إنجاز في منح الاستقلال لجامعتين وطنيتين

وفقًا للمرسوم 201/2025، تم وضع جامعة فانواتو الوطنية من قبل الحكومة كواحدة من المراكز الاستراتيجية للتعليم الجامعي؛ المسؤولة عن تنسيق وضمان الاتصال بين الوحدات الأعضاء والوحدات التابعة والوحدات التابعة.

وفيما يتعلق بالموظفين، تجري جامعة VNU هانوي وجامعة VNU مدينة هوشي منه عملية تعيين وعزل رئيس مجلس الجامعة والمدير ونائب المدير، ولكن يجب أن تقدم تقريرها إلى وزارة التعليم والتدريب لتقديمها إلى رئيس الوزراء للموافقة عليها.

فيما يتعلق بالعمل المالي، فإن VNU هي وحدة ميزانية من المستوى الأول مخصصة من قبل رئيس الوزراء لتقديرات الميزانية؛ وتنفيذ إدارة موحدة لتخصيص الميزانية وتخصيصها للوحدات الأعضاء والوحدات التابعة والوحدات التابعة؛ وتكون مسؤولة عن المحاسبة وتسوية الميزانية لـ VNU وفقًا لقوانين ميزانية الدولة الحالية.

Đột phá trao quyền tự chủ cho 2 ĐHQG - Ảnh 1. — المرسوم رقم 201 يدخل حيز التنفيذ اعتبارًا من 1 سبتمبر 2025، ويتضمن العديد من المحتويات الرائدة.

ينص المرسوم الجديد بوضوح على أن وزارة التعليم والتدريب تواصل أداء وظيفة إدارة الدولة جنبًا إلى جنب مع وزارة العلوم والتكنولوجيا والوزارات الأخرى والفروع واللجان الشعبية على جميع المستويات التي تقع فيها الجامعة الوطنية، ضمن نطاق الوظائف التي تحددها الحكومة ووفقًا للقانون. تعمل الجامعة الوطنية مباشرة مع الوزارات والوكالات على مستوى الوزراء والوكالات الحكومية واللجان الشعبية الإقليمية والبلدية لحل القضايا ذات الصلة. عند الضرورة، تقدم الجامعة الوطنية تقارير إلى رئيس الوزراء بشأن القضايا المتعلقة بعمليات المدرسة وتطويرها؛ وتقدم المعلومات والتقارير لخدمة أنشطة التفتيش والفحص للوزارات والفروع واللجان الشعبية ذات الصلة على مستوى المقاطعة التي تقع فيها الجامعة الوطنية ووحداتها الأعضاء والوحدات التابعة لها وفقًا للقانون.

بموجب المادتين ٢ و٣ من المرسوم ٢٠١/٢٠٢٥، تتمتع جامعة فييتنام الوطنية باستقلالية عالية في مجالات التدريب والبحث العلمي والهيكل التنظيمي والمالية والتعاون الدولي وتنمية الموارد البشرية عالية الجودة. وللجامعة الحق في وضع لوائحها التدريبية الخاصة، وتطوير برامج متقدمة ومتميزة، وإجراء تعاون دولي مكثف، وربط الموارد العلمية والتكنولوجية والابتكار بفعالية لتحقيق أهداف التنمية الوطنية.

بموجب المرسوم الجديد، يُخول لجامعة فييتنام الوطنية إصدار لوائح تنظيمية بشأن نظام عمل المحاضرين والباحثين، وفقًا لأحكام القانون الساري عليها، بهدف استقطاب وتطوير موارد بشرية عالية الجودة محليًا ودوليًا. كما ينص المرسوم على منح الجامعة زمام المبادرة في توظيف الموارد البشرية لتلبية احتياجات التدريس والبحث العلمي وإدارة الأعمال.

جامعة فييتنام الوطنية سباقة في وضع لوائح التدريب لجميع مستويات التعليم الجامعي، بهدف تطوير وتحسين جودة التعليم الجامعي. كما أنها سباقة في وضع وتنفيذ برامج تدريبية عملية، ومتخصصة، وخاصة، للموهوبين والمتفوقين على جميع المستويات؛ واقتراح وتنفيذ برامج وطنية للعلوم والتكنولوجيا...

الجامعة الوطنية مسؤولة عن تحديد الرسوم الدراسية وفقًا للوائح الحكومية. وتدير الجامعة الوطنية وتشغل وتستخدم وتتشارك الموارد المالية والبشرية والمرافق وغيرها من الموارد المخصصة، بما يضمن التنظيم والاتساق والكفاءة.

ويؤكد المرسوم 201/2025 أيضًا على تعبئة الموارد الاجتماعية لتحويل الجامعة الوطنية إلى مؤسسة تعليمية جامعية موجهة نحو البحث وذات مكانة إقليمية ودولية.

المصدر: https://nld.com.vn/dot-pha-trao-quyen-tu-chu-cho-2-dhqg-19625071321035903.htm