৯ নভেম্বর বিকেলে, হ্যানয় নাগরিক অভ্যর্থনা কমিটির একজন নেতা নিশ্চিত করেছেন যে ইউনিটটি হা দং জেলার পিপলস কমিটির প্রাক্তন স্থায়ী ভাইস চেয়ারম্যান মিসেস ফাম থি হোয়ার কাছ থেকে একটি অভিযোগ পেয়েছে। অভিযোগে, মিসেস হোয়া অভিযোগটি পরিচালনার প্রক্রিয়া এবং কর্মকর্তাদের বরখাস্তের বিষয়ে সিটি পিপলস কমিটির ২ নভেম্বর, ২০২৩ তারিখের সিদ্ধান্ত নং ৫৬০০/QD-UBND জারি করার বিষয়ে অভিযোগ করেছেন।
মিসেস ফাম থি হোয়া যখন হা দং জেলার পিপলস কমিটির ভাইস চেয়ারওম্যান ছিলেন, তখন তিনি একটি সম্মেলনে বক্তব্য রেখেছিলেন ।
বিশেষ করে, ৩রা আগস্ট, মিসেস হোয়া আগাম অবসর গ্রহণের জন্য একটি আবেদন জমা দিয়েছিলেন। তবে, আবেদন জমা দেওয়ার পর, কোনও কর্মকর্তা বা সংস্থা তার মামলা সম্পর্কিত রাজ্যের নিয়মকানুন এবং নীতি সম্পর্কে তার সাথে দেখা করেনি, আলোচনা করেনি বা নির্দেশনা দেয়নি; এবং তার অবসর গ্রহণের আবেদন অনুমোদন করা হবে কিনা সে সম্পর্কে উপযুক্ত কর্তৃপক্ষের কাছ থেকে কোনও মন্তব্য পাননি।
উল্লেখযোগ্যভাবে, হা দং জেলার পিপলস কমিটির প্রাক্তন ভাইস চেয়ারওম্যান বলেছেন যে তার আবেদন প্রক্রিয়াকরণ এবং তাকে কাজ থেকে বরখাস্ত করার সিদ্ধান্ত জারি করার প্রক্রিয়া প্রচার, স্বচ্ছতা, গণতন্ত্র নিশ্চিত করেনি এবং তার ব্যক্তিগত অধিকারকে প্রভাবিত করেছে।
আগস্ট মাসে তার আগাম অবসরের আবেদন জমা দেওয়ার কারণ সম্পর্কে, মিসেস হোয়া বলেন যে তিনি তৃণমূল পর্যায়ে তার আবর্তনের ব্যবস্থাটিকে গুরুত্বপূর্ণ ইউনিটগুলির জন্য ক্যাডার এবং নেতাদের প্রশিক্ষণ এবং শক্তিশালীকরণের বিষয়ে পার্টির নীতির সাথে অসঙ্গতিপূর্ণ বলে মনে করেন।
এদিকে, মিস হোয়া ৫৪ বছর ৫ মাস বয়সী। তার কার্যকাল তার মেয়াদের অর্ধেকের জন্য যথেষ্ট নয়, তাই তিনি তার নতুন দায়িত্বে ভালো করার জন্য যথেষ্ট নন। তাকে ওয়ার্ড-স্তরের পার্টি কমিটিতে স্থানান্তরিত করলে তৃণমূল পার্টি কমিটির পরবর্তী মেয়াদের জন্য কর্মীদের ব্যবস্থা করা কঠিন হয়ে পড়বে। অতএব, মিস হোয়া বলেন যে তিনি পদত্যাগ করতে চেয়েছিলেন কারণ জেলা তাকে এমন অন্যান্য কাজের ব্যবস্থা করার পরিকল্পনা করেছিল যা তিনি উপযুক্ত মনে করেননি। সেখান থেকে, তিনি শাসন থেকে পদত্যাগ করতে চেয়েছিলেন, যা প্রাথমিক অবসর নামেও পরিচিত।
তবে, হ্যানয় পিপলস কমিটির ২ নভেম্বরের সিদ্ধান্ত নং ৫৬০০/কিউডি-ইউবিএনডি ছিল সরকারি কর্মচারীদের চাকরির অবসান এবং অবসর গ্রহণের পদ্ধতি নিয়ন্ত্রণকারী ৪৬ নং ডিক্রির উপর ভিত্তি করে।
"এই সিদ্ধান্ত মূলত আমাকে চাকরি ছেড়ে দিতে এবং বিচ্ছেদের বেতন পেতে দেওয়ার জন্য, যা আমার পূর্ববর্তী অনুরোধের বিষয়বস্তু অনুসারে নয়। প্রায় ৩৪ বছর কাজ করার পর, সিদ্ধান্ত নং ৫৬০০/QD-UBND পাওয়ার পর আমার 'স্থিতি' কী? নেতা? ক্যাডার? অবসরপ্রাপ্ত? নাকি স্বেচ্ছায় সামাজিক বীমা প্রদানকারী নাগরিক? আমি অনুরোধ করছি যে হ্যানয় পিপলস কমিটি আমাকে সরকারের ডিক্রি ২৯ অনুসারে অবসর নিতে দিন, যা আরও উপযুক্ত," হা দং জেলার পিপলস কমিটির প্রাক্তন ভাইস চেয়ারম্যান যোগ করেছেন।
এছাড়াও, মিসেস হোয়া সিদ্ধান্ত নং 5600/QD-UBND এর জারির সময় এবং বৈধতার সময়কাল সম্পর্কেও অভিযোগ করেছেন। কারণ সিদ্ধান্তটি 3 নভেম্বর স্বাক্ষরিত এবং জারি করা হয়েছিল কিন্তু 1 নভেম্বর থেকে কার্যকর হয়েছিল। অতএব, এই সময়কালে, মিসেস হোয়া এখনও সংস্থায় কাজ করেছেন, পরিচালনা করেছেন, পরিচালনা করেছেন এবং স্বাভাবিক কাজ পরিচালনা করেছেন এবং হা দং জেলার পিপলস কমিটির চেয়ারম্যান কর্তৃক নির্ধারিত শহরের সভায় যোগদান করেছেন।
যখন উপরোক্ত তথ্য সংবাদমাধ্যমে প্রকাশিত হয়, তখন অনেকেই ভুল বুঝেছিলেন, যা তার সুনাম এবং ব্যক্তিগত সম্মানকে মারাত্মকভাবে প্রভাবিত করে। অতএব, মিসেস হোয়া কর্তৃপক্ষকে তার বৈধ অধিকার এবং স্বার্থ নিশ্চিত করার জন্য সিদ্ধান্ত নং 5600/QD-UBND তদন্ত, যাচাই এবং প্রত্যাহার করার অনুরোধ করেছেন।
জানা যায় যে, ২০১৪ সালে হা দং জেলার পিপলস কমিটির স্থায়ী ভাইস চেয়ারম্যান নির্বাচিত হওয়ার আগে, মিসেস হোয়া হা দং জেলার শিক্ষা ও প্রশিক্ষণ বিভাগের প্রধান ছিলেন। নিয়ম অনুযায়ী, অবসরের বয়সে পৌঁছানোর আগে মিসেস হোয়া এখনও ২ বছরেরও বেশি সময় ধরে কাজ করছেন।
[বিজ্ঞাপন_২]
উৎস লিঙ্ক






মন্তব্য (0)