ডিজিটাল রূপান্তরের যুগে কর্মী সংস্কৃতির উন্নয়ন।

১৪ লক্ষেরও বেশি কর্মী নিয়ে ডং নাইয়ের শ্রমশক্তি শুধু আর্থ-সামাজিক উন্নয়নেরই মূল চালিকাশক্তি নয়, বরং এই অঞ্চলে ইতিবাচক সাংস্কৃতিক মূল্যবোধ নির্মাণ ও প্রসারেও অবদান রাখে।

ডং ফু ওয়ার্ডে অবস্থিত নিউ অ্যাপারেল ফার ইস্টার্ন (ভিয়েতনাম) কোং, লিমিটেড সম্প্রতি তার কর্মীদের জন্য একটি 'গোল্ডেন বেল রিংগিং' প্রতিযোগিতার আয়োজন করেছে। ছবি: নগুয়েন হোয়া

উচ্চ দক্ষ, সহনশীল, নৈতিক ও সুস্থ কর্মশক্তি গড়ে তোলার লক্ষ্যে বর্তমান কর্মশক্তির মধ্যে সাংস্কৃতিক মূল্যবোধের প্রসার ঘটানো একটি জরুরি প্রয়োজন।

কর্মীদের জন্য একটি সংস্কৃতিমনা জীবনধারা তৈরি করা।

শিল্পাঞ্চলগুলোর দ্রুত উন্নয়নের ফলে, ডং নাই দক্ষতা, প্রেক্ষাপট এবং জীবনযাত্রার পরিবেশের দিক থেকে ক্রমবর্ধমান বৃহৎ ও বৈচিত্র্যময় কর্মী বাহিনীকে আকর্ষণ করছে। এটি একটি সাংস্কৃতিক জীবন গড়ে তোলার ক্ষেত্রে প্রতিবন্ধকতা তৈরি করছে, বিশেষ করে যেহেতু কর্মীদের একটি অংশ এখনও জীবনযাত্রার নানা অসুবিধার সম্মুখীন এবং তাদের জন্য স্বাস্থ্যকর সাংস্কৃতিক ও বিনোদনমূলক স্থানের অভাব রয়েছে। উপরন্তু, ডিজিটাল পরিবেশের প্রভাবও কর্মীদের সচেতনতা, আচরণ এবং জীবনযাত্রাকে উল্লেখযোগ্যভাবে প্রভাবিত করে।

এই পরিস্থিতির মোকাবিলায়, ট্রেড ইউনিয়ন ও ব্যবসায়ী সম্প্রদায় শ্রমিকদের সাংস্কৃতিক ও আধ্যাত্মিক জীবন উন্নত করার জন্য সক্রিয়ভাবে বিভিন্ন সমাধান বাস্তবায়ন করেছে। সাংস্কৃতিক প্রতিষ্ঠান নির্মাণ, ক্রীড়া অনুষ্ঠান, শিল্পকলা প্রদর্শনী, দক্ষতা ক্লাব, গ্রন্থাগার এবং সামাজিক মিলনস্থলের মতো কার্যক্রমগুলো ক্রমবর্ধমানভাবে নিয়মিতভাবে আয়োজন করা হচ্ছে, যা শ্রমিকদের পারস্পরিক যোগাযোগ, শিক্ষা এবং সার্বিক বিকাশে সহায়ক উপকারী ক্ষেত্র তৈরি করছে।

নতুন যুগে কর্মশক্তির মধ্যে সাংস্কৃতিক মূল্যবোধের প্রসার ঘটানো কেবল একটি তাৎক্ষণিক কাজই নয়, বরং এটি একটি দীর্ঘমেয়াদী কৌশলও বটে, যা একীকরণ ও ডিজিটাল রূপান্তরের যুগে জাতীয় উন্নয়নের চাহিদা মেটাতে সক্ষম একটি উচ্চমানের কর্মশক্তি তৈরিতে অবদান রাখে।

