اقتراح إنشاء صندوق وطني للدعم المالي للمعلمين

من الضروري النظر في إصدار سياسات مالية تفضيلية للمعلمين، وإنشاء صندوق دعم مالي وطني للمعلمين الشباب، ومعلمي المواد الخاصة، والمعلمين الموهوبين، والمعلمين العاملين في مجالات خاصة...

وقد قدم البحث الأستاذ المشارك الدكتور دو فو تران تينه، مدير معهد تطوير السياسات بجامعة هوشي منه الوطنية.

الصورة: جامعة مدينة هوشي منه الوطنية

هذا هو اقتراح معهد تطوير السياسات بجامعة هوشي منه الوطنية بشأن السياسات العملية المتعلقة بالمعلمين استنادًا إلى نتائج "البحث في حياة المعلمين في مقاطعات بينه ثوان وتاي نينه وهاو جيانج".

ضمان جدوى سياسات رواتب وبدلات المعلمين

في إطار مشروع "بحث في حياة المعلمين في المنطقة الجنوبية: تجارب في مقاطعات بينه ثوان، وتاي نينه، وهاو جيانج "، أجرى معهد تطوير السياسات التابع لجامعة مدينة هو تشي منه الوطنية بحثًا، وأجرى مقابلات مع 132 مديرًا تعليميًا ومعلمًا من جميع المستويات، واستطلع آراء 12,505 معلمين في المناطق الثلاث المذكورة أعلاه خلال شهري سبتمبر وأكتوبر. وأظهرت نتائج البحث معلومات مهمة تتعلق بالدخل، والحياة، والضغوط، والدوافع المهنية للمعلمين.

وعلى هذا الأساس، قدم معهد تطوير السياسات في جامعة هوشي منه الوطنية مقترحات تتعلق بشكل مباشر برواتب ومخصصات المعلمين.

وفقًا لهذا المقترح، نصّ مشروع قانون المعلمين على أن "الراتب الأساسي وفقًا لجدول رواتب المعلمين هو الأعلى في نظام رواتب المهن الإدارية". وأعرب العديد من المعلمين والمحاضرين الذين تمت مقابلتهم عن سعادتهم البالغة بهذا القانون الرائد، الذي سيساهم في زيادة دخل المعلمين، وخاصةً الشباب ومعلمي رياض الأطفال، مما يمنحهم شعورًا بالثقة في عملهم ويساهم في التعليم . إلا أن العديد منهم قلقون أيضًا من بطء تطبيق هذه السياسة عمليًا بسبب نقص الموارد.

"ولذلك، فمن وجهة نظرنا، لضمان الجدوى من الناحية العملية، من الضروري إجراء تقييم شامل لقدرة موارد التنفيذ ووضعها في علاقة بعملية إصلاح الرواتب بروح القرار 27-NQ/TW"، أوصت مجموعة البحث.

نتائج استطلاع رغبات المعلمين حول السياسات

مقترح بشأن نظام التقاعد للمعلمين

وفيما يتعلق بتقاعد المعلمين، توافق مجموعة البحث على مقترح مشروع قانون المعلمين: "يمكن للمعلمين في رياض الأطفال والمدارس الخاصة للمعاقين التقاعد في سن أقل ولكن ليس أكثر من 5 سنوات أكبر من العمر المحدد للأنظمة ولن يتم خصم معدل معاشهم التقاعدي بسبب التقاعد المبكر".

ومع ذلك، من الضروري النظر في شروط إضافية للمعلمين في جميع المستويات للتقاعد قبل سن التقاعد الحالي اعتمادًا على صحتهم ورغباتهم، ولأخذ إجازة بدون أجر لمدة تصل إلى 5 سنوات عندما يكونون مؤهلين للتأمين الاجتماعي، ولكن يُسمح لهم بالعثور على وظيفة أخرى أكثر ملاءمة للفرد لتغطية نفقات المعيشة دون الحاجة إلى المشاركة في التأمين الاجتماعي.

بالإضافة إلى ذلك، من الضروري النظر في إصدار سياسات للحوافز المالية (قروض مصرفية بفوائد تفضيلية تُحدد بناءً على الأقدمية أو الالتزام بعدد سنوات الخدمة للمعلمين الشباب). إنشاء صندوق دعم مالي وطني للمعلمين الشباب، ومعلمي المواد الخاصة، والموهوبين، والعاملين في مجالات متخصصة، إلخ.

المصدر: https://thanhnien.vn/de-xuat-xay-dung-quy-ho-tro-tai-chinh-quoc-gia-cho-nha-giao-185241120083552123.htm