চাকরির আবেদনের অভিজ্ঞতা অর্জনের জন্য শিক্ষার্থীরা খণ্ডকালীন কাজ করার 'দৌড়' চালায়

এফপিটি পলিটেকনিক কলেজের শিক্ষার্থীরা স্কুল কর্তৃক আয়োজিত একটি চাকরি মেলায় অংশগ্রহণ করছে - ছবি: কেও

অনেক ব্যবসা প্রতিষ্ঠান বলে যে তারা সেই প্রার্থীদের প্রশংসা করে যাদের ব্যবহারিক অভিজ্ঞতা এবং উপরোক্তের মতো সক্রিয় মনোভাব রয়েছে।

শিক্ষার্থীদের তাদের জন্য উপযুক্ত একটি নির্দিষ্ট অধ্যয়ন পরিকল্পনা তৈরি করতে হবে। এটি লক্ষ করা উচিত যে অধ্যয়নের সময়কালে, শিক্ষার্থীরা খণ্ডকালীন কাজ করতে পারে তবে পড়াশোনাকে সর্বোচ্চ অগ্রাধিকার দেওয়া উচিত, শ্রেণীকক্ষে জ্ঞান আয়ত্ত করা সর্বদা মূল বিষয়।

এমএসসি ট্রান নাম

সক্রিয় প্রতিযোগিতা

সামাজিক বিজ্ঞান ও মানবিক বিশ্ববিদ্যালয়ের (হো চি মিন সিটি ন্যাশনাল ইউনিভার্সিটি) সাংবাদিকতায় মেজরিং করা চতুর্থ বর্ষের ছাত্র মাই ডুক বিন তার বেশিরভাগ অবসর সময় চিত্রগ্রহণ এবং সম্পাদনা ক্লাসে কাটান, এবং অনেক প্রার্থীকে ছাড়িয়ে যান এবং ইন্টার্নশিপের পরপরই চাকরি পান।

বিন বলেন যে ক্লাসের পাঠগুলি বেশ ব্যবহারিক ছিল কিন্তু তবুও নিয়োগকর্তাদের প্রয়োজনীয়তা পূরণ করেনি। তাই, তিনি তার দক্ষতা বৃদ্ধি করতে এবং চাকরির জন্য আবেদন করার সময় তার প্রতিযোগিতামূলকতা বৃদ্ধি করতে চিত্রগ্রহণ, সম্পাদনা ইত্যাদির মতো সম্পর্কিত প্রকল্পগুলিতে সক্রিয়ভাবে অংশগ্রহণ করেছিলেন।

"শুরু থেকেই কর্পোরেট পরিবেশে সক্রিয়ভাবে অংশগ্রহণের মাধ্যমে, আমি বিভিন্ন কাজের অভিজ্ঞতা অর্জনের সুযোগ পেয়েছি। এটি আমাকে আমার নির্দিষ্ট পেশাদার দক্ষতা উন্নত করতে সাহায্য করেছে, এবং আমার আবেদনকেও নিয়োগকর্তারা আরও বেশি অগ্রাধিকার দেবেন," বিন শেয়ার করেছেন।

একইভাবে, নং থি ফুওং - অর্থনীতি ও আইন বিশ্ববিদ্যালয়ের (হো চি মিন সিটি ন্যাশনাল ইউনিভার্সিটি) প্রাক্তন মার্কেটিং ছাত্রী - বলেন যে স্কুলের ইউইএল মার্কেটিং ক্লাবে অংশগ্রহণের মাধ্যমে তিনি পেশাদারভাবে কাজ করতে শিখতে পেরেছেন এবং তার মেজর সম্পর্কিত অনেক জ্ঞানের সাথে প্রাথমিকভাবে পরিচিত হতে পেরেছেন।

