
شارك في المسابقة 304 مرشحين من ضباط التحقيق العاملين في إدارات الشرطة الإقليمية وشرطة البلديات والأحياء والمناطق الخاصة في جميع أنحاء المقاطعة. ويهدف البرنامج إلى تعزيز الموارد البشرية عالية الجودة لقوة التحقيق، وخاصةً على مستوى البلديات.

وفي كلمته في حفل الافتتاح، نقل المقدم نجوين ثانه نام، رئيس إدارة تنظيم الموظفين وعضو مجلس الامتحانات، بعض المعلومات الضرورية حول الامتحان.
في الوقت الحالي، أصبح عدد المحققين على مستوى البلدية محدودًا، في حين تتزايد متطلبات العمل.
اللفتنانت كولونيل نجوين ثانه نام
في هذا الامتحان، تم اختيار حوالي 304 مرشحين مؤهلين من أصل 600 طلب أولي. العديد من المرشحين ضباط شاركوا في القتال، ولديهم خبرة عملية، مما يضمن كفاءة قتالية عالية.
.jpg)
.jpg)
يتم إجراء اختبار المحقق المتوسط في يوم واحد مع موضوعين: مهارات التحقيق والقانون، ويستغرق كل موضوع 120 دقيقة.
.jpg)
لا يختبر هذا الاختبار المعرفة النظرية فحسب، بل يقيم أيضًا المهارات العملية، بما في ذلك التعامل مع المواقف التحقيقية والقانون الجنائي ومهارات التحقيق الأساسية للمرشحين.
وأكد عضو المجلس "إننا بحاجة إلى محققين مؤهلين ومنضبطين لديهم القدرة على التعامل مع الجرائم الاقتصادية أو الحدودية أو السياحية، وهي مجالات محددة في لام دونج".

كما أبلغ المقدم نجوين ثانه نام عن خطة لتنظيم المزيد من الاختبارات في عامي 2025-2026 لتكملة الموارد البشرية لشرطة البلدية والوحدات المحلية.
المصدر: https://baolamdong.vn/hon-300-thi-sinh-thi-tuyen-dieu-tra-vien-dot-ii-nam-2025-391335.html






تعليق (0)