সিটি লেবার ইউনিয়নের সহ-সভাপতি, বুই থি বিচ থুই

শহরের শ্রমিক ইউনিয়ন ফেডারেশনের সহ-সভাপতি বুই থি বিচ থুইয়ের মতে: শ্রমিক ইউনিয়ন সংগঠন কর্তৃক শ্রমিক সংস্কৃতি নির্মাণের সাথে আইনের প্রচার, পেশাগত নৈতিকতা শিক্ষা এবং শ্রম শৃঙ্খলা সচেতনতার সমন্বয় ইতিবাচক ফল দিচ্ছে। অনেক মডেল আইনি শিক্ষা, জীবন দক্ষতা, শ্রম শৃঙ্খলা সচেতনতা এবং সামাজিক দায়বদ্ধতার সাথেও যুক্ত। অসংখ্য ব্যবসা প্রতিষ্ঠান সামাজিক দায়বদ্ধতার সাথে যুক্ত আচরণবিধি এবং প্রাতিষ্ঠানিক সংস্কৃতি গড়ে তুলেছে, যার ফলে একটি পেশাদার, সম্মানজনক এবং অংশীদারিত্বমূলক কাজের পরিবেশ তৈরি হয়েছে।

ফ্রিওয়েল ভিয়েতনাম কোং, লিমিটেড (ডং ফু ওয়ার্ড)-এর ট্রেড ইউনিয়নের চেয়ারম্যান, জনাব লে মং হোয়াং বলেন: "শ্রমিকদের জন্য একটি সাংস্কৃতিক জীবন গড়ে তোলার লক্ষ্যে, কোম্পানি ট্রেড ইউনিয়নের সাথে সমন্বয় করে শ্রম ও উৎপাদন অনুকরণ আন্দোলনকে উৎসাহিত করে এবং দক্ষতার উন্নতি ঘটায়; একই সাথে, এটি অনেক ব্যবহারিক সাংস্কৃতিক, শৈল্পিক এবং ক্রীড়া কার্যক্রমের আয়োজন করে। এটি কেবল একটি ইতিবাচক কর্মপরিবেশ তৈরি করে এবং কর্মীদের মধ্যে সংহতি বৃদ্ধি করে তাই নয়, বরং কর্মীদের মধ্যে শৃঙ্খলা, শিল্প কর্ম নীতি এবং একটি স্বাস্থ্যকর জীবনধারা গড়ে তুলতেও অবদান রাখে।"

বিশেষভাবে উল্লেখ্য যে, সাম্প্রতিক বছরগুলোতে শ্রমিক সংস্কৃতির উন্নয়নে ডিজিটাল প্রযুক্তির প্রয়োগ অনেক নতুন দিগন্ত উন্মোচন করেছে, যা ডিজিটাল রূপান্তরের বর্তমান প্রেক্ষাপটের জন্য উপযুক্ত। ইতিবাচক তথ্য প্রচার, উত্তম মূল্যবোধের প্রসার এবং শ্রমিক সম্প্রদায়ের মধ্যে সংযোগ জোরদার করার জন্য অনলাইন প্ল্যাটফর্ম ও সামাজিক যোগাযোগ মাধ্যমগুলো কার্যকরভাবে ব্যবহৃত হচ্ছে। এর মাধ্যমে শ্রমিকরা দ্রুত ও সুবিধাজনকভাবে জ্ঞান অর্জনের সুযোগ পায়, যা সচেতনতা ও দক্ষতা বৃদ্ধিতে এবং ক্রমান্বয়ে একটি সভ্য ও আধুনিক জীবনধারা গঠনে অবদান রাখে।

একটি স্বাস্থ্যকর কর্মপরিবেশ তৈরি করা

বাস্তবে, ডং নাই-এর অনেক ব্যবসা প্রতিষ্ঠান কর্পোরেট সংস্কৃতির বিকাশের সাথে যুক্ত একটি আধুনিক কর্মপরিবেশ সক্রিয়ভাবে গড়ে তুলেছে। ডিজিটাল দক্ষতা, সফট স্কিল, পেশাগত নিরাপত্তা সচেতনতা এবং আচরণগত সংস্কৃতির উপর প্রশিক্ষণ কর্মসূচি নিয়মিতভাবে বাস্তবায়ন করা হয়। অনেক কোম্পানি কর্মীদের মধ্যে সংযোগ স্থাপন, ইতিবাচক তথ্য প্রচার এবং একটি ঐক্যবদ্ধ ও দায়িত্বশীল কর্মী সম্প্রদায় গড়ে তোলার জন্য অভ্যন্তরীণ সামাজিক নেটওয়ার্কও ব্যবহার করে।

