تعزيز المهارات الرقمية لـ 4.5 مليون شخص في دونغ ناي.

تُدرك مقاطعة دونغ ناي، التي يبلغ عدد سكانها حوالي 4.5 مليون نسمة، أهمية نشر المهارات الرقمية بين أفراد المجتمع كمهمة ملحة. ومن خلال الاستفادة من دور مجموعات التكنولوجيا الرقمية المجتمعية، تعمل المقاطعة بنشاط على بناء منصة رقمية شاملة للمواطنين.

إنشاء شبكة لنشر المهارات الرقمية وصولاً إلى المستوى الشعبي.

وفقًا لمشروع "تدريب الموارد البشرية للتحول الرقمي في مدينة دونغ ناي ، giai đoạn 2026-2030، مع رؤية حتى عام 2035" الذي وافقت عليه مؤخرًا لجنة الشعب بالمدينة في 20 مايو، حددت الحكومة المحلية مهمة تطوير المهارات الرقمية ليس فقط للمسؤولين أو الشركات ولكن أيضًا لنشرها بين كل مواطن وكل منطقة سكنية.

تعتبر دونغ ناي، التي يبلغ عدد سكانها حوالي 4.5 مليون نسمة، " نشر المهارات الرقمية في المجتمع مهمة ملحة لضمان عدم تخلف أحد عن الركب "، وتعمل بنشاط على بناء جيل من المواطنين الرقميين وخلق زخم لتطوير الاقتصاد الرقمي والمجتمع الرقمي.

تُعدّ الشبكة الوطنية لمجموعات التكنولوجيا الرقمية المجتمعية إحدى الركائز الأساسية لتنفيذ المهمة المذكورة آنفًا. وقد أنشأت دونغ ناي حتى الآن 1774 مجموعة تكنولوجيا رقمية مجتمعية تضم 10330 عضوًا في القرى والأحياء. وتعمل هذه المجموعات كذراعٍ ممتدة تُقرّب المهارات الرقمية من الناس، لا سيما على مستوى القاعدة الشعبية.

من خلال هذه المجموعات، يتم توجيه الناس بشأن استخدام الخدمات العامة عبر الإنترنت، والمدفوعات غير النقدية، والمهارات اللازمة لضمان أمن المعلومات الشخصية، والوصول إلى المنصات الرقمية الأساسية.

من جهة أخرى، نفّذت مقاطعة دونغ ناي، بالتنسيق مع وزارة العلوم والتكنولوجيا، دورات تدريبية حول التحول الرقمي والمهارات الرقمية عبر منصة chuyendoiso.mobiedu.vn الإلكترونية المفتوحة، استفاد منها 14,156 شخصًا. وشملت فئات المشاركين مختلف المستويات، من مسؤولين وموظفين حكوميين إلى أعضاء فرق التكنولوجيا الرقمية المجتمعية وموظفي التحول الرقمي على مستوى القاعدة الشعبية.

والجدير بالذكر أن الجهة المحلية نظمت أيضاً دورات تدريبية لنشر المعرفة والمهارات في مجال تطبيق الذكاء الاصطناعي لأكثر من 29,500 مسؤول وموظف حكومي ومواطن، وذلك من خلال دورات حضورية وعبر الإنترنت على منصتي يوتيوب وفيسبوك. وشملت الدورات التدريبية أدوات ذكاء اصطناعي شائعة مثل ChatGPT وGemini وNotebookLM، لمساعدة المتدربين على التكيف السريع مع بيئة العمل الرقمية.

بالإضافة إلى ذلك، نفذت دونغ ناي ثلاث دورات تدريبية حول "حماية أمن المعلومات الشخصية في البيئة الرقمية"، و"نشر المعرفة والمهارات في تطبيق الذكاء الاصطناعي"، و"إرشادات حول استخدام الخدمات العامة والمدفوعات غير النقدية" على موقع وزارة الأمن العام binhdanhocvuso.gov.vn، مما جذب أكثر من 89500 مشارك من بينهم مسؤولون ومواطنون.

وعلى وجه التحديد، تم تقييم 20509 من المسؤولين والموظفين المدنيين على مستوى المدينة والبلدية في مهارات الذكاء الاصطناعي ومنحهم شهادات إلكترونية.

بالإضافة إلى ذلك، قامت شركة دونغ ناي بتدريب 119 خبيرًا أساسيًا في مجال التحول الرقمي في وحدات مختلفة لقيادة التنفيذ على المستوى الشعبي.

حددت مقاطعة دونغ ناي مهمة تطوير المهارات الرقمية ليس فقط للمسؤولين أو الشركات ولكن أيضًا لنشرها بين كل مواطن وكل منطقة سكنية.

تعزيز المعرفة الرقمية وتحسين المهارات الرقمية لجميع فئات السكان.