এছাড়াও, বিশ্ববিদ্যালয়ের দ্বিতীয় বর্ষ থেকে বেশ কয়েকটি কোম্পানিতে মানবসম্পদ বিশেষজ্ঞ হিসেবে তার অভিজ্ঞতার জন্য ধন্যবাদ, ফুওং মার্কেটিং ক্ষেত্রে শ্রমবাজারের চাহিদাগুলি স্পষ্টভাবে বোঝেন, যার ফলে উপযুক্ত দক্ষতা তৈরি হয় এবং উপযুক্ত অভিজ্ঞতা সঞ্চয় করেন। ফুওং বর্তমানে হো চি মিন সিটির একটি কোম্পানিতে কর্মরত।

"আমি সবসময় স্কুলে পড়াশোনা এবং অভিজ্ঞতা অর্জনের মধ্যে ভারসাম্য বজায় রাখার জন্য আমার সময়কে যথাযথভাবে সাজানোর চেষ্টা করি। আমার চাকরির আবেদন উন্নত করতে সাহায্য করার পাশাপাশি, এটি আমাকে আমার পড়াশোনাকে উৎসাহিত করার জন্য এবং সম্মানের সাথে স্নাতক হওয়ার জন্য অনেক বৃত্তি জিততেও সাহায্য করেছে," ফুওং শেয়ার করেছেন।

উপরে উল্লেখিত দুই শিক্ষার্থীর বিপরীতে, NTTT বলেছে যে যদিও সে প্রায় এক বছর আগে একটি ভালো ডিগ্রি নিয়ে স্নাতক হয়েছে, তবুও অনেক জায়গায় আবেদন করার পরেও টি. এর এখনও স্থায়ী চাকরি নেই।

টি.-এর মতে, বেশিরভাগ নিয়োগকর্তার অভিজ্ঞতার প্রয়োজন হয়। কিন্তু পড়াশোনার সময় টি. তার মেজর সম্পর্কিত কোনও কার্যকলাপে খুব কমই অংশগ্রহণ করেছিলেন। বর্তমানে, টি. নিজের জন্য আরও অভিজ্ঞতা অর্জনের জন্য একটি কোম্পানিতে ইন্টার্নশিপ করছেন।

অভিজ্ঞতা একটি সুবিধা

"অনেক শিক্ষার্থী, তাদের ব্যবহারিক কাজের সময়, অবশ্যই সহকর্মী, গ্রাহক, অংশীদার ইত্যাদির সংস্পর্শে আসবে এবং কোম্পানির সহায়তা এবং নির্দেশনায়, চিন্তাভাবনা এবং দক্ষতা উভয় ক্ষেত্রেই পরিপক্ক হবে। তাদের উদ্যোগ প্রশিক্ষণের খরচ কমাতে সাহায্য করবে।"

"অভিজ্ঞতাবিহীন শিক্ষার্থীদের প্রতিযোগিতা করা কঠিন হবে, তাদের একাডেমিক পারফরম্যান্স বা বিদেশী ভাষার দক্ষতা যতই ভালো হোক না কেন," বেটার ইউ-এর কৌশল পরিচালক মিঃ ট্রান ভু থান বলেন।

মিঃ থানহ আরও বলেন যে অনেক ব্যবসা নতুন শিক্ষার্থী নিয়োগের সময় অভিজ্ঞতার প্রয়োজন হয় না, তবুও তারা পূর্ববর্তী খণ্ডকালীন কাজের অভিজ্ঞতা সম্পন্ন প্রার্থীদের অগ্রাধিকার দেয়, কারণ তাদের উদ্যোগ প্রশিক্ষণের খরচ কমাতে সাহায্য করে।

"কোম্পানি সর্বদা সকল বিষয়ের ভারসাম্য রক্ষা করে, তাই যারা উপযুক্ত চাকরি পেতে চান তাদের জানা উচিত যে কীভাবে পড়াশোনা, খণ্ডকালীন কাজ এবং পাঠ্যক্রম বহির্ভূত কার্যকলাপে অংশগ্রহণের জন্য সময় ব্যয় করতে হয়," মিঃ থান বলেন।

