মিঃ ড্যাং হং আনহ পর্যাপ্ত হৃদয়, দৃষ্টিভঙ্গি এবং প্রতিভা সম্পন্ন ১০,০০০ সিইওর জন্য প্রশিক্ষণ কর্মসূচি প্রকাশ করেছেন।

(ড্যান ট্রাই) - ভিয়েতনাম তরুণ উদ্যোক্তা সমিতির চেয়ারম্যান মিঃ ড্যাং হং আন, পর্যাপ্ত হৃদয়, দৃষ্টি এবং প্রতিভা সম্পন্ন ১০,০০০ সিইওর প্রশিক্ষণ কর্মসূচি সম্পর্কে কথা বলেছেন।

৮ অক্টোবর বিকেলে, ভিয়েতনাম তরুণ উদ্যোক্তা সমিতি ভিয়েতনাম প্রাইভেট ইকোনমিক ফোরাম ২০২৫ (ভিপিএসএফ ২০২৫) এর সারসংক্ষেপ প্রতিবেদন ঘোষণা করার জন্য একটি সংবাদ সম্মেলনের আয়োজন করে এবং ১০,০০০ প্রধান নির্বাহী কর্মকর্তার (সিইও) জন্য একটি প্রশিক্ষণ কর্মসূচি চালু করে।

ভিয়েতনাম তরুণ উদ্যোক্তা সমিতির চেয়ারম্যান মিঃ ড্যাং হং আনহের মতে, ২০২৫-২০৩০ সময়কালে ১০,০০০ সিইওকে প্রশিক্ষণ দেওয়ার কর্মসূচি চালু করা হয়েছে। এই কর্মসূচিটি দীর্ঘমেয়াদী, বিশেষভাবে পরিকল্পিত, তত্ত্ব এবং অনুশীলনের সমন্বয়ে, শীর্ষস্থানীয় বিশেষজ্ঞ এবং সফল উদ্যোক্তাদের অংশগ্রহণে।

তিনি বলেন, এই প্রোগ্রামটি আধুনিক কর্পোরেট গভর্নেন্স, ডিজিটাল রূপান্তর, টেকসই উন্নয়ন (ESG), কর্পোরেট সংস্কৃতি গড়ে তোলা এবং নেতৃত্বের দক্ষতার মতো বর্তমান সময়ের সবচেয়ে জরুরি বিষয়গুলির উপর আলোকপাত করবে... এই প্রোগ্রামটি সিইওদের একটি নতুন প্রজন্ম তৈরি করবে বলে আশা করা হচ্ছে, যারা তাদের ব্যবসাকে বিশাল সমুদ্রে নিয়ে যেতে সক্ষম।

অংশগ্রহণকারীদের মধ্যে সদস্য ব্যবসায়িক প্রতিষ্ঠানের পরিচালনা পর্ষদের চেয়ারম্যান, সিইও, পরিচালনা পর্ষদ, পরিচালনা পর্ষদ এবং ব্যবস্থাপনা পর্ষদের মতো ব্যবসায়িক নেতারা অন্তর্ভুক্ত থাকবেন।

ড্যান ট্রাই প্রতিবেদকের সাথে আরও তথ্য ভাগ করে নিতে, ভিয়েতনাম তরুণ উদ্যোক্তা সমিতির ভাইস প্রেসিডেন্ট মিসেস ফাম থি বিচ হিউ বলেন যে সমিতি শিক্ষার্থীদের কেবল তাত্ত্বিক জ্ঞানই নয়, বরং ব্যবহারিক সরঞ্জাম এবং দক্ষতাও প্রদান করতে চায় যাতে তারা এন্টারপ্রাইজে সঠিকভাবে প্রয়োগ করতে পারে এবং বাস্তব জীবনের সিইও হতে পারে।

