Vietnam.vn - Nền tảng quảng bá Việt Nam

স্বরাষ্ট্র মন্ত্রণালয়ের সকল স্তরে তরুণ নেতাদের প্রশিক্ষণ ও লালন-পালন প্রকল্পে অংশগ্রহণের জন্য পরীক্ষার উদ্বোধন এবং কর্মকর্তা নির্বাচন।

Việt NamViệt Nam29/07/2024


উদ্বোধনী অনুষ্ঠানে উপস্থিত ছিলেন উপমন্ত্রীরা - পরীক্ষা ও নির্বাচন কাউন্সিলের সদস্য, তত্ত্বাবধায়ক বোর্ড এবং পরীক্ষা ও নির্বাচন কাউন্সিলের সহায়ক ইউনিট; মন্ত্রণালয়ের অধীনে বেশ কয়েকটি ইউনিটের নেতারা এবং পরীক্ষা ও নির্বাচনের জন্য যোগ্য ব্যক্তিদের তালিকায় থাকা বেসামরিক কর্মচারী এবং সরকারি কর্মচারীরা।

সংগঠন ও কর্মী বিভাগ নগুয়েন হু তুয়ান স্বরাষ্ট্রমন্ত্রীর সিদ্ধান্ত ঘোষণা করেছেন


অনুষ্ঠানে, সংগঠন ও কর্মী বিভাগের পরিচালক নগুয়েন হু তুয়ান স্বরাষ্ট্রমন্ত্রীর সিদ্ধান্তগুলি ঘোষণা করেন:

– প্রকল্পে অংশগ্রহণের জন্য তরুণ ক্যাডারদের পরীক্ষা এবং নির্বাচনের জন্য কাউন্সিল প্রতিষ্ঠার বিষয়ে স্বরাষ্ট্রমন্ত্রীর ২৫ জুলাই, ২০২৪ তারিখের সিদ্ধান্ত নং ৫১৫/QD-BNV, যার সভাপতিত্ব করেন মন্ত্রী ফাম থি থানহ ত্রা। সেই অনুযায়ী, মন্ত্রী ফাম থি থানহ ত্রা কাউন্সিলের চেয়ারওম্যান।

– প্রকল্প ক্যাডার পরীক্ষা এবং নির্বাচনের জন্য ২৬ জন যোগ্য ক্যাডার, বেসামরিক কর্মচারী এবং সরকারি কর্মচারীর তালিকা অনুমোদনের সিদ্ধান্ত নং ৪২৯/কিউডি-এইচডিটিসি তারিখ ১৭ জুন, ২০২৪।

স্বরাষ্ট্রমন্ত্রী, পরীক্ষা ও নির্বাচন কাউন্সিলের চেয়ারওম্যান, ফাম থি থানহ ত্রা উদ্বোধনী ভাষণ দেন।


তার উদ্বোধনী বক্তৃতায়, পরীক্ষা ও নির্বাচন কাউন্সিলের চেয়ারওম্যান মন্ত্রী ফাম থি থানহ ত্রা জোর দিয়ে বলেন যে কর্মীদের কাজ হল গুরুত্বপূর্ণ এবং মূল কাজগুলির মধ্যে একটি, যাতে সক্রিয়ভাবে ক্যাডারদের খুঁজে বের করা যায় - বিশেষ করে তরুণ ক্যাডারদের যারা নিকট ভবিষ্যতে স্বরাষ্ট্র মন্ত্রণালয়ের কাজের সমান মান, ক্ষমতা এবং মর্যাদার প্রয়োজনীয়তা পূরণ করে, সেইসাথে দীর্ঘমেয়াদী কৌশল। ক্যাডারদের খুঁজে বের করার ক্ষেত্রে সক্রিয়, পরিকল্পনা, প্রশিক্ষণ এবং লালন-পালনে সক্রিয় থাকা, প্রতিটি ক্যাডার, সরকারি কর্মচারী এবং সরকারি কর্মচারী একা এটি করতে পারে না, তবে সাফল্য অর্জনের জন্য এবং সকল স্তরে আরও ভাল, আরও যোগ্য তরুণ নেতা নির্বাচন করার জন্য তাদের প্রস্তুত থাকতে হবে, যারা কাজের প্রয়োজনীয়তা পূরণ করতে পারে।

“স্বরাষ্ট্র মন্ত্রণালয়ের গুরুত্ব এবং জরুরিতার কারণে, ১০ মে, ২০২৩ তারিখে, মন্ত্রণালয়ের পার্টি কমিটি "২০২৩ - ২০২৬ সময়কালের জন্য স্বরাষ্ট্র মন্ত্রণালয়ের সকল স্তরে তরুণ নেতাদের প্রশিক্ষণ এবং লালন-পালন, ২০৩০ সালের লক্ষ্যে" প্রকল্পটি অনুমোদন করে সিদ্ধান্ত নং ১৪-কিউডি/বিসিএসডি জারি করে - এটি একটি বৃহৎ প্রকল্প এবং স্বরাষ্ট্র মন্ত্রণালয়ের জন্য এর তাৎপর্য রয়েছে; একই সাথে, স্বরাষ্ট্র মন্ত্রণালয়ের জন্য এটি একটি পদক্ষেপ যে এই প্রকল্পটিকে আরও বেশি ব্যবহারিক করে তোলার জন্য উন্নত এবং পরিপূরক করা, মন্ত্রণালয়ের সকল স্তরে তরুণ নেতাদের একটি দল গঠনের কাজ সক্রিয়ভাবে সম্পন্ন করা”, মন্ত্রী ফাম থি থানহ ত্রা জোর দিয়েছিলেন।

মন্ত্রী আরও বলেন যে প্রথম প্রাথমিক রাউন্ডের (রাউন্ড ১) মাধ্যমে, চূড়ান্ত রাউন্ডে প্রবেশের জন্য মানদণ্ড এবং শর্ত পূরণকারী উত্তীর্ণ ক্যাডার, বেসামরিক কর্মচারী এবং সরকারি কর্মচারীদের নির্বাচন ইউনিটের নেতাদের দ্বারা অত্যন্ত প্রশংসিত হয়েছে। মন্ত্রী, যখন বেশ কয়েকটি নির্দিষ্ট কাজ এবং পণ্যের মাধ্যমে কমরেডদের সাথে সরাসরি কাজ করেছিলেন, তখন এই প্রকল্পে অংশগ্রহণকারী কমরেডদের জন্যও ভালো তথ্য ছিল।

প্রাথমিক নির্বাচনের মাধ্যমে, ২৬ জন কমরেডকে নির্বাচিত করা হয়েছিল - এটিও প্রথম ধাপ; আজকের পরীক্ষা এবং নির্বাচনের মাধ্যমে, আমরা আনুষ্ঠানিকভাবে প্রকল্পে অংশগ্রহণের জন্য এবং বিষয়বস্তু, প্রশিক্ষণ কর্মসূচি, লালন-পালন, প্রশিক্ষণ এবং কমরেডদের চ্যালেঞ্জ করার জন্য বেশ কয়েকজন আদর্শ এবং অসাধারণ ক্যাডার, বেসামরিক কর্মচারী এবং সরকারি কর্মচারীকে একটি নির্দিষ্ট পদ্ধতিতে নির্বাচিত করব।

মন্ত্রী উপমন্ত্রীদের এই পরীক্ষায় সঠিকভাবে উত্তীর্ণ হওয়ার জন্য কমরেডদের নির্দেশনা, নির্দেশনা এবং মূল্যায়নে সহায়তা করার দায়িত্ব দিয়েছেন। অধস্তন ইউনিটের প্রধানদের কমরেডদের অনুশীলন, প্রচেষ্টা এবং পরিপক্ক হওয়ার জন্য একটি ভালো সাংস্কৃতিক ও রাজনৈতিক পরিবেশ পর্যবেক্ষণ, সহায়তা এবং তৈরি করার দায়িত্ব দেওয়া হয়েছে; একই সাথে, কমরেডদের দেশীয় এবং আন্তর্জাতিকভাবে প্রশিক্ষণের জন্য পাঠানোর পরিকল্পনাও থাকবে।

এছাড়াও, প্রতি বছর, মন্ত্রণালয় পর্যালোচনা, মূল্যায়ন এবং পুনঃপরীক্ষা করবে এবং তারপর প্রকল্পে যোগ করা চালিয়ে যাবে। যেসব কমরেড প্রয়োজনীয়তা পূরণ করে না, তাদের নিজস্ব ক্ষমতা নিশ্চিত করতে পারে না, প্রচেষ্টা করে না, প্রশিক্ষণ দেয় না, চ্যালেঞ্জ করে না এবং নির্ধারিত কাজের পণ্যগুলি স্পষ্টভাবে প্রদর্শন করতে পারে না, মন্ত্রণালয় তাদের প্রকল্প থেকে অপসারণের কথা বিবেচনা করবে। প্রকল্পের বিষয়গুলির জন্য, মন্ত্রণালয়ের নিয়োগের শর্ত পূরণকারী কমরেডদের বিবেচনা করার জন্য একটি বিশেষ ব্যবস্থা থাকবে। স্তরের বাইরে কোনও পদে নিয়োগের ক্ষেত্রে, এটি প্রবিধান নং 80-QD/TW অনুসারে উপযুক্ত কর্তৃপক্ষের কাছে রিপোর্ট করবে।

মন্ত্রী এবার মূল্যায়ন ও নির্বাচনে অংশগ্রহণকারী ২৬ জন ক্যাডার, বেসামরিক কর্মচারী এবং সরকারি কর্মচারীদের বিষয় প্রস্তুতির কাজেরও অত্যন্ত প্রশংসা করেন, যারা লটারির মাধ্যমে নির্বাচিত বিষয়গুলির উপর ভিত্তি করে তাদের গুণমান এবং উৎসাহ স্পষ্টভাবে প্রদর্শন করে।

পরীক্ষা এবং নির্বাচন সফল করার জন্য, মন্ত্রী পরীক্ষা এবং নির্বাচনের অংশগ্রহণকারী ক্যাডার, বেসামরিক কর্মচারী এবং সরকারি কর্মচারীদের কিছু বিষয়বস্তুর প্রতি মনোযোগ দেওয়ার এবং যত্ন নেওয়ার পরামর্শ দিয়েছেন: (১) আপনার প্রতিবেদনের দিকনির্দেশনা অনুযায়ী আপনার বিষয়বস্তু ভালোভাবে উপস্থাপন করার চেষ্টা করুন, আপনার আঁকা বিষয়বস্তুর উপর আপনার বক্তব্য নির্দিষ্ট সময়সীমার মধ্যে (সর্বোচ্চ ১৫ মিনিট) উপস্থাপন করুন তবে মূল বিষয়বস্তুর উপর মনোযোগ দিতে হবে, যা বিষয়বস্তুতে উত্থাপিত সমস্যার সমাধান। (২) উত্তরের বিষয়বস্তু সংক্ষিপ্ত, সংক্ষিপ্ত, স্পষ্ট এবং উচ্চমানের হতে হবে; আচরণ অবশ্যই শান্ত, আত্মবিশ্বাসী হতে হবে এবং বক্তৃতায় আপনার গুণাবলী স্পষ্টভাবে প্রদর্শন করতে হবে। (৩) প্রশ্নোত্তরের বিষয়বস্তু সম্পর্কে, ক্যাডার, বেসামরিক কর্মচারী এবং সরকারি কর্মচারীরা যে বিষয়বস্তু উপস্থাপন করেন, উপমন্ত্রী বা মন্ত্রী সরাসরি প্রশ্ন জিজ্ঞাসা করবেন, আপনাকে সরাসরি বিষয়বস্তুর উত্তর দিতে হবে, দ্রুত, ঝোপঝাড়ের আশেপাশে না গিয়ে (সর্বোচ্চ ১০ মিনিট)। (৪) মন্ত্রী এবং উপমন্ত্রীদের সমন্বয়ে গঠিত কাউন্সিল সরাসরি স্কোর করবে যাতে বস্তুনিষ্ঠতা, নিরপেক্ষতা, ন্যায্যতা, দায়িত্বশীলতা নিশ্চিত করা যায় এবং প্রতিটি কমরেডের পরীক্ষার ফলাফল মূল্যায়ন করার জন্য পর্যাপ্ত যোগ্যতা এবং ক্ষমতা থাকে।

মন্ত্রী আশা করেন যে এটি এই প্রকল্প বাস্তবায়নের প্রথম পরীক্ষামূলক (পাইলট) পর্যায় এবং এটি সফল হবে যাতে প্রতি বছর নিয়মিত গবেষণা, নিখুঁতকরণ, পরিপূরককরণ এবং অভিজ্ঞতা অর্জন অব্যাহত রাখা যায় এবং প্রয়োজনীয়তা পূরণকারী তরুণ নেতাদের একটি দল তৈরি করা যায়।

মন্ত্রী ফাম থি থানহ ত্রা বিশ্বাস করেন যে মূল্যায়ন ও নির্বাচন পরীক্ষায় অংশগ্রহণকারী ক্যাডার, বেসামরিক কর্মচারী এবং সরকারি কর্মচারীরা প্রকল্পের জন্য তরুণ নেতাদের মূল্যায়ন ও নির্বাচনের ক্ষেত্রে সর্বোচ্চ ফলাফল অর্জনের জন্য তাদের যথাসাধ্য চেষ্টা করবেন, আত্মবিশ্বাসী, শান্ত থাকবেন এবং সমস্ত পরিস্থিতি আয়ত্ত করবেন।

উদ্বোধনী অনুষ্ঠানের প্যানোরামা


সূত্র: https://moha.gov.vn/tintuc/Pages/danh-sach-tin-noi-bat.aspx?ItemID=56263


মন্তব্য (0)

No data
No data

একই বিষয়ে

একই বিভাগে

মূর্তিগুলির রঙের মাধ্যমে মধ্য-শরৎ উৎসবের চেতনা সংরক্ষণ করা
বিশ্বের সেরা ৫০টি সুন্দর গ্রামের মধ্যে ভিয়েতনামের একমাত্র গ্রামটি আবিষ্কার করুন
এই বছর হলুদ তারাযুক্ত লাল পতাকার লণ্ঠন কেন জনপ্রিয়?
ভিয়েতনাম ইন্টারভিশন ২০২৫ সঙ্গীত প্রতিযোগিতা জিতেছে

একই লেখকের

ঐতিহ্য

চিত্র

ব্যবসায়

No videos available

খবর

রাজনৈতিক ব্যবস্থা

স্থানীয়

পণ্য