ترأس عضو اللجنة التنفيذية للحزب الحاكم وأمين الحزب ورئيس مجلس إدارة بتروليمكس فام فان ثانه حفل الإعلان، وحضره أيضًا نائب المدير العام لشركة بتروليمكس نجوين شوان هونغ وقادة الإدارات المتخصصة في المجموعة.
على جانب شركة Southwest Construction Company، يوجد فريق قيادة الشركة، ورؤساء/نواب رؤساء الأقسام الوظيفية للشركة، ومديري الفروع/المستودعات العامة، واللجنة التنفيذية للنقابة التجارية للشركة، وأمين اتحاد الشباب ومديري المتاجر تحت إشراف الشركة.
في الحفل، أعلن رئيس لجنة الموارد البشرية والرواتب والمكافآت بمجلس الإدارة تران فان جيانج قرارًا بوقف منصب السيد نجوين دانج تشينه كرئيس لشركة ساوث ويست للإنشاءات وأعلن عن القرار رقم 719/PLX-QD-HDQT بتاريخ 31 يوليو 2025، بنقل السيد فام نغوك تان، رئيس مجلس الإدارة ومدير شركة سونغ بي للإنشاءات - ذ.م.م. لتولي منصب رئيس مجلس إدارة شركة ساوث ويست للبترول المحدودة اعتبارًا من 1 أغسطس 2025.
وفي كلمته خلال حفل إعلان القرار، أشاد عضو اللجنة التنفيذية للحزب الحكومي وأمين الحزب ورئيس مجلس إدارة بتروليمكس فام فان ثانه بجهود السيد نجوين دانج تشينه خلال الفترة التي تم تكليفه فيها من قبل المجموعة بتولي منصب رئيس شركة ساوث ويست للإنشاءات، مما ساهم في ضمان التشغيل المستقر والفعال للوحدة.
عند إعلان قرار نقل السيد فام نغوك تان، أكد قادة المجموعة أن تكليفه بقيادة شركة بتروليمكس كان ثو، أكبر شركة في منطقة الجنوب الغربي، بمهمة قيادة الشركة يُعدّ شرفًا ومسؤولية كبيرة. وأعرب رئيس مجلس إدارة المجموعة عن ثقته بأن السيد فام نغوك تان، بفضل قدراته القيادية وخبرته الواسعة ومنهجية عمله المتميزة في شركة سونغ بي للإنشاءات، سيواصل مع فريق القيادة والمسؤولين والموظفين في شركة الجنوب الغربي للإنشاءات تعزيز روح التضامن والابتكار، وإنجاز مهام الإنتاج والأعمال بكفاءة عالية.
وفي خطاب قبوله، شكر السيد فام نغوك تان بصدق لجنة الحزب ومجلس الإدارة ومجلس إدارة المجموعة على ثقتهم، وأعرب عن أمله في الاستمرار في تلقي الاهتمام والتوجيه الوثيق من المجموعة، والدعم والرفقة والتضامن من مجلس إدارة الشركة والموظفين والعمال.
وتعهد السيد فام نغوك تان بأنه في منصبه كرئيس لشركة Southwest Construction Corporation، سيواصل بناء مجموعة موحدة، وتعزيز القيم الثقافية للشركات؛ وتعزيز إدارة التحول الرقمي الفعالة والشفافة والمبتكرة والشاملة، والتركيز على الاستثمار في المرافق، والاهتمام بالتدريب لتحسين جودة العمالة والإنتاجية، وتحسين جودة الخدمة لضمان حقوق العملاء؛ وتنفيذ الديمقراطية الشعبية بشكل فعال وخلق الظروف للمنظمات الاجتماعية والسياسية مثل النقابات العمالية واتحادات الشباب للعمل بشكل فعال، والحفاظ على هيبة ومكانة Petrolimex في المنطقة.
المصدر: https://www.petrolimex.com.vn/nd/tin-chuyen-nganh/le-cong-bo-cac-quyet-dinh-bo-nhiem-ve-cong-tac-can-bo-tai-cong-ty-xang-dau-tay-nam-bo.html
تعليق (0)