يستهدف مشروع نشر المهارات الرقمية في دونغ ناي جميع شرائح السكان، وخاصة الفئات الضعيفة، والأشخاص الذين يعيشون في المناطق النائية، والأقليات العرقية.

بحسب تقييم لجنة الشعب لمدينة دونغ ناي، تُنفَّذ حملة "محو الأمية الرقمية" بطريقة إنسانية، مع وضع المواطنين في صميمها. ولا يقتصر نشر المهارات الرقمية على مساعدة الناس في استخدام الخدمات العامة الإلكترونية بسهولة أكبر فحسب، بل يعزز أيضاً قدرتهم على حماية أنفسهم في الفضاء الإلكتروني، ويوسع فرصهم في الحصول على وظائف والمشاركة في الاقتصاد الرقمي.

بحسب إحصاءات لجنة الشعب بمدينة دونغ ناي، سجلت دورات التدريب على المهارات الرقمية على منصة "التعليم الرقمي الشعبي" المخصصة لمجموعات التكنولوجيا الرقمية المجتمعية 23,415 جلسة تعليمية من 6,478 حسابًا مسجلاً، أكمل منها 22,146 مشاركًا الدورات، محققةً نسبة إتمام بلغت 94.58%. أما بالنسبة لعامة الجمهور، فقد بلغ عدد المشاركين في دورات المهارات الرقمية 26,226 مشاركًا.

وعلى وجه الخصوص، نفذت دونغ ناي برامج أساسية لمحو الأمية الرقمية لأكثر من 2500 شخص من الأقليات العرقية في مناطق تان فو، ودينه كوان، وثونغ نهات، وكام مي، وشوان لوك، ولونغ خان، وترانغ بوم.

وفي الوقت نفسه، تم نشر منصة "التعليم الشعبي الرقمي" لما يقرب من 200 شخصية مؤثرة بين الأقليات العرقية وأكثر من 100 شخصية دينية تنتمي إلى المجلس التنفيذي للجمعية البوذية الفيتنامية في المدينة.

خلال الفترة 2026-2030، تهدف دونغ ناي إلى أن يمتلك ما لا يقل عن 50٪ من السكان في سن العمل مهارات رقمية أساسية؛ وأن يتلقى 100٪ من أعضاء مجموعات التكنولوجيا الرقمية المجتمعية تدريبًا منتظمًا على الخدمات العامة عبر الإنترنت وأمن المعلومات الشخصية.

تهدف المنطقة أيضاً إلى تزويد 100% من طلاب المدارس الابتدائية بالمعرفة والمهارات الرقمية اللازمة للتعلم والبحث والإبداع؛ وتزويد ما لا يقل عن 50% من العاملين في المؤسسات والتعاونيات ذات التقنية العالية بالمهارات الرقمية الأساسية.

ولتحقيق هذه الأهداف، ستواصل دونغ ناي ابتكار أساليب الاتصال الخاصة بها من خلال حملات متعددة المنصات على Zalo OA وFacebook وTikTok؛ وستحافظ على "يوم التحول الرقمي لمدينة دونغ ناي" السنوي؛ وستوفر دورات مجانية في المهارات الرقمية الأساسية للمواطنين من خلال منصات التعلم المفتوحة عبر الإنترنت (MOOCs).

إلى جانب "البناء"، تولي المنطقة اهتماماً خاصاً لجانب "الوقاية"، إذ تعتبر مهارات أمن المعلومات قدرة أساسية لكل مواطن في البيئة الرقمية. وبناءً على ذلك، ترتبط برامج التدريب على الذكاء الاصطناعي والبيانات الرقمية والخدمات العامة الإلكترونية بمحتوى يتعلق بحماية البيانات الشخصية والوقاية من المخاطر في الفضاء الإلكتروني.

يضع المشروع رؤية لعام 2035، ويهدف إلى أن يحقق ما لا يقل عن 80٪ من السكان في سن العمل مهارات رقمية متقدمة، مما يمكنهم من حماية أنفسهم والعمل بفعالية في البيئة الرقمية.

من خلال التنفيذ الفعال لمشروع تدريب الموارد البشرية للتحول الرقمي، تأمل دونغ ناي في أن تصبح مركزاً لتدريب موارد بشرية رقمية عالية الجودة في المنطقة الاقتصادية الرئيسية الجنوبية.

دونغ ناي: تطبيق التكنولوجيا الرقمية لنشر المعلومات حول الإصلاح الإداري . تعمل مقاطعة دونغ ناي بقوة على تطوير أساليب الاتصال لديها نحو اتجاه حديث، مستخدمة التكنولوجيا الرقمية كأساس للحد من فقر المعلومات ومساعدة الناس على الوصول بسهولة أكبر إلى السياسات والخدمات العامة والإجراءات الإدارية.

المصدر: https://vietnamnet.vn/pho-cap-ky-nang-so-cho-4-5-trieu-dan-dong-nai-2520733.html