বকেয়া বেতন দাবি করে কর্মীরা হতবাক হয়ে গেল কারণ ক্যান্টিন বিক্রেতাই ছিলেন পরিচালক।

শ্রমিকরা তুয়ান ভিন গার্মেন্ট ট্রেডিং প্রোডাকশন কোম্পানি লিমিটেডের (জেলা ১২) কারখানায় এসেছিলেন, যা পূর্বে ডিভি ফ্যাশন গার্মেন্ট ট্রেডিং প্রোডাকশন কোম্পানি লিমিটেডের কারখানা ছিল, বকেয়া মজুরি পরিশোধের দাবিতে - ছবি: শ্রমিকদের দ্বারা সরবরাহিত

শ্রমিকরা উদ্বিগ্ন যে কোম্পানি সম্পদ নষ্ট করছে।

শ্রমিকরা জানান, কারখানার নাম তিনবার পরিবর্তন করা হয়েছে, কিন্তু তারা কেবল ভেবেছিলেন যে কোম্পানিটি তার নাম পরিবর্তন করেছে এবং তারা জানেন না যে কোম্পানিটিও মালিক পরিবর্তন করেছে।

মিসেস এন. (৪ বছর ধরে কর্মী) বলেন, কোম্পানিটি তিনবার নাম পরিবর্তন করেছে কিন্তু কাজ এখনও একই আছে এবং বেতন এখনও নিয়মিত দেওয়া হয়। এই বছরের শুরুতেই তার বেতন বকেয়া শুরু হয়েছে।

"সবাই ভেবেছিল অর্থনৈতিক পরিস্থিতি কঠিন, তাই তারা সহানুভূতি প্রকাশ করেছে। গত সপ্তাহে, কোম্পানি হঠাৎ ঘোষণা করে যে বিদ্যুৎ বিচ্ছিন্ন করা হয়েছে, তাই আমাদের কাজ বন্ধ করতে হবে। কিন্তু আমরা শুনেছি যে কোম্পানি সমস্ত মেশিন বন্ধ করে দিচ্ছে, তাই আমরা আমাদের বেতন দাবি করতে কারখানায় গিয়েছিলাম।"

"যখন সরকারি সংস্থাটি কাজে আসে, তখন আমরা জানতে পারি যে কোম্পানির পরিচালক পুরনো পরিচালক নন বরং তিনি সেই ব্যক্তি যিনি আগে কোম্পানির ক্যান্টিনে পানি বিক্রি করতেন," মিসেস এন. যোগ করেন।

ডিস্ট্রিক্ট ১২-এর শ্রম, যুদ্ধ-অবৈধ এবং সামাজিক বিষয়ক বিভাগের একটি দ্রুত প্রতিবেদন অনুসারে, টুয়ান ভিন প্রোডাকশন অ্যান্ড ট্রেড কোম্পানি লিমিটেড ২৫শে মার্চ বেতন প্রদানের সময়সূচী নির্ধারণ করেছিল। কিন্তু যখন শ্রমিকরা এসে পৌঁছায়, তখন পরিচালক উপস্থিত ছিলেন না এবং কেবল অনুমোদিত ব্যক্তিই বিষয়টি পরিচালনা করার জন্য সেখানে ছিলেন।

সেই অনুযায়ী, শ্রমিকরা কোম্পানির কাছে প্রায় ১.৩ বিলিয়ন ভিয়েনডির বকেয়া বেতন পরিশোধের অনুরোধ জানিয়েছেন। যার মধ্যে, ম্যানেজারের বেতনের মধ্যে ডিসেম্বর ২০২৩ এর বেতনের একটি অংশ, জানুয়ারি, ফেব্রুয়ারি এবং ২০২৪ সালের মার্চ মাসের ২০ কর্মদিবসের বেতন অন্তর্ভুক্ত রয়েছে; কর্মীর বেতনের মধ্যে ফেব্রুয়ারি এবং ২০২৪ সালের মার্চ মাসের ২০ কর্মদিবসের বেতন অন্তর্ভুক্ত রয়েছে।

সভায়, কোম্পানির প্রতিনিধি জানান যে তারা আর্থিক সমস্যার সম্মুখীন হচ্ছেন এবং শ্রমিকদের তাদের মজুরি পরিশোধের জন্য টাকা পেতে কারখানায় আসার জন্য একজন অংশীদার খুঁজে পেতে ১০ এপ্রিল পর্যন্ত অপেক্ষা করতে বলেন। যদি তারা কারখানায় আসতে না পারেন, তাহলে কোম্পানি মজুরি পরিশোধের জন্য তাদের সম্পদ বিলোপ করবে।

২৫শে মার্চ মিঃ ত্রিন জুয়ান হুং (তুয়ান ভিন কোম্পানির অনুমোদিত প্রতিনিধি) এর সাথে যোগাযোগ করলে, মিঃ হুং বলেন যে তিনি প্রশাসন এবং মানব সম্পদের দায়িত্বে ছিলেন। তিনি কর্মচারীদের সাথে কাজ করার জন্য অনুমোদিত ছিলেন, কিন্তু ব্যবসার মালিক তাৎক্ষণিকভাবে এই অনুমোদন বাতিল করে দেন।