একইভাবে, আইকন অ্যান্ড ডেনিম জয়েন্ট স্টক কোম্পানির এইচআর বিশেষজ্ঞ মিঃ নগুয়েন হু চিয়েন বলেন, তিনি এমন শিক্ষার্থীদের অত্যন্ত প্রশংসা করেন যাদের কাজের অভিজ্ঞতা রয়েছে। এই প্রার্থীরা দ্রুত চাকরিতে পৌঁছাতে পারেন, যার ফলে উৎপাদনশীলতা বৃদ্ধি পায়।

"যাদের অভিজ্ঞতা আছে এবং তারা ক্রমাগত নিজেদের বিকশিত করে চলেছেন, তারা আমাদের একটি স্পষ্ট ক্যারিয়ার অভিমুখী ধারণা প্রদান করে। এটি তাদের দীর্ঘমেয়াদে আরও প্রতিশ্রুতিবদ্ধ হতে সাহায্য করে, তাদের অভিজ্ঞতা সম্পর্কে অনিশ্চিত থাকার অবস্থা এড়িয়ে তারা চাকরির জন্য উপযুক্ত কিনা তা দেখার জন্য," মিঃ চিয়েন নিশ্চিত করেন।

হো চি মিন সিটি ন্যাশনাল ইউনিভার্সিটির (হো চি মিন সিটি ন্যাশনাল ইউনিভার্সিটি) ছাত্র বিষয়ক বিভাগের প্রধান - এমএসসি ট্রান ন্যামের মতে, বর্তমান কর্মপরিবেশে ব্যবহারিক জ্ঞান এবং অনুশীলনের অধিকারী প্রার্থীদের উপর জোর দেওয়া হয়। অতএব, বিশ্ববিদ্যালয়ের পরিবেশে ভালোভাবে পড়াশোনা করার পাশাপাশি, প্রার্থীদের ভালো জ্ঞান, সামাজিক দক্ষতা এবং কাজের দক্ষতা থাকা প্রয়োজন।

অতএব, সক্রিয়ভাবে অভিজ্ঞতা অর্জন এবং অভিজ্ঞতা সঞ্চয় করা খুবই প্রয়োজনীয়। শিক্ষার্থীদের মৌলিক থেকে উন্নত পর্যন্ত ব্যবহারিক দক্ষতা অনুশীলন করা উচিত এবং একই সাথে পেশাদার কর্ম পরিবেশে অনুশীলনের সুযোগ খোঁজা উচিত।

অনেক শিক্ষার্থী খণ্ডকালীন কাজ করে

ভিয়েতনামে, জাতীয় পর্যায়ে খণ্ডকালীন কর্মরত শিক্ষার্থীদের হারের কোন পরিসংখ্যান বর্তমানে নেই। তবে, কিছু ছোট গবেষণায় দেখা গেছে যে এই হার বেশ বেশি।

বিশেষ করে, "হ্যানয় ইউনিভার্সিটি অফ ইন্ডাস্ট্রিতে শিক্ষার্থীদের শেখার উপর খণ্ডকালীন চাকরি বেছে নেওয়ার প্রভাব" গবেষণা অনুসারে, জরিপ করা ৭৩২ জন শিক্ষার্থীর মধ্যে ৬৮৯ জন খণ্ডকালীন কাজ করছেন, যা ৯৪.১৩%।

একইভাবে, ২০১৯ সালে হাই ডুয়ং ইউনিভার্সিটি অফ মেডিকেল টেকনোলজির শিক্ষার্থীদের খণ্ডকালীন চাকরির অবস্থা সম্পর্কে একটি গবেষণায় দেখা গেছে যে জরিপ করা ১,৪৩৩ জন শিক্ষার্থীর মধ্যে ৪১.৪% খণ্ডকালীন চাকরিতে অংশগ্রহণ করেছিল। তবে, তাদের মধ্যে মাত্র ১৮.৯% এমন চাকরিতে কাজ করেছিল যা তাদের মেজর ডিগ্রির সাথে প্রাসঙ্গিক ছিল।

সূত্র: https://tuoitre.vn/sinh-vien-dua-lam-them-lay-kinh-nghiem-xin-viec-2024111108440227.htm