পেট্রোভিয়েটনামের প্রথম ৬০ জন অফিসার ভবিষ্যতের নেতা হতে শেখেন

এই কোর্সে ৬০ জন চমৎকার শিক্ষার্থী অংশগ্রহণ করেছিল, যাদের পেট্রোভিয়েটনাম সিস্টেমের সদস্য ইউনিট থেকে প্রায় একশ জন সাধারণ প্রার্থীর মধ্য থেকে নির্বাচিত করা হয়েছিল।

৮ নভেম্বর, পেট্রোলিয়াম কলেজ (পিভি কলেজ) " পেট্রোভিয়েটনামের ভবিষ্যত নেতারা ২০২৫" উন্নয়ন প্রশিক্ষণ কর্মসূচির উদ্বোধনী অনুষ্ঠানের আয়োজন করে।

কোর্সে অংশগ্রহণকারী শিক্ষার্থীরা

ছবি: এনগুইন লং

৭০% ব্যবহারিক কাজের অভিজ্ঞতা

পিভি কলেজের মতে, এটি এই প্রোগ্রামের প্রথম কোর্স। এই কোর্সে ৬০ জন চমৎকার শিক্ষার্থীকে একত্রিত করা হয়, যাদের পেট্রোভিয়েটনাম সিস্টেমের সদস্য ইউনিট থেকে প্রায় একশ জন সাধারণ প্রার্থীর মধ্য থেকে নির্বাচিত করা হয়।

১৮ মাসের ব্যাপক প্রশিক্ষণ ও উন্নয়নের সময়, শিক্ষার্থীরা ১০:২০:৭০ মডেল (১০% আনুষ্ঠানিক প্রশিক্ষণ - ২০% ইন্টারেক্টিভ লার্নিং - ৭০% ব্যবহারিক কাজের অভিজ্ঞতা) অনুসরণ করে এই প্রোগ্রামে অংশগ্রহণ করবে, যা আধুনিক নেতৃত্ব ও ব্যবস্থাপনা দক্ষতা, উদ্ভাবনী চিন্তাভাবনা এবং ডিজিটাল রূপান্তরের সাথে সজ্জিত থাকবে...

এছাড়াও, শিক্ষার্থীদের মৌলিক ব্যবস্থাপনা দক্ষতা এবং ব্যবসায় প্রশাসনের মূল জ্ঞানের একটি সিস্টেম দিয়ে সজ্জিত করা হবে; আধুনিক ব্যবস্থাপনার প্রবণতার সাথে আপডেট করা হবে, যা ডিজিটাল রূপান্তর এবং বিশ্বব্যাপী একীকরণের প্রেক্ষাপটের জন্য উপযুক্ত মাল্টি-টাস্কিং ব্যবস্থাপনা ক্ষমতার দিকে লক্ষ্য রাখবে।

আধুনিক ও বৈচিত্র্যময় জ্ঞান ও দক্ষতার বিষয়বস্তুর পাশাপাশি, এই প্রোগ্রামটি শিক্ষার্থীদের একটি আধুনিক ইলেকট্রনিক শিক্ষণ ব্যবস্থার মাধ্যমে তাদের ইংরেজি দক্ষতা উন্নত করতে সহায়তা করে এবং প্রশিক্ষণ ও উন্নয়ন প্রক্রিয়া জুড়ে কোচদের সহায়তায় তাদের শেখার এবং ক্যারিয়ার উন্নয়নের পথকে ব্যক্তিগতকৃত করে।

এই কর্মসূচির সবচেয়ে গুরুত্বপূর্ণ অংশগুলির মধ্যে একটি হল কাজের মাধ্যমে ব্যবহারিক প্রশিক্ষণ, যার মাধ্যমে পেট্রোভিয়েটনাম, শিক্ষার্থী এবং ইউনিটগুলির মধ্যে ঘনিষ্ঠ সংযোগ রয়েছে।

এই প্রশিক্ষণ মডেলটি কেবল বাস্তব জীবনের পরিবেশে শিক্ষার্থীদের পেশাদার ক্ষমতা এবং নেতৃত্বের দক্ষতা বিকাশে সহায়তা করে না, বরং অভিযোজনযোগ্যতা, কৌশলগত চিন্তাভাবনা এবং কাজ পরিচালনার ক্ষেত্রে আত্মবিশ্বাসও বাড়ায়।

সিস্টেমের বাইরে সম্ভাব্য তরুণ কর্মীদের নিয়োগ সম্প্রসারণ করা হবে।

এই প্রোগ্রামটি প্রতি বছর শিক্ষার্থীদের ভর্তি করবে বলে আশা করা হচ্ছে এবং পরবর্তী বছরগুলিতে উচ্চমানের মানবসম্পদকে বৈচিত্র্যময় করার জন্য পেট্রোভিয়েটনাম সিস্টেমের বাইরের সম্ভাব্য তরুণ কর্মীদের মধ্যে নির্বাচন সম্প্রসারিত করা হবে।

উদ্বোধনী অনুষ্ঠানে বক্তব্য রাখতে গিয়ে, পেট্রোভিয়েটনামের বোর্ড অফ মেম্বারস-এর চেয়ারম্যান মিঃ লে মান হুং বলেন যে "পেট্রোভিয়েটনামের ভবিষ্যৎ নেতারা ২০২৫" প্রশিক্ষণ ও উন্নয়ন কর্মসূচি একটি তরুণ নেতৃত্ব দল গঠনের যাত্রায় একটি গুরুত্বপূর্ণ প্রথম পদক্ষেপ, যা শক্তি পরিবর্তন এবং ডিজিটাল রূপান্তরের যুগে নেতৃত্ব দলকে মানসম্মত, পুনরুজ্জীবিত এবং পেশাদারীকরণের প্রতি গ্রুপের দৃঢ় অঙ্গীকার প্রদর্শন করে।

সূত্র: https://thanhnien.vn/60-can-bo-dau-tien-cua-petrovietnam-hoc-lam-lanh-dao-tuong-lai-185251108163954432.htm