কেন্দ্রীয় সাংগঠনিক কমিটি সর্বসম্মতিক্রমে ৩০ এপ্রিল, ১৫ তারিখে ৫ দিনের ছুটির প্রস্তাব করে।

কেন্দ্রীয় সাংগঠনিক কমিটি শ্রম, প্রতিবন্ধী ও সমাজকল্যাণ মন্ত্রণালয়ের ২৯শে এপ্রিলের কর্মদিবসকে অন্য একটি দিনে পরিবর্তন করার প্রস্তাবে সম্মত হয়েছে যাতে ৩০শে এপ্রিল এবং ১লা মে ছুটি ৫ দিন স্থায়ী হয়।

৯ এপ্রিল, কেন্দ্রীয় সাংগঠনিক কমিটি একটি নথি জারি করে যেখানে ২০২৪ সালের ৩০ এপ্রিল - ১ মে ছুটির সময় স্বাভাবিক কর্মদিবস পরিবর্তন এবং অন্যান্য দিনের জন্য ক্ষতিপূরণ দেওয়ার জন্য শ্রম, যুদ্ধ-অবৈধ এবং সামাজিক বিষয়ক মন্ত্রণালয়ের প্রস্তাবিত পরিকল্পনার উপর তাদের মতামত জানানো হয়েছে।

তদনুসারে, কেন্দ্রীয় সাংগঠনিক কমিটি শ্রম, প্রতিবন্ধী ও সমাজকল্যাণ মন্ত্রণালয়ের প্রস্তাবের সাথে একমত হয়েছে যে, স্বাভাবিক কর্মদিবস (২৯শে এপ্রিল) পরিবর্তন করা হবে এবং অন্য দিনে এর ক্ষতিপূরণ দেওয়া হবে, যা বিবেচনা ও সিদ্ধান্তের জন্য প্রধানমন্ত্রীর কাছে রিপোর্ট করা হবে।
"ছুটির দিন এবং Tet সংক্রান্ত প্রবিধানের (ধারা ১১২, শ্রম কোড ২০১৯) সাথে তুলনা করে, যেখানে ক্যাডার, বেসামরিক কর্মচারী, সরকারি কর্মচারী এবং কর্মীদের সুসংগত এবং সম্পূর্ণ ছুটি নিশ্চিত করার পাশাপাশি, কাজের সময় তহবিল পরিবর্তন না করার নীতির উপর ভিত্তি করে, কেন্দ্রীয় সাংগঠনিক কমিটি শ্রম, অবৈধ এবং সামাজিক বিষয়ক মন্ত্রণালয়ের প্রস্তাবের সাথে একমত যে স্বাভাবিক কর্মদিবস (২৯ এপ্রিল) বিনিময় করা হবে এবং অন্য দিনে তাদের ক্ষতিপূরণ দেওয়া হবে, প্রধানমন্ত্রীকে বিবেচনা এবং সিদ্ধান্তের জন্য রিপোর্ট করা হবে," কেন্দ্রীয় সাংগঠনিক কমিটির নথিতে বলা হয়েছে।
এখন পর্যন্ত, কেন্দ্রীয় সাংগঠনিক কমিটি ছাড়াও, ভিয়েতনাম জেনারেল কনফেডারেশন অফ লেবার, স্বরাষ্ট্র মন্ত্রণালয় , তথ্য ও যোগাযোগ মন্ত্রণালয়, পরিবহন মন্ত্রণালয় এবং অর্থ মন্ত্রণালয় সকলেই কর্মদিবস অদলবদলের প্রস্তাবে সম্মত হয়েছে যাতে ৩০ এপ্রিল থেকে ১ মে পর্যন্ত ছুটি ২৭ এপ্রিল থেকে ১ মে পর্যন্ত ৫ দিন স্থায়ী হয়, যেখানে স্বাভাবিক কর্মদিবস (২৯ এপ্রিল) অন্য দিনে অদলবদল করে এর ক্ষতিপূরণ দেওয়া হবে।

শ্রম, প্রতিবন্ধী ও সমাজকল্যাণ মন্ত্রণালয়ের মতে, মন্ত্রণালয়, শাখা এবং সংস্থাগুলি থেকে পূর্ণ মতামত পাওয়ার পর, খসড়া তৈরিকারী সংস্থা মন্ত্রণালয়ের নেতাদের সংশ্লেষণ করবে এবং পরামর্শ দেবে যে তারা বিবেচনা ও সিদ্ধান্তের জন্য প্রধানমন্ত্রীর কাছে জমা দেবে।

(ভিটিভি.ভিএন)

উৎস