خطر الوقوع في فئة "غير مفيدة" بسبب الذكاء الاصطناعي

شارك السيد هوانغ نام تيان، نائب رئيس مجلس الجامعة، في ندوة "اتجاهات العمل المستقبلية - فرص لمن؟" التي نظمها مؤخرًا معهد FSB للإدارة والتكنولوجيا بجامعة FPT .   قل متى عندما رأى Open AI يعلن عن ChatGPT 4.0 Omni، كانت لديه أفكار مختلفة كثيرًا عن ذي قبل.

يعتقد السيد هوانج نام تيان أن العديد من الأشخاص معرضون لخطر الوقوع في "الطبقة عديمة الفائدة" بسبب الذكاء الاصطناعي.

كنت أضحك على سخافة Chat CPT، ثم فكرتُ "إنه أمرٌ فظيع"، وعندما قرأتُ نسخة Omni، شعرتُ بقلقٍ شديدٍ على وظيفتي. بعد ظهور Omni وGoogle IO، أدرك الناس فجأةً أن معدل "سرقة" الذكاء الاصطناعي للوظائف قد ارتفع بشكلٍ هائلٍ في أسبوعٍ واحدٍ فقط، نظرًا لسرعة التطوير الهائلة - قال السيد تيان.

حاليًا، يبلغ حجم بيانات Chat GPT 4.0 حوالي ألف مليار معلمة (وحدة قياس معلومات). يمتلك الخبراء في هذه الغرفة ما بين 20 و40 مليون معلمة فقط. من حيث المعرفة، تتفوق أنظمة ChatGPT أو Google IO الآن بشكل كبير على البشر. قد يتمكن أفضل الخبراء في العالم من التفوق على ChatGPT في المعرفة.

نائب رئيس مجلس جامعة FPT يؤكد على خطورة فقدان العمال لوظائفهم في سن مبكرة جدًا

أشار السيد تيان أيضًا إلى بعض الأرقام المثيرة للقلق. فقد توقع صندوق النقد الدولي في المنتدى الاقتصادي العالمي في يناير 2024 أنه بحلول عام 2030، سيتأثر أكثر من 40% من القوى العاملة بالذكاء الاصطناعي. وذكرت إحصائية أخرى أنه خلال السنوات الخمس المقبلة، سيفقد 2.7 مليون عامل فيتنامي وظائفهم بسبب الروبوتات.

الروبوتات باهظة الثمن في الماضي لا تتجاوز تكلفتها 30,000-40,000 دولار أمريكي، وتعمل 24 ساعة يوميًا، 7 أيام في الأسبوع، 365 يومًا في السنة، دون أن تطلب راتبًا شهريًا أو إجازة، ولا تحتج، ولا ترد على "المدير". سعر ساعة عمل الروبوت يتراوح بين 2.5 و5 دولارات أمريكية في الساعة. هناك خطر كبير من فقدان عمالنا لوظائفهم في سن مبكرة. أنا قلق للغاية.

بالنسبة للمتعلمين تعليماً جيداً، حتى المثقفين منهم، لا يمكنهم أن يكونوا واثقين من أنفسهم كثيراً. حتى الجالسين هنا قد ينتمون إلى طبقة جديدة تُسمى "الطبقة عديمة الفائدة" - كما أشار السيد تيان.

علّق الدكتور تران كوانغ هوي، رئيس قسم التدريب في معهد FSB للإدارة والتكنولوجيا، قائلاً إن مسار التطوير المهني في ظلّ التوجه التكنولوجي الحالي يختلف اختلافًا كبيرًا عن ذي قبل. فالشركات لديها متطلبات عالية للقدرات الرقمية.

قامت العديد من الشركات الآن ببناء إطار عمل للكفاءات الرقمية. وزارة التعليم والتدريب بصدد إعداد تعميم حول إطار العمل هذا لتدريب الطلاب، كما تستعد وزارة المعلومات والاتصالات لإصداره. لكن الشركات لا تنتظر هذه الوثائق، ولا الأفراد ينتظرونها. علينا أن نحدد بأنفسنا ما يجب القيام به للتحضير مسبقًا. إذا لم تكن لدينا أهداف مهنية واضحة، فسنفشل. - قال الدكتور هوي.

المصدر: https://nld.com.vn/nguy-co-roi-vao-tang-lop-vo-dung-vi-ai-196240527152321985.htm