মন্ত্রী ফাম থি থানহ ত্রার মতে, দুই মাসেরও বেশি সময় ধরে কাজ করার পর, দুই স্তরের স্থানীয় সরকার সাংগঠনিক কাঠামো, প্রশাসনিক পদ্ধতি নিষ্পত্তির পাশাপাশি সরকারের সকল স্তরের, বিশেষ করে কমিউন স্তরের কার্যাবলী, কাজ এবং কর্তৃত্বের অনেক দিক থেকে পরিবর্তন, অগ্রগতি এবং আরও ইতিবাচকতা রেকর্ড করেছে।
তবে, অর্জিত ফলাফলের পাশাপাশি, বাস্তবায়নে অনেক অসুবিধা এবং সীমাবদ্ধতাও প্রকাশ পেয়েছে যা জরুরিভাবে সমাধান করা প্রয়োজন। বিশেষ করে, বিশেষ করে কমিউন পর্যায়ে কর্মীদের কাঠামো, পরিমাণ এবং গুণমান এখনও অপর্যাপ্ত; কিছু জায়গায় উদ্বৃত্ত রয়েছে, কিছু জায়গায় ঘাটতি রয়েছে, অনেক পদ কাজের প্রয়োজনীয়তা পূরণ করে না।
যদিও মানুষ এবং ব্যবসার জন্য প্রশাসনিক পদ্ধতি পরিচালনার ক্ষেত্রে অনেক অগ্রগতি হয়েছে, তবুও সমস্যা রয়েছে, বিশেষ করে অনলাইন পরিচালনা এবং জমি ও বিনিয়োগ সম্পর্কিত পদ্ধতিতে।
তাছাড়া, অনেক কমিউনের সামাজিক শাসন এবং আর্থ -সামাজিক উন্নয়ন ব্যবস্থাপনার ক্ষমতা এখনও সীমিত। বিকেন্দ্রীকরণ, ক্ষমতা অর্পণ এবং সরকারের বিভিন্ন স্তরের মধ্যে কর্তৃত্ব বিভাজনের বাস্তবায়ন এখনও অনেক দিক থেকে অসঙ্গত এবং বিভ্রান্তিকর।
সেই বাস্তবতার উপর ভিত্তি করে, স্বরাষ্ট্রমন্ত্রী ফাম থি থানহ ত্রা মন্ত্রণালয় এবং শাখাগুলিকে দ্বি-স্তরের স্থানীয় সরকার মডেলের অসুবিধাগুলি দূর করার এবং কার্যকারিতা নিশ্চিত করার দিকে মনোনিবেশ করার জন্য অনুরোধ করেছেন। প্রতিষ্ঠান এবং নীতিগুলি পর্যালোচনা এবং নিখুঁত করা অব্যাহত রাখা প্রয়োজন। প্রতিটি ক্ষেত্রে দ্বি-স্তরের স্থানীয় সরকার পরিচালনার প্রয়োজনীয়তা পূরণের জন্য মন্ত্রণালয় এবং মন্ত্রী পর্যায়ের সংস্থাগুলিকে জরুরিভাবে প্রাতিষ্ঠানিক ব্যবস্থার পরিপূরক এবং সমন্বয় করতে হবে।
মন্ত্রী বলেন যে এই সেপ্টেম্বরে পলিটব্যুরোকে আরও একটি প্রধান বিষয় জানাতে হবে তা হল বেতন ও ভাতা সমন্বয়। সেই অনুযায়ী, স্বরাষ্ট্র মন্ত্রণালয় 2-স্তরের স্থানীয় সরকারের যন্ত্রপাতি, প্রশাসনিক ইউনিট এবং পরিচালনার সাথে সম্পর্কিত 3টি গ্রুপের ভাতা সমন্বয় করার প্রস্তাব করেছে, যার মধ্যে রয়েছে: নেতৃত্বের পদের ভাতা; আঞ্চলিক ভাতা; এবং বিশেষ ভাতা।
মূল বেতনের সমন্বয় সম্পর্কে মন্ত্রী বলেন যে বেতন নীতি সংস্কারের উপর রেজোলিউশন ২৭ এর সারসংক্ষেপ করা প্রয়োজন, যেখান থেকে বেতন সংস্কারের জন্য একটি দীর্ঘমেয়াদী কৌশল গণনা করা যাবে।
