"ভালো কর্মী, সৃজনশীল কর্মী" আন্দোলনটি ছড়িয়ে দিন।

সাম্প্রতিক বছরগুলিতে, ভিয়েতনাম জেনারেল কনফেডারেশন অফ লেবার (VGCL) দ্বারা শুরু করা অনুকরণ আন্দোলন (PTTĐ) "ভালো কর্মী, সৃজনশীল কর্মী" জীবন, শ্রম এবং উৎপাদনের সকল ক্ষেত্রে ব্যাপকভাবে বিকশিত হয়েছে। "উৎপাদনশীলতা - গুণমান - দক্ষতা" লক্ষ্য নিয়ে, এই আন্দোলন থান হোয়াতে শ্রমিক, বেসামরিক কর্মচারী এবং শ্রমিকদের (CNVCLĐ) দলের মধ্যে দায়িত্ববোধ, উত্থানের ইচ্ছা, পেশার প্রতি ভালোবাসা এবং অবদান রাখার আকাঙ্ক্ষাকে দৃঢ়ভাবে জাগিয়ে তুলেছে।

অ্যানোরা ভিয়েতনাম জুতা কোং লিমিটেডের কর্মীরা ভালো কর্মী হওয়ার, সৃজনশীলভাবে কাজ করার এবং ২০২৫ সালের লক্ষ্য ও কাজ অতিক্রম করার জন্য প্রতিযোগিতা করে।

প্রাদেশিক শ্রমিক ফেডারেশন সকল স্তরের ট্রেড ইউনিয়নগুলিকে নির্দেশ দিয়েছে যে তারা প্রতিটি এলাকা, ইউনিট এবং সংস্থার পরিস্থিতির উপর ভিত্তি করে একই স্তরের কর্তৃপক্ষের সাথে সমন্বয় সাধন করে "ভালো শ্রমিক, সৃজনশীল শ্রমিক" আন্দোলন শুরু করে এবং প্রদেশ এবং দেশের প্রধান ছুটির দিন এবং গুরুত্বপূর্ণ অনুষ্ঠান উদযাপনের কার্যক্রম পরিচালনা করে। বিশেষ করে, আন্দোলনের বাস্তব ফলাফল অর্জনের জন্য, প্রাদেশিক শ্রমিক ফেডারেশন লক্ষ্য নির্ধারণ করেছে, মূল বিষয়গুলির উপর দৃষ্টি নিবদ্ধ করেছে, দুর্বল সংযোগ, কঠিন কাজ, জরুরি এবং বিদ্যমান সমস্যাগুলি সমাধানের দিকে মনোনিবেশ করেছে, সেই ভিত্তিতে, অনুকরণের বিষয়বস্তু এবং মানগুলি অত্যন্ত সুনির্দিষ্ট, প্রতিটি সমষ্টিগত এবং ব্যক্তির রাজনৈতিক কাজের কাছাকাছি তৈরি করেছে। সকল স্তরের ট্রেড ইউনিয়নগুলিকে পেশাদার কাজ এবং প্রতিটি ইউনিট এবং উদ্যোগের আন্দোলন এবং প্রচারণা বাস্তবায়নের সাথে একত্রে অনুকরণের বিষয়বস্তু নির্দিষ্ট করার নির্দেশ দিয়েছে।

