"البذور الحمراء" في الأعمال التجارية

السيد فام دانج دوآن (على اليمين)، نائب سكرتير خلية الحزب في شركة هيونداي كيفيكو فيتنام المحدودة، يرشد العمال في تطبيق العلوم والتكنولوجيا في الإنتاج.

القيادة بالقدوة

في عام 2011، عمل السيد فام دانج دوآن في شركة هيونداي كيفيكو فيتنام المحدودة (مدينة هاي دونج ). باعتباره عضوًا في الحزب، كان دائمًا رائدًا في إنتاج العمل. وهو مهتم بشكل خاص بالبحث والابتكار لمساعدة الشركات على تحسين التكنولوجيا وتوفير التكاليف وزيادة إنتاجية العمل. على مدى ما يقرب من 15 عامًا من العمل معًا، اقترح هو وزملاؤه العشرات من المبادرات العملية على قيادة الشركة، والتي تم تطبيقها على نطاق واسع في الإنتاج، مما ساهم في نشر حركة المحاكاة "العمال الجيدون، العمال المبدعون" في جميع أنحاء الشركة.

في عام 2024، بفضل الحل "تقييم وفحص موثوقية المنتج"، ساعد السيد دوآن شركة Hyundai Kefico Vietnam Co., Ltd. في توفير أكثر من 2.5 مليار دونج. ولم يتوقف الأمر عند هذا الحد، ففي أوائل أبريل/نيسان، استمر في تقديم النصح لقيادة الشركة باستخدام الأشعة السينية لفحص 100% من المنتجات لتجنب وصول المنتجات المعيبة إلى العملاء. بفضل هذا الحل، تمكنت الشركة من توفير 120 ألف دولار أمريكي.

السيد دوآن ليس عضوًا في الحزب فحسب، بل هو أيضًا عضو في اللجنة التنفيذية لنقابة عمال شركة هيونداي كيفيكو فيتنام المحدودة. وفي إطار منصبه، قام هو واللجنة التنفيذية للنقابة بالتنسيق مع مجلس إدارة الشركة لبناء مقياس للرواتب ومعايير العمل التي تفيد الموظفين. يتم تعديل جميع أنظمة رعاية العمال لضمان الامتثال للوائح مثل: بدل الطعام، والاجتهاد، ومكافآت العطلات، وتيت ... في أي منصب، يكمل دائمًا المهام الموكلة إليه بشكل جيد، وهو بمثابة جسر يربط الموظفين بأصحاب العمل، مما يساهم في بناء علاقات عمل متناغمة ومستقرة وتقدمية في المؤسسة.

انضممتُ إلى الحزب وأنا لا أزال طالبًا في المدرسة. وبصفتي عضوًا في الحزب، كنتُ دائمًا أعمل بجد في الإنتاج وأسعى جاهدًا لإنجاز المهام الموكلة إليّ على أكمل وجه. منذ عام ٢٠١٢، انتُخبتُ لعضوية اللجنة التنفيذية للنقابة. وفي عام ٢٠١٦، شغلتُ منصب رئيس فريق إدارة الجودة. ومن عام ٢٠٢١ حتى الآن، كنتُ نائبًا لأمين سرّ خلية الحزب، كما قال السيد دوان.

السيد دونج فان دونج (الثاني من اليمين) في شركة Northern Thermal Power Repair Service المساهمة في حفل تكريم أعضاء الحزب المثاليين على مستوى البلاد (الصورة مقدمة من المنشأة)

على مدى سنوات عديدة، كان عضو الحزب دونج فان دونج (من مواليد عام 1980) في شركة المساهمة الشمالية لإصلاح الطاقة الحرارية (مدينة تشي لينه) دائمًا مثالًا مشرقًا يحتذى به العمال. ومن موقع العامل، كان يتعلم باستمرار ويسعى جاهدا لإتقان العلوم والتكنولوجيا. وبعد مرور عام واحد فقط، أصبح قائدًا لفريق الإنتاج، ويدير 30 عاملاً. منذ أكثر من 10 سنوات، قاد فريق إنتاجه كل عام حركة المنافسة العمالية الممتازة التي أطلقتها الشركة. فهو دائمًا ينجز مهامه على أكمل وجه، ويحظى بالتقدير والثناء والمكافأة من قبل الشركات وجميع المستويات والقطاعات.