পলিটব্যুরোতে আরেকটি বিষয় যা রিপোর্ট করা প্রয়োজন তা হল চাকরির পদের পর্যালোচনা এবং সমাপ্তি। বর্তমানে, চাকরির পদ ব্যবস্থা আগের তুলনায় অনেক পরিবর্তিত হয়েছে, যদিও আগে আমাদের চাকরির পদের কাঠামো ছিল, কিন্তু এখন সেই অনুযায়ী এটি সামঞ্জস্য করা প্রয়োজন।
স্বরাষ্ট্র মন্ত্রণালয় মন্ত্রণালয় এবং শাখাগুলিতে একটি নথি পাঠিয়েছে এবং পর্যালোচনা এবং সংশ্লেষণে সমন্বয়ের অনুরোধ করেছে যাতে শীঘ্রই পলিটব্যুরোতে প্রতিবেদন করা যায়, যা প্রতিটি মন্ত্রণালয়, মন্ত্রী পর্যায়ের সংস্থা, সরকারি সংস্থা এবং স্থানীয় সরকারের কর্মী সংখ্যা নির্ধারণের ভিত্তি হিসেবে কাজ করবে। এটি একটি খুব বড় এবং কঠিন বিষয়, যার কার্যকর বাস্তবায়নের জন্য ঘনিষ্ঠ সমন্বয় প্রয়োজন।
মন্ত্রী মন্ত্রণালয় এবং শাখাগুলিকে প্রশাসনিক পদ্ধতি পরিচালনার ক্ষেত্রে, বিশেষ করে ভূমি, বিনিয়োগ এবং নির্মাণ ক্ষেত্রে, বাধা দূর করার দিকে মনোনিবেশ করার জন্য অনুরোধ করেছেন; এবং স্থানীয়দের বিকেন্দ্রীকরণ, ক্ষমতা ও কর্তৃত্ব অর্পণ কার্যকরভাবে বাস্তবায়নে সহায়তা করার জন্য প্রশিক্ষণ এবং নির্দেশনা জোরদার করার জন্য, বিভ্রান্তি এবং বিলম্ব এড়িয়ে।
একই সাথে, দ্বি-স্তরের স্থানীয় সরকারের কার্যকারিতা এবং দক্ষতার লক্ষ্যগুলি নিশ্চিত করার জন্য বিশেষায়িত ডাটাবেস তৈরি এবং ডিজিটাল রূপান্তর প্রচারের উপর মনোনিবেশ করুন।
মন্ত্রী ডিক্রি ১৭৮ অনুসারে চাকরি ছেড়ে দেওয়া কর্মকর্তা, বেসামরিক কর্মচারী এবং সরকারি কর্মচারীদের জন্য ব্যবস্থা এবং নীতিমালা পুঙ্খানুপুঙ্খভাবে সমাধান করার অনুরোধও করেছেন। এখন পর্যন্ত, এই নীতি অনুসারে চাকরি ছেড়ে দেওয়ার মোট ১০৬,০০০ এরও বেশি মামলার মধ্যে প্রায় ৮০,০০০ জন তাদের ব্যবস্থা পেয়েছেন। স্বরাষ্ট্র মন্ত্রণালয় অর্থ মন্ত্রণালয়, মন্ত্রণালয়, শাখা এবং স্থানীয়দের অনুরোধ করেছে যে তারা অবশিষ্ট মামলাগুলি পুঙ্খানুপুঙ্খভাবে পরিচালনা করার জন্য সমন্বয়ের উপর মনোযোগ দিন, যাতে দ্রুততা এবং স্বচ্ছতা নিশ্চিত করা যায়।
মন্ত্রী পরামর্শ দেন যে মন্ত্রণালয়গুলিকে একজন উপমন্ত্রীকে সরাসরি দায়িত্বে নিযুক্ত করা উচিত এবং তৃণমূল স্তরের সমস্যাগুলি তাৎক্ষণিকভাবে সমাধানের জন্য পরিস্থিতি পর্যবেক্ষণ করা উচিত। একই সাথে, স্থানীয় কর্তৃপক্ষকে অবশ্যই অপারেশন প্রক্রিয়ায় আরও সক্রিয়, নমনীয় এবং গতিশীল কার্যক্রম প্রচার করতে হবে, নিষ্ক্রিয় মানসিকতা এড়িয়ে এবং কেন্দ্রীয় সরকারের নির্দেশের জন্য অপেক্ষা করতে হবে।
সূত্র: https://www.sggp.org.vn/chinh-phu-se-bao-cao-bo-chinh-tri-viec-dieu-chinh-3-nhom-phu-cap-khung-vi-tri-viec-lam-post811875.html






মন্তব্য (0)