مراجعة نتائج تنفيذ الأهداف الوطنية المتعلقة بالمساواة بين الجنسين بحلول عام 2024

في فترة ما بعد الظهر من يوم 4 أبريل، عقدت اللجنة الدائمة للجنة الثقافة والشؤون الاجتماعية في هانوي اجتماعًا أوليًا لمراجعة تقرير الحكومة بشأن نتائج تنفيذ الأهداف الوطنية المتعلقة بالمساواة بين الجنسين في عام 2024. وترأست نائبة رئيس لجنة الثقافة والشؤون الاجتماعية نجوين ثي كيم ثوي الاجتماع.

نائبة رئيس لجنة الثقافة والشؤون الاجتماعية نجوين ثي كيم ثوي تتحدث

وفي عرض موجز للتقرير بشأن تنفيذ الأهداف الوطنية المتعلقة بالمساواة بين الجنسين في عام 2024، صرحت نائبة وزير الداخلية نجوين ثي ها أن الحكومة وجهت الوزارات والوكالات على مستوى الوزراء والوكالات الحكومية والوكالات المركزية للمنظمات الجماهيرية واللجان الشعبية في المحافظات والمدن التي تديرها الحكومة المركزية للتركيز على تنفيذ عدد من المهام الرئيسية في عام 2024 مثل: الاستمرار في المراجعة والبحث لإتقان المؤسسات والسياسات والقوانين المتعلقة بالمساواة بين الجنسين؛ تنظيم تنفيذ الاستراتيجيات والبرامج والمشاريع المعتمدة من الجهات المختصة؛ تعزيز الدعاية والنشر والتثقيف بشأن السياسات والقوانين المتعلقة بالمساواة بين الجنسين؛ تعبئة الموارد وتخصيصها؛ تحسين قدرة وفعالية إدارة الدولة فيما يتعلق بالمساواة بين الجنسين؛ تعزيز التعاون الدولي في مجال المساواة بين الجنسين.

قدمت نائبة وزير الداخلية نجوين ثي ها التقرير.

ويظل مجال المساواة بين الجنسين يحظى بالاهتمام والتوجيه من قادة الحزب والدولة والجمعية الوطنية والحكومة ورئيس الوزراء. وتركز الجمعية الوطنية على دراسة دمج قضايا المساواة بين الجنسين في مقترحات برنامج تطوير القوانين والأنظمة السنوي وفي مشاريع القوانين والأنظمة المقدمة إلى الجمعية الوطنية للموافقة عليها. وجهت الحكومة بشكل نشط واستباقي الوزارات والفروع والمحليات لتنفيذ استراتيجيات وبرامج ومشاريع تتعلق بالمساواة بين الجنسين. وتقوم الوزارات والفروع والمحليات كافة بوضع الخطط وتنفيذ الاستراتيجيات والبرامج المناسبة للظروف الخاصة بكل محلية ووحدة.

لقد أحرزت مؤشرات المساواة بين الجنسين في فيتنام تقدما حتى الآن مقارنة بالسنوات السابقة. وفقًا لتقرير الفجوة بين الجنسين العالمي لعام 2024 الصادر عن المنتدى الاقتصادي العالمي، احتلت فيتنام المرتبة 72 من بين 146 دولة (بزيادة 11 مرتبة مقارنة بعام 2022)، مع تحسن مؤشرات المشاركة الاقتصادية للمرأة والتعليم.

بحلول نهاية عام 2024، وصلت 13/20 أهدافًا إلى الهدف المحدد لعام 2025 وتجاوزته، ووصلت 1/20 أهدافًا جزئيًا إلى الهدف المحدد لعام 2030، وكان هدفان يسعيان للوصول إلى الهدف بحلول عام 2025، ومن بينها 9 أهداف حققت نتائج أفضل من عام 2023...

وأشار التقرير أيضًا إلى عدد من الصعوبات مثل: أن جهاز إدارة الدولة للمساواة بين الجنسين على كافة المستويات لا يزال محدود العدد؛ إن فريق الموظفين العاملين في مجال المساواة بين الجنسين غالبا ما يتناوب ويفتقر إلى الاستقرار، مما يؤثر على فعالية تنفيذ العمل المتعلق بالمساواة بين الجنسين؛ لا تزال مصادر التمويل المنتظمة للوزارات والفروع والمحليات للعمل المتعلق بالمساواة بين الجنسين متواضعة...

وفي الاجتماع، أبدت الآراء تقديرها العالي لمسودة التقرير ونتائج تنفيذ الأهداف الوطنية المتعلقة بالمساواة بين الجنسين في عام 2024؛ وفي الوقت نفسه، يوصى بمواصلة مراجعة وتوضيح بعض المحتويات المتعلقة بالتمويل والصرف لأعمال المساواة بين الجنسين، ونتائج تنفيذ الأهداف الوطنية المتعلقة بالمساواة بين الجنسين في كل مجال، وأعمال التنسيق في تنفيذ أهداف المساواة بين الجنسين؛...

نظرة عامة على الاجتماع

وبحسب المندوبين، فإن عدد الموظفين العاملين في مجال المساواة بين الجنسين قد زاد مقارنة بعام 2023 ولكن لم يتم تخصصهم بعد، مما أثر إلى حد ما على جودة الأنشطة. لذلك، من الضروري أن يكون هناك تقييم محدد لتدريب وتحسين مهارات ومؤهلات الضباط الذين قاموا بهذه المهمة في الماضي. وخاصة في الفترة المقبلة، بعد تبسيط الجهاز التنظيمي، تحتاج الحكومة إلى حلول وتوجيهات مناسبة لضمان الاستمرارية في أداء المهام.

وفيما يتعلق بمسألة إدماج المساواة بين الجنسين في الوثائق القانونية، هناك آراء مفادها أن هذا المحتوى لم يحظ بعد باهتمام حقيقي ولم يتم تنفيذه بالكامل؛ لا توجد إحصائيات محددة حول عدد الوثائق القانونية التي تمت مراجعتها بشأن هذه القضية.

وفي ختام الاجتماع، اقترحت نائبة رئيس لجنة الثقافة والمجتمع نجوين ثي كيم ثوي أنه ينبغي إيلاء المزيد من الاهتمام لقضية شيخوخة السكان في الفترة المقبلة؛ تقييم التنسيق بين الوزارات والفروع في تنفيذ الأهداف؛ تحليل وتوضيح أسباب المشاكل والقيود القائمة في تنفيذ الأهداف المحددة. وفي الوقت نفسه، من الضروري مراجعة واستكمال البيانات السنوية؛ توضيح المسؤوليات المحددة للوكالات ذات الصلة في تنفيذ الأهداف الوطنية المتعلقة بالمساواة بين الجنسين.

وأشار نائب رئيس لجنة الثقافة والمجتمع إلى ضرورة توفير العدد الكافي من الموظفين المتخصصين للعمل على تحقيق المساواة بين الجنسين، ومواصلة التدريب وتحسين القدرة على أداء المهام؛ تخصيص التمويل للأنشطة والمحتوى المتعلق بالمساواة بين الجنسين؛ مراجعة وتقييم تنفيذ الاستراتيجية بحلول عام 2025؛ - تعديل الأهداف المحددة في الاستراتيجية لضمان فعاليتها العملية وقابليتها للتطبيق، وفقا للوضع العملي؛ لدينا حلول واتجاهات محددة لتحقيق الأهداف...

هو لونغ

المصدر: https://daibieunhandan.vn/tham-tra-ket-qua-thuc-hien-cac-muc-tieu-quoc-gia-ve-binh-dang-gioi-nam-2024-post409365.html