প্রশাসনিক ও কর্মজীবন ব্যবস্থাপনার ক্ষেত্রে, সকল স্তরের ট্রেড ইউনিয়নগুলি "ক্যাডার, বেসামরিক কর্মচারী এবং সরকারি কর্মচারীরা নেতিবাচকতাকে না বলে" প্রচারণায় সক্রিয়ভাবে সাড়া দিয়েছে; "ক্যাডার এবং বেসামরিক কর্মচারীরা অফিস সংস্কৃতি অনুশীলনের জন্য প্রতিযোগিতা করে"; ক্যাডার, বেসামরিক কর্মচারী এবং সরকারি কর্মচারীরা "অনুগত, দায়িত্বশীল, সৎ, সৃজনশীল", প্রশাসনিক সংস্কার প্রচার, জনগণের সেবার মান উন্নত করার সাথে সম্পর্কিত। স্বাস্থ্যের ক্ষেত্রে, বৈজ্ঞানিক গবেষণার আন্দোলন, উদ্যোগের প্রচার এবং প্রযুক্তিগত উন্নতি জোরদারভাবে বাস্তবায়িত হয়েছিল যার শত শত বিষয় বিলিয়ন ডলার মূল্যের ব্যবহারিক মূল্যের, জনগণের জন্য চিকিৎসা পরীক্ষা এবং চিকিৎসার মান উন্নত করার সাথে সম্পর্কিত। শিক্ষা খাতে, "ভালোভাবে শেখান, ভালোভাবে শিখুন", "শিক্ষাদান ও শেখার ক্ষেত্রে উদ্ভাবন এবং সৃজনশীলতা" প্রচারণা অব্যাহত ছিল, যা "প্রতিটি শিক্ষক নৈতিকতা, স্ব-অধ্যয়ন এবং সৃজনশীলতার একটি উদাহরণ" প্রচারণার সাথে যুক্ত ছিল। বিশেষ করে, ২০২১-২০৩০ সময়কালে "শিক্ষা ক্ষেত্রের ক্যাডার, শিক্ষক এবং কর্মীরা একটি সভ্য ও সমৃদ্ধ থান হোয়া স্বদেশ গড়ে তোলার আকাঙ্ক্ষা বাস্তবায়ন করুন" আন্দোলন বিপুল সংখ্যক ক্যাডার এবং শিক্ষককে অংশগ্রহণের জন্য আকৃষ্ট করেছিল। ফলস্বরূপ, হাজার হাজার উদ্যোগ এবং অভিজ্ঞতা হয়েছে, উদ্ভাবনী শিক্ষাদান পদ্ধতির উপর প্রায় ৯,০০০ আলোচনা কার্যকরভাবে প্রয়োগ করা হয়েছে, যা ব্যাপক শিক্ষার মান উন্নত করতে অবদান রেখেছে।

ব্যবসায়িক ক্ষেত্রে, PTTĐ উৎপাদনশীলতা, গুণমান, উৎপাদন এবং ব্যবসায়িক দক্ষতা বৃদ্ধির জন্য একটি চালিকা শক্তি হয়ে উঠেছে। হং ডাক এডুকেশনাল ইকুইপমেন্ট জয়েন্ট স্টক কোম্পানিতে "উদ্যোগ, প্রযুক্তিগত উন্নতি, উৎপাদনশীলতা এবং পণ্যের মান উন্নত করা" এর মতো অনেক সাধারণ মডেল বাস্তবায়িত হয়েছে; রোলসপোর্ট ভিয়েতনাম ফুটওয়্যার কোং লিমিটেড এবং অ্যানোরা ভিয়েতনাম ফুটওয়্যার কোং লিমিটেডে "গুণমান অলিম্পিক আন্দোলন"; ল্যাম সন আখ জয়েন্ট স্টক কোম্পানিতে "উদ্যোগ, প্রযুক্তিগত উন্নতি প্রচার"... ক্যাডার এবং কর্মচারীদের অনেক বিষয়, প্রকল্প এবং প্রযুক্তিগত উন্নতির উদ্যোগ বাস্তবে প্রয়োগ করা হয়েছে, খরচ সাশ্রয় করা হয়েছে এবং কোটি কোটি ভিয়েতনাম ডং এর অর্থনৈতিক মূল্য আনা হয়েছে। সাধারণ উদাহরণগুলির মধ্যে রয়েছে ভিএএস এনঘি সন গ্রুপ জয়েন্ট স্টক কোম্পানির মিঃ ত্রিন ভ্যান ডং কর্তৃক "ডিও জ্বালানি ব্যবহার থেকে 3P বিদ্যুতে চলমান খননকারীর কার্যকারিতা রূপান্তর" উদ্যোগ, যা প্রতি বছর 17 বিলিয়ন ভিয়েতনাম ডং-এরও বেশি লাভের মূল্য আনয়ন করে; মিজা কোম্পানি লিমিটেডের পাউডার বিভাগের প্রধান মিঃ ফাম জুয়ান কোয়ানের "বাষ্প খরচ কমানো, বিদ্যুৎ খরচ কমানো" উদ্যোগটি প্রতি বছর ৯ বিলিয়ন ভিয়েতনামি ডং-এরও বেশি মুনাফা এনেছে; ভিএএস এনঘি সন গ্রুপ জয়েন্ট স্টক কোম্পানির মিঃ নগুয়েন ভিয়েত খু, "সূক্ষ্ম মাটিতে মিশ্রিত ছোট ধাতব পদার্থ স্ক্রিন করার জন্য একটি মেশিন তৈরি করা" উদ্যোগটি নিয়ে ৭.২ বিলিয়ন ভিয়েতনামি ডং-এরও বেশি মুনাফা এনেছে...

