ما هي جهة العمل الأكثر شعبية في عام 2023؟

Một số doanh nghiệp được vinh danh tại Employer of Choice 2023 diễn ra tối 23-2 - Ảnh: CÔNG TRIỆU — تم تكريم بعض الشركات في حفل "أفضل جهة توظيف لعام 2023" الذي أقيم مساء يوم 23 فبراير - الصورة: كونغ تريو

"أفضل جهة عمل لعام 2023" هو استطلاع رأي غير ربحي بدأ في أواخر نوفمبر 2023 وانتهى التصويت عبر الإنترنت في 9 يناير 2024.

تلقى الاستطلاع أكثر من 62000 رد، حيث شارك أكثر من 39000 شخص من مختلف الأعمار والمهن في جميع أنحاء البلاد في الإجابة والتصويت.

تظهر النتائج أن بنك فيتنام التكنولوجي والتجاري ( Techcombank ) يتصدر مجموعة من 100 شركة كبيرة تم التصويت لها كأفضل جهة توظيف في عام 2023.

قدمت شركة أبحاث السوق "أمكو فيتنام" الدعم المنهجي لضمان شفافية وموثوقية نتائج هذا الاستطلاع.

صرح الرئيس التنفيذي لشركة CareerViet، بوي نغوك كوك هونغ، بأن برنامج "صاحب العمل المفضل 2023"، الذي يسعى إلى تكريم أصحاب العمل الأكثر تميزًا، ليس سباقًا على المكانة، بل هو برنامج يُظهر التزام الشركات بالمسؤولية الاجتماعية ورعاية موظفيها، مما يُحدث أثرًا إيجابيًا واسع النطاق.

Khảo sát chỉ ra nhân sự một số ngành nghề có mức độ không - rất không hài lòng với công việc cao. Trong ảnh: bà Trần Liên Phương, phó tổng giám đốc Amco Việt Nam, chia sẻ thêm về khảo sát - Ảnh: CÔNG TRIỆU — تشير الدراسات الاستقصائية إلى أن الموظفين في العديد من القطاعات يعانون من مستويات عالية من عدم الرضا الوظيفي. في الصورة: السيدة تران ليان فونغ، نائبة المدير العام لشركة أمكو فيتنام، تُشارك المزيد حول نتائج الدراسة الاستقصائية - تصوير: كونغ تريو

وقالت السيدة تران ليان فونغ، نائبة المدير العام لشركة أمكو فيتنام، إن العديد من الأمور والقضايا المثيرة للاهتمام ظهرت من خلال الاستطلاع.

إلى جانب النجاح التجاري وبيئة العمل الإيجابية، يرغب الموظفون في رؤية إسهامات الشركة الإيجابية في المجتمع. وتشير الدراسات إلى أن الرضا الوظيفي يميل إلى التراجع مع مرور الوقت.

وقالت السيدة فونغ: "إن الصعوبة المتزايدة في الاحتفاظ بالموظفين تدل على أنهم غير راضين عن وظائفهم ويغادرونها. أصبح لدى الشباب الآن العديد من الفرص والوظائف للقيام بها، وأصبحت الحياة أسهل".

إلى جانب ذلك، يهتم الموظفون أيضاً بالفطنة التجارية، وفرص الترقية، والرواتب والمكافآت، والمزايا، وما إلى ذلك. كما أنهم ينبهرون عندما تساهم الشركات بنشاط في الأنشطة الاجتماعية، من خلال برامج فعالة ومستدامة للموارد البشرية.