একই সাথে, ট্রেড ইউনিয়নগুলোও তাদের কার্যপদ্ধতিতে নতুনত্ব আনছে এবং শ্রমিকদের আধ্যাত্মিক কল্যাণের লক্ষ্যে পরিচালিত কার্যক্রমে প্রযুক্তি প্রয়োগ করছে। অনলাইন প্রতিযোগিতা ও অভিজ্ঞতা বিনিময় ফোরাম আয়োজন থেকে শুরু করে ডিজিটাল প্ল্যাটফর্মের মাধ্যমে আইনি জ্ঞান প্রদান পর্যন্ত—এই সবই শ্রমিকদের সাংস্কৃতিক জীবনকে সমৃদ্ধ করতে এবং তাদের মধ্যে সচেতনতা বৃদ্ধিতে অবদান রাখে।

অনেক ইতিবাচক ফলাফল অর্জন করা সত্ত্বেও, ডিজিটাল রূপান্তরের এই সময়ে শ্রমিক সংস্কৃতি উন্নত করার প্রক্রিয়াটি এখনও অসংখ্য চ্যালেঞ্জের সম্মুখীন। কর্মশক্তির একটি অংশের প্রযুক্তিগত দক্ষতার অভাব রয়েছে এবং তারা অনলাইনে ক্ষতিকর ও বিষাক্ত তথ্য দ্বারা সহজেই প্রভাবিত হয়। কিছু শিল্পাঞ্চলে কাজের ও জীবনযাত্রার অবস্থা অপর্যাপ্ত এবং তা শ্রমিকদের ক্রমবর্ধমান উচ্চ সাংস্কৃতিক চাহিদা পূরণ করে না। শ্রমিকদের একটি অংশ কাজ, আয় এবং আবাসনের চাপে থাকে, যার ফলে সাংস্কৃতিক ও আধ্যাত্মিক কর্মকাণ্ডে অংশগ্রহণের সুযোগ সীমিত হয়ে পড়ে।

ফ্রিওয়েল ভিয়েতনাম কোং লিমিটেডের ট্রেড ইউনিয়নের চেয়ারম্যান জনাব লে মং হোয়াং-এর মতে, ডিজিটালাইজেশন প্রক্রিয়া শ্রমিকদের কর্মপরিবেশকে গভীরভাবে প্রভাবিত করেছে। স্মার্ট, স্বয়ংক্রিয় উৎপাদন লাইন থেকে শুরু করে অনলাইন ম্যানেজমেন্ট প্ল্যাটফর্ম পর্যন্ত, সবকিছুর জন্যই শ্রমিকদেরকে ক্রমাগত শিখতে ও মানিয়ে নিতে হয়। এই প্রেক্ষাপটে, শ্রমিক সংস্কৃতি কেবল শিল্পক্ষেত্রের কাজের অভ্যাস ও শৃঙ্খলার মধ্যেই সীমাবদ্ধ নয়, বরং এটি শেখা, দক্ষতার উন্নতি এবং আধুনিক কর্মপরিবেশে যথাযথভাবে আচরণ করার সক্ষমতা বিকাশের ক্ষেত্রেও বিস্তৃত।

শ্রমিকদের মধ্যে সাংস্কৃতিক মূল্যবোধের টেকসই প্রসার নিশ্চিত করতে রাষ্ট্র, ব্যবসায়িক প্রতিষ্ঠান এবং ট্রেড ইউনিয়নসহ বিভিন্ন পক্ষের সহযোগিতা প্রয়োজন। এর চেয়েও গুরুত্বপূর্ণ হলো, প্রত্যেক শ্রমিককে স্বতঃপ্রণোদিত হয়ে সচেতনতা বৃদ্ধি করতে হবে, সাংস্কৃতিক কর্মকাণ্ডে সক্রিয়ভাবে অংশগ্রহণ করতে হবে, নিজেদের দক্ষতা বাড়াতে হবে এবং একটি সুস্থ, সুশৃঙ্খল ও দায়িত্বশীল জীবনধারা গড়ে তুলতে হবে। যখন সংস্কৃতি ভিত্তি ও চালিকাশক্তি হয়ে উঠবে, তখন কর্মীরা শুধু পেশাগতভাবেই উৎকৃষ্টতা অর্জন করবে না, বরং একটি প্রগতিশীল ও সভ্য সমাজ গঠনেও অবদান রাখবে।

নগুয়েন হোয়া

উৎস: https://baodongnai.com.vn/dong-nai-cuoi-tuan/202605/nang-tam-van-hoa-cong-nhan-trong-thoi-ky-chuyen-doi-so-0a10377/