غياب "الفن" في تحصيل ضريبة الدخل الشخصي.

(NLĐO) - إن فرض الضرائب على الدخل الشخصي لا يقتصر فقط على تحصيل الضريبة "فوراً"، بل يتطلب أيضاً مهارة في التصميم والتواصل والتنفيذ.

يقوم المواطنون بإجراء المعاملات في مكتب الضرائب بمدينة هو تشي منه.

ويُعد الاقتراح الأخير في مسودة قانون ضريبة الدخل الشخصي (البديل) بشأن المعاملات العقارية مثالاً على ذلك، مما يدل على غياب "فن الضرائب".

تتطلب معدلات الضرائب توافقاً في الآراء.

بدلاً من مجرد الإعلان عن معدل الضريبة المقترح وترك الناس يفسرونه كما يحلو لهم، يمكن للجهة المسؤولة عن الصياغة أن تقترح معدل ضريبة أولي منخفض للغاية، مع شرح تأثيره بوضوح على مختلف الفئات، وكيفية دعم الفئات الضعيفة، وكيفية إعادة توزيع الضريبة، وما إلى ذلك، من خلال المؤتمرات الصحفية لبناء توافق في الآراء داخل المجتمع.

لن تتاح الفرصة للسياسات الضريبية لتصبح أدوات فعالة لتنظيم وإعادة توزيع الموارد في المجتمع إلا عندما يفهمها الناس ويؤمنون بها ويقبلونها.

يُعدّ معدل الضريبة الحدية، وهو معدل الضريبة المطبق على الدخل الإضافي، أحد أهم العوامل المؤثرة على الكفاءة الاقتصادية لضريبة الدخل الشخصي. فعندما تكون معدلات الضريبة الحدية مرتفعة للغاية، تُفرض الضريبة على جزء كبير من الدخل الإضافي، مما يقلل من الفوائد التي يحصل عليها العاملون من العمل الإضافي. ونتيجةً لذلك، قد يختار الأفراد التقاعد بدلاً من العمل، أو عدم الاستثمار في مساراتهم المهنية، مما يُلحق الضرر ليس فقط بهم، بل بالاقتصاد أيضاً.

على سبيل المثال، يمكن لشخص يتقاضى 50 مليون دونغ فيتنامي شهريًا أن يرفع راتبه إلى 60 مليون دونغ فيتنامي شهريًا بفضل دخل إضافي. مع ذلك، إذا خضع هذا الدخل الإضافي لضريبة بنسبة 30%، فإن الفائدة الفعلية المرجوة منه ستنخفض بشكل ملحوظ ولن يكون جذابًا. على المدى البعيد، قد يؤدي ذلك إلى انخفاض المعروض من العمالة الماهرة وانخفاض إنتاجية العمل الإجمالية للمجتمع.

عندما يدرك الأفراد أن الزيادات المستقبلية في دخلهم ستخضع لضرائب مرتفعة، فقد يمتنعون عن ممارسة مهن تتطلب مهارات متخصصة أو يتجهون إلى مهن أقل خضوعاً للضرائب. ونتيجة لذلك، يفقد الاقتصاد جزءاً من قوته العاملة عالية الكفاءة.

هناك ثلاث طرق شائعة لتجنب ضريبة الدخل الشخصي.

ومن القضايا الأخرى المرتبطة بضريبة الدخل الشخصي التهرب الضريبي - وهو رد فعل شائع من الأفراد عند مواجهة معدلات ضريبية عالية.

عندما يصبح النظام الضريبي مرهقاً للغاية، قد يلجأ الأفراد إلى تحويل دخلهم إلى أشكال معفاة من الضرائب، كالهدايا أو المزايا غير المرتبطة بالراتب، أو التقليل من قيمة دخلهم المُصرّح به. وفي بعض الحالات، قد ينتقلون إلى العمل في القطاع غير الرسمي لتجنب المتأخرات الضريبية.

لا تتسبب هذه الممارسات في خسائر لميزانية الدولة فحسب، بل تقوض أيضاً العدالة والثقة في النظام الضريبي.

تُظهر جميع التأثيرات المذكورة أعلاه أنه لضمان الكفاءة الاقتصادية، يجب تصميم سياسة ضريبة الدخل الشخصي بحيث لا يكون معدل الضريبة الهامشية مرتفعًا للغاية، وخاصة بالنسبة لمجموعة الدخل المتوسط ​​الأعلى - المجموعة التي لديها القدرة على خلق قيمة كبيرة للاقتصاد.

علاوة على ذلك، ينبغي أن يكون عدد الشرائح الضريبية كافياً لتمييز فئات الدخل بما يضمن العدالة، ولكن ليس كثيراً لدرجة تعقيد الحسابات والإقرارات. كما ينبغي تصميم الفواصل بين الشرائح الضريبية بشكل معقول، مع تجنب الفجوات الواسعة التي قد تؤدي إلى خضوع أصحاب الدخول المختلفة لنفس معدل الضريبة.

إذا تمت صياغته بشكل صحيح، فإن قانون ضريبة الدخل الشخصي الجديد لن يساعد الدولة على تعبئة الإيرادات بشكل مستدام فحسب، بل سيساهم أيضًا في خلق بيئة صحية للعمل والاستثمار والتعلم، مما يساعد الاقتصاد على التطور بكفاءة وتوازن وعمق.

(تم التسجيل بواسطة ثاي ثو)

المصدر: https://nld.com.vn/thieu-vang-nghe-thuat-danh-thue-thu-nhap-ca-nhan-196250725120506713.htm