في عام ٢٠٠٢، انضممتُ إلى الحزب المحلي. وبعد انضمامي إلى الشركة، واصلتُ المشاركة في أنشطة خلية حزب فا لاي إنتربرايز. لطالما كنتُ قدوة، وحافظتُ على أخلاقي وأسلوب حياتي، وكنتُ قريبًا من الجميع. كما ساعدتُ زملائي في الإنتاج ودعمتُهم بنشاط. في عام ٢٠٢٤، كنتُ واحدًا من عضوين في حزب العمال كرّمهما الاتحاد العام لنقابات العمال في فيتنام ، كما قال السيد دونغ.

حضانة

تحت شعار "حيث يوجد العمال، توجد منظمة حزبية"، يحظى عمل تنمية أعضاء الحزب في المؤسسات باهتمام خاص من جميع المستويات والقطاعات في هاي دونغ. وفي السنوات الأخيرة، قامت لجان الحزب القاعدية والنقابات العمالية بشكل استباقي بتجديد محتوى وأساليب العمل لتعزيز التعليم السياسي والأيديولوجي للعمال. ومن هنا يساهم في رفع الوعي السياسي، وخلق الدافع للسعي للانضمام إلى الحزب بالنسبة لأعضاء النقابات والعمال.

لطالما أصبحت حركة التنافس العمالي معيارًا صعبًا لاكتشاف ورعاية أعضاء الحزب. ورغم الجهد المبذول، لا تزال خلية الحزب تحتاج إلى وقت لفهم دور التنظيم القاعدي للحزب فهمًا عميقًا في المؤسسة لعدد كبير من العمال. وقد سعى العديد من العمال باستمرار للمساهمة برغبتهم في الانضمام إلى الحزب. وحتى الآن، تضم خلية الحزب عشرة أعضاء، بزيادة قدرها أربعة أعضاء مقارنة بعام ٢٠١٧، وفقًا للسيد دوآن، نائب سكرتير خلية الحزب في شركة هيونداي كيفيكو فيتنام المحدودة.

على مدى السنوات الماضية، قامت لجنة الحزب لشركة هاي دونغ لتجارة المياه النظيفة بعمل جيد في توزيع المهام ومراقبة ومساعدة أعضاء الحزب الشباب على إكمال المهام الموكلة إليهم بنجاح. من عام 2024 حتى الآن، تم قبول 17 موظفًا في الحزب من قبل الشركة، ليصل العدد الإجمالي إلى 338 عضوًا في الحزب. معظم أعضاء الحزب هم رواد نموذجيون في العمل الإنتاجي. كما تم تعيين بعض الأفراد النموذجيين من قبل الشركة في مناصب عليا في الجهاز، مما ساهم بشكل فعال في تحسين القدرة القيادية والقوة القتالية لمنظمة الحزب الشعبية.

منذ بداية العام، قبلت لجنة الحزب لشركة هاي دونغ لتجارة المياه النظيفة المساهمة 8 أعضاء جدد للحزب.

أكد السيد نجوين ثانه سون، نائب سكرتير لجنة الحزب والمدير العام لشركة هاي دونج لتجارة المياه النظيفة، أن العمال والعمال هم عوامل إيجابية. إذا عرفوا كيفية رعايتهم وتنميتهم، فإنهم سيخلقون قوة دافعة لتعزيز تطوير الأعمال وتعزيز الدور القيادي لمنظمة الحزب في المؤسسة. وللقيام بذلك، تحتاج الوحدات إلى تكثيف العمل الدعائي، وتجنيد أعضاء مثاليين، وإنشاء مصدر لتنمية أعضاء جدد في الحزب. تحتاج لجان الحزب على كافة المستويات إلى الابتكار بشكل استباقي في محتوى وشكل أنشطة الحزب في اتجاه تبسيط وتحسين الجودة والتركيز على النقاط الرئيسية وتكون مناسبة لممارسات الإنتاج والأعمال التجارية للمؤسسات.

بحلول نهاية عام 2024، سيكون لدى مقاطعة هاي دونغ 191 منظمة حزبية في وحدات اقتصادية خاصة تابعة للجان الحزب في المقاطعات والبلدات والمدن بإجمالي 6333 عضوًا حزبيًا. من عام 2020 إلى الوقت الحاضر، قامت المقاطعة بأكملها بتطوير 63 منظمة حزبية واستقبلت 502 عضوًا حزبيًا في وحدات اقتصادية خاصة.

دي كيو

المصدر: https://baohaiduong.vn/nhung-hat-giong-do-trong-doanh-nghiep-410370.html