"এটি কেবল একটি প্রশিক্ষণ কর্মসূচি নয়, বরং সংযোগ, পরামর্শ এবং অনুপ্রেরণার একটি যাত্রাও, যেখানে প্রতিটি তরুণ উদ্যোক্তা দুজন নতুন উদ্যোক্তাকে পরামর্শ দেবেন, যা উদ্যোক্তাদের একটি শক্তিশালী, ঐক্যবদ্ধ এবং ক্রমবর্ধমান সম্প্রদায় তৈরি করবে," তিনি বলেন।

ভিয়েতনাম তরুণ উদ্যোক্তা সমিতির চেয়ারম্যান মিঃ ড্যাং হং আনহ অনুষ্ঠানে উপস্থিত ছিলেন (ছবি: আয়োজক কমিটি)।

অনুষ্ঠানে, মিঃ ড্যাং হং আন জোর দিয়ে বলেন যে প্রতিষ্ঠান, নীতি এবং প্রশাসনিক পদ্ধতিগুলি এমন বিষয় যা খুব মনোযোগ আকর্ষণ করে এবং "সকল গিঁটের গিঁট", যা অনেক ব্যবসায়ী অগ্রাধিকার দিতে এবং তাৎক্ষণিকভাবে সমাধান করতে চান।

"উদাহরণস্বরূপ, ওভারল্যাপিং এবং অসঙ্গতিপূর্ণ আইনি বিধিবিধান প্রকল্পগুলির জন্য অচলাবস্থার সৃষ্টি করে। নীতিগত পরিবেশ অস্থির, অপ্রত্যাশিত এবং অর্থনৈতিক ও নাগরিক সম্পর্ককে অপরাধীকরণের ঝুঁকি নিয়ে উদ্বেগ রয়েছে। পদ্ধতিগত আইনি বাধাগুলি শিল্প পার্ক অবকাঠামো বিনিয়োগ প্রকল্পগুলিকে পিছিয়ে দিচ্ছে...", তিনি উদাহরণ দিয়েছিলেন।

উল্লেখযোগ্যভাবে, VPSF 2025 সংশ্লেষণ প্রতিবেদনে অনেক যুগান্তকারী সুপারিশও প্রস্তাব করা হয়েছে, যেখানে টেকসই উন্নয়নের নেতৃত্ব দেওয়ার জন্য পর্যাপ্ত হৃদয়, দৃষ্টিভঙ্গি এবং প্রতিভা সম্পন্ন ভিয়েতনামী ব্যবসায়ী নেতাদের একটি প্রজন্ম তৈরি করার জন্য 10,000 সিইও-এর জন্য একটি প্রশিক্ষণ কর্মসূচি বাস্তবায়নের উপর জোর দেওয়া হয়েছে।

মিঃ হং আনহের মতে, আগামী সময়ে, ভিয়েতনাম তরুণ উদ্যোক্তা সমিতি একটি অনলাইন, স্বচ্ছ এবং নিয়মিত আপডেট হওয়া নীতি প্রতিক্রিয়া চ্যানেল তৈরি করার পরিকল্পনা করছে এবং অগ্রগতি পর্যবেক্ষণ এবং সুপারিশ বাস্তবায়নের প্রচারের জন্য নিয়মিত সংলাপ অধিবেশন আয়োজন করবে।

"এটি একটি দৃঢ় প্রতিশ্রুতি যাতে ফোরামের উদ্যোগগুলি কেবল রিপোর্টিংয়েই থেমে না থাকে, বরং প্রকৃতপক্ষে নীতিগত জীবনে প্রবেশ করে, বাধা দূর করতে এবং বেসরকারি অর্থনৈতিক খাতের বিকাশের জন্য গতি তৈরিতে অবদান রাখে," তিনি জোর দিয়ে বলেন।

সূত্র: https://dantri.com.vn/kinh-doanh/ong-dang-hong-anh-he-lo-ve-chuong-trinh-dao-tao-10000-ceo-du-tam-tam-tai-20251008200157907.htm