"২০২৩ সালের শেষের দিক থেকে কোম্পানিটি আমার কাছে প্রায় ১০০ মিলিয়ন ভিয়েতনামি ডং বেতন পাওনা রেখেছে। আমি জানি কোম্পানির মালিকানা পরিবর্তন হয়েছে, কিন্তু আমি এখনও পরিচালনা পর্ষদের নির্দেশে বেতনের জন্য কাজ করি।"

"আমরা, শ্রমিকরা, এখন আমাদের সম্পদের একটি তালিকা তৈরি করতে চাই যাতে এমন পরিস্থিতি এড়ানো যায় যেখানে কোম্পানি সবকিছু বিক্রি করে দেবে এবং আমরা আমাদের বেতন ঋণ পরিশোধ করতে পারব না," মিঃ হাং বলেন।

পরিচালক একজন নিরাপত্তারক্ষী এবং ক্যান্টিন বিক্রেতা।

শ্রমিকদের মতে, প্রথমে কোম্পানির নাম ছিল হা নাম আন ৩ (হা নাম আন ৩ গার্মেন্টস প্রোডাকশন অ্যান্ড ট্রেডিং কোম্পানি লিমিটেড) যার মালিক ছিলেন মিঃ কোয়ান ভ্যান ফুওক।

এরপর, কোম্পানিটি তার নাম পরিবর্তন করে ডিভি ফ্যাশন (ডিভি ফ্যাশন গার্মেন্ট প্রোডাকশন অ্যান্ড ট্রেডিং কোম্পানি লিমিটেড) রাখে। অতি সম্প্রতি, নামফলকটি পরিবর্তন করে টুয়ান ভিন গার্মেন্ট প্রোডাকশন অ্যান্ড ট্রেডিং কোম্পানি লিমিটেড করা হয়। তবে, শ্রমিকদের কাজ এবং কর্মক্ষেত্র প্রায় অপরিবর্তিত ছিল।

ফাইলটিতে, ডিভি ফ্যাশন কোম্পানি, যার ২০২৩ সালের ডিসেম্বর থেকে মিঃ হো দ্য জুয়ানের আইনি প্রতিনিধিত্ব রয়েছে, তাদের হা নাম আন ৩ কোম্পানির মতো একই ব্যবসায়িক নিবন্ধন নম্বর রয়েছে। কিন্তু কর্মচারী বলেছেন যে মিঃ হো দ্য জুয়ান শুধুমাত্র কোম্পানির নিরাপত্তারক্ষী।

ইতিমধ্যে, তুয়ান ভিন কোম্পানিটি ২০২৩ সালের ডিসেম্বরে তার ব্যবসায়িক নিবন্ধন লাইসেন্স অনুসারে নতুনভাবে প্রতিষ্ঠিত হয়। মিঃ লে ভ্যান তুয়ান কোম্পানির প্রতিনিধি, কিন্তু কর্মীরা জানেন যে তিনি ক্যান্টিনে একজন পানি বিক্রেতা।

শ্রমিকরা জানিয়েছেন যে তাদের সামাজিক বীমার টাকা এখনও কেটে নেওয়া হয়েছে কিন্তু তারা সামাজিক বীমা সংস্থাকে তা পরিশোধ করেনি। তারা কোম্পানির কাছে ২০২২ সালের শেষ থেকে এখন পর্যন্ত তাদের বেতন এবং বীমা ঋণ পরিশোধের জন্য অনুরোধ করেছেন।

২৯শে মার্চ, কোম্পানির প্রতিনিধি শ্রম মধ্যস্থতাকারী এবং কর্মচারীদের সাথে বকেয়া মজুরি এবং সামাজিক বীমা নিয়ে আলোচনা করেন। তবে, তারা এখনও কর্মচারীদের কাছ থেকে তথ্য সংগ্রহের প্রক্রিয়াধীন রয়েছেন যাতে সমাধান বের করা যায়।

"আমরা কেবল আমাদের বেতন ফেরত পাবো বলে আশা করছি, যাতে আমরা ভাড়া দিতে পারি, আমাদের সন্তানদের যত্ন নিতে পারি এবং নতুন চাকরি খুঁজে পেতে আমাদের সামাজিক বীমা বই বন্ধ করে দিতে পারি।"

কিন্তু যদি কোম্পানিটি নিষ্পত্তির সময়কালে সমস্ত মেশিন বিক্রি করে সম্পদ ছড়িয়ে দেওয়ার চেষ্টা করে, তাহলে আমরা শ্রমিকরা কীভাবে টাকা পাব?" মিসেস এলটিএইচ চিন্তিত।

উৎস: https://tuoitre.vn/doi-no-luong-cong-nhan-te-ngua-vi-nguoi-ban-cang-tin-la-giam-doc-20240330165310281.htm