلات الرسمية وعطلات رأس السنة القمرية (تيت).

وفقًا لقانون العمل الحالي، يحق للموظفين الحصول على 11 يومًا من الإجازة المدفوعة الأجر في أيام العطلات الرسمية، بما في ذلك:

• يوم رأس السنة الجديدة: يوم واحد (1 يناير).
• رأس السنة القمرية: 5 أيام.
• يوم النصر: يوم واحد (30 أبريل).
• عيد العمال العالمي : يوم واحد (1 مايو).
• اليوم الوطني: يومان (2 سبتمبر ويوم واحد قبل أو بعد ذلك مباشرة).
• يوم إحياء ذكرى أسلاف هونغ فونغ غ: 1 عاج y (التقويم القمري 10/3).

مع إضفاء الطابع الرسمي على يوم الثقافة الفيتنامية في 24 نوفمبر، سيحصل الموظفون المدنيون والعاملون في القطاع العام والعمال على يوم عطلة إضافي، ليصل إجمالي عدد أيام العطلة في عام 2026 إلى 12 يومًا.

جدول عطلة اليوم الوطني لعام 2026

وفقًا لإعلان وزير الداخلية بشأن جدول عطلة اليوم الوطني لعام 2026:

• يحق للموظفين المدنيين والعاملين في القطاع العام الحصول على يومين إجازة وفقًا للوائح، وهما الأول والثاني من سبتمبر.
• استبدل يوم الاثنين (31 أغسطس) كيوم عمل بيوم السبت (22 أغسطس)، وهو يوم العطلة الأسبوعية.

وبذلك، سيحصل موظفو الخدمة المدنية، بما في ذلك عطلات نهاية الأسبوع والعطلات الرسمية، على إجازة لمدة خمسة أيام متتالية خلال هذه الفترة. وفي حال الموافقة على اقتراح الاتحاد العام للعمال في فيتنام بإضافة يومين آخرين، سيرتفع عدد أيام العطل الرسمية بمناسبة اليوم الوطني من يومين إلى أربعة أيام.

المصدر: https://baolaocai.vn/de-xuat-tang-them-2-ngay-nghi-dip-quoc-khanh-29-post900974.html