কর্মচারীদের মধ্যে "ভালো কর্মী, সৃজনশীল কর্মী" কর্মসূচি সম্প্রতি ব্যাপকতা এবং গভীরতা উভয় দিক থেকেই দৃঢ়ভাবে বিকশিত হয়েছে, যা বিপুল সংখ্যক উৎসাহী এবং সক্রিয় কর্মকর্তা, ইউনিয়ন সদস্য এবং কর্মচারীদের অংশগ্রহণের জন্য আকৃষ্ট করেছে। এর প্রমাণ হল উৎপাদন অনুশীলনে প্রয়োগ করা প্রযুক্তিগত উদ্ভাবন এবং উৎপাদন এবং ব্যবসায়িক যুক্তিসঙ্গতকরণ উদ্যোগের ক্রমবর্ধমান সংখ্যা। ফলস্বরূপ, গত ৫ বছরে (২০২০-২০২৫), সকল স্তরে ৬২,৮৮৭টি উদ্যোগ এবং বৈজ্ঞানিক গবেষণা প্রকল্প উৎপাদন এবং কাজে প্রয়োগ করা হয়েছে, যা সংস্থা, ইউনিট এবং উদ্যোগগুলিকে শত শত বিলিয়ন ভিএনডি সুবিধা এনেছে। প্রাদেশিক প্রযুক্তিগত উদ্ভাবন প্রতিযোগিতায় ৮৮টি সমাধান বিজয়ী হয়েছে, জাতীয় প্রযুক্তিগত উদ্ভাবন প্রতিযোগিতায় ৭টি সমাধান বিজয়ী হয়েছে; ভিয়েতনাম জেনারেল কনফেডারেশন অফ লেবার কর্তৃক ১৬৭ জন ব্যক্তিকে সৃজনশীল শ্রমের শংসাপত্র প্রদান করা হয়েছে। প্রাদেশিক শ্রম ফেডারেশন ২২৯ জন অসাধারণ ব্যক্তিকে "থান হোয়া'র উৎকৃষ্ট কর্মী", "অসামান্য সিভিল সার্ভেন্টস, পাবলিক এমপ্লয়িজ এবং থান হোয়া'র শ্রমিক" উপাধিতে সম্মানিত করেছে; ৯৫ জন অসাধারণ ইউনিয়ন কর্মকর্তা...

প্রাদেশিক শ্রম ফেডারেশনের ট্রেড ইউনিয়ন বিষয়ক কমিটির উপ-প্রধান নগুয়েন জুয়ান তুয়ান বলেন: "প্রাদেশিক শ্রম ফেডারেশন সর্বদা "ভালো শ্রমিক, সৃজনশীল শ্রমিক" আন্দোলনকে একটি অগ্রণী আন্দোলন হিসেবে চিহ্নিত করে, যা দেশপ্রেমিক আন্দোলনের ভিত্তি। এই আন্দোলন কর্মীদের তাদের প্রতিভা এবং বুদ্ধিমত্তাকে উন্নীত করার, শ্রমে সক্রিয়ভাবে প্রতিযোগিতা করার এবং ভালভাবে কাজ করার, অর্পিত কাজগুলি ভালভাবে সম্পন্ন করার, সংস্থা, ইউনিট এবং উদ্যোগের লক্ষ্য এবং পরিকল্পনাগুলি সম্পন্ন করার ক্ষেত্রে অবদান রাখার জন্য একটি চালিকা শক্তি হয়ে উঠেছে। আন্দোলনটি কার্যকর থাকার জন্য, সকল স্তরের ট্রেড ইউনিয়নগুলি প্রতিটি শিল্প, এলাকা এবং ইউনিটের বৈশিষ্ট্যের সাথে উপযুক্ত একটি ব্যবহারিক দিকে আন্দোলনকে সংগঠিত করার বিষয়বস্তু এবং রূপ উদ্ভাবনের উপর মনোনিবেশ করবে; একই সাথে, সাধারণ ব্যক্তি এবং সমষ্টিগুলিকে সাথে রাখা, উৎসাহিত করা এবং সম্মান করা চালিয়ে যাওয়া, নতুন সময়ে আরও ব্যাপক প্রভাব তৈরি করা"।

প্রবন্ধ এবং ছবি: থান হিউ

সূত্র: https://baothanhhoa.vn/lan-toa-phong-trao-lao-dong-gioi-lao-dong-sang-